2021年春节临近，当前境外疫情持续蔓延，我国局部地区聚集性疫情和零星散发病例不断出现，国家号召广大群众就地过年，各地各部门纷纷推出暖心政策。值此重要时期，煤业公司女工委发出《贡献“家力量” 共度平安年——致广大女职工的倡议书》，号召广大女职工充分发挥“半边天”作用，从我做起，从岗位做起，从家庭做起，用实际行动贡献“家力量”，推动公司改革发展、提质增效、和谐发展，共度健康平安、温暖有爱的中国年。
一、做好防护，健康过年
响应国家号召，理解支持国家的防疫规定，春节假期非必要不流动，与家里的老人、子女做好沟通，让家人理解支持国家防疫的具体行动，留在工作地安心过年。运用“云聚会”“云问候”，为亲朋好友送祝福，做健康拜年、新式拜年达人。做移风易俗的宣传员、实践者，做到“喜事缓办，丧事简办，宴会不办”，不串门、不聚集、少外出。关注权威部门发布的疫情防控信息，不信谣、不传谣。守护小家为大家，与家人和孩子共同学习、掌握、运用科学防疫知识，随时做好个人和家庭成员的健康监测，主动劝导和督促家庭成员严格做好个人防护，戴口罩、勤洗手、常通风、用公筷、分餐制、多运动，出入公共场所主动配合做好健康检查。注意食品安全，在正规超市或市场选购冷链食品，尽量避免手部直接接触冷冻食品，储存和加工食物时，厨具、餐具生熟分开，食物烧熟煮透。
二、情满矿山，暖心过年
积极参与送温暖、献爱心志愿服务活动，发挥重大节日送温暖示范引领作用，推进暖心志愿服务常态化，守住“四条底线”，聚焦职工群众中的困难群体、技术技能骨干人员中的困难群体、新分大学生的困难群体、驻外开发人员中的困难群体，制定针对性帮扶措施。开展各种形式的志愿服务活动，关心关注空巢老人、困难家庭和留守儿童，对节日期间坚守一线岗位的外来职工，特别是生活相对困难的外来职工开展送温暖、送医疗、送年货、送年夜饭等暖心志愿服务活动，为就地过年的职工提供更为便利和周到的人文关怀，用心用情让职工安身安心，让他们感受到“娘家人”的关爱和浓浓的亲情，感受到“家”的温馨氛围，过一个温暖和谐的“暖心年”。
三、亲情助安，平安过年
聚焦春节期间安全生产工作，依托女工协管组织优势，开展亲情化、人性化教育，通过安全结对子、井口送温暖、帮教进家庭、夫妻签公约等形式，用真情和关爱筑牢安全防线，为矿井安全生产保驾护航。开展“家文化”活动，通过亲情寄语、一张全家福、一封家书等活动，把亲情元素持续注入到职工日常工作中。以送温馨、送祝福、嘱安全为主题，组织安全知识竞猜、贴安全春联、送平安祝福等形式多样、贴近职工的安全教育活动，为生产一线职工送去新春的美好祝愿，叮嘱一线职工时刻绷紧安全弦，牢记安全生产规程，教育引导广大职工节日不忘安全、工作不降标准。要吹好枕边风，当好贤内助，用亲情呼唤安全，用真情期盼安全，营造温暖、关爱、和谐的家庭氛围，让职工安心工作、平安过节。
四、倡树新风，文明过年
大力弘扬中华美德，做尊老之事，倡孝敬之风，做睦邻之事，树和谐之风。认真落实厉行节约制止奢侈浪费的有关规定，自觉参与“文明餐桌行动”，倡导理性消费、绿色饮食、节约用餐，培育节俭新风尚，过一个理性俭朴的“节俭年”。党员干部要发挥廉洁自律表率和引领作用，带头纠正“四风”，自觉接受职工群众监督，自觉遵守廉洁自律各项规定；明大德、守公德、严私德，廉洁修身、廉洁持家，做廉洁自律的家庭卫士，筑牢反腐倡廉的家庭防线，过一个风清气正的“廉洁年”。提倡健康文明中华习俗，自觉参与“讲文明、改陋习、树新风”活动，参加健康有益的文娱活动，反对封建迷信，自觉抵制黄、赌、毒，不酗酒，不赌博，过一个快乐充实的“文明年”。帮助孩子养成良好的学习、生活、劳动等习惯，引导孩童远离爆竹和冰面水面，注意交通安全，预防意外伤害；倡导家人科学用眼、适度运动、合理作息、健康上网，过一个身心愉悦的“祥和年”。
新时代开启新征程，新作为展现新气象。新的一年，新的祝福，新的期待。让我们共同携起手来，紧扣“立足新起点、把握新机遇、实现新发展”主题主线，汇聚暖心能量，共筑疫情防线，凝聚巾帼力量，彰显使命担当，为公司高质量跨越发展做出新的贡献。衷心祝愿广大姐妹们新春吉祥、阖家团圆、幸福安康！
兖州煤业股份有限公司工会女职工委员会
2021年2月3日
