兴隆庄煤矿“破除制约、弥补差距、守正创新、变革转型”大反思大讨论形势任务教育巡回宣讲团走进基层、深入职工，接地气开展宣讲为一线干部职工鼓干劲、提士气、聚合力。

该矿抽调基层政工骨干人员组成形势任务教育宣讲团，利用职工政治学习日、班前班后会等时间，采取“微宣讲”“微课堂”等形式，深入基层区队开展面对面形势任务教育。

该矿宣讲团紧紧围绕“破除制约、弥补差距、守正创新、变革转型”主题，用事实、事例向干部职工讲清矿井发展面临的新形势、新任务，为基层单位进一步明确能源集团、兖矿能源提出的新思路、新要求，用职工群众听得懂、听得进、接地气的方式方法详细讲解开展“大反思大讨论”活动的目的意义、目标任务、主要内容和基本要求。紧紧围绕两级集团及矿井重点工作部署，不断提升政治站位，鼓励职工积极参与大反思、大讨论活动，全身心地投身到矿井智能化建设和持续提升安全生产标准化工作中。

该矿各级组织、干部职工严格按照两级集团提出的“团结一致向前看、凝心聚力谋发展”“争当七个示范、做好六个表率”主题主线，深刻分析自身优势和不足，找准差距、解决问题。通过开展大反思、大讨论，积极转变工作作风，提高落实力标准，做到守正创新、变革转型，积极推动矿井改革发展迈上新层次、开创新局面，为能源集团、兖矿能源高质量发展贡献兴隆智慧和兴隆力量。