近年来，兖矿能源持续开展以“价值创造”为核心的市值管理工作，通过实施一系列增效益、提质量、激活力、塑形象的硬核举措，提升发展质量，传递投资价值。2022年以来，兖矿能源市值增长超过130%，位居煤炭板块前三。

上市公司的市值表现受宏观经济、行业周期等多重因素影响，兖矿能源充分尊重市场规律，以客观务实的态度看待市值表现，将抓好生产经营作为最好的市值管理措施，围绕发展战略推动一大批重大项目陆续落地，创造出实实在在、稳定可持续的经营业绩。

今年以来，面对新冠疫情持续、特大洪涝灾害、行业人员短缺、通货膨胀高企“四重”叠加的挑战，兖煤澳洲自我加压，主动作为，充分利用市场契机，以运营优化为重点，以重点工作为推进，合理调配资源，生产运营业绩再创历史中期佳绩。

兖煤澳洲在山东能源和兖矿能源的领导下，将秉持“透明、合规、高效”的公司治理理念，坚持前瞻性战略导向及国际化视野，持续将企业打造成为山东能源和兖矿能源的海外投资管控平台、公司治理示范平台、商业模式创新平台、国际化人才培养平台、智慧化矿山示范平台，持续努力打造澳洲煤炭企业最佳运营典范。图为兖煤澳洲纽卡斯尔港口。

建矿40多年来，兴隆庄煤矿始终坚持走以人为本、科技兴矿、人才强企之路，全面落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，促进了矿井安全生产稳步发展和经济效益的大幅度提高。

该矿先后荣获“中国矿井排头兵”、全国“五一”劳动奖状、全国首批一级安全生产标准化煤矿、中国煤炭工业科技创新示范矿、煤炭工业两化融合示范矿井等国家级和省部级荣誉，被国家安全监管总局列为“机械化换人、自动化减人”试点示范矿井、新中国70年企业文化优秀单位、新时代党建+企业文化实践创新成果单位等200多项国家级和省部级荣誉称号，首批通过国家一级安全生产标准化考核定级。

近年来，赵楼煤矿坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，统筹抓好党的建设、安全生产、经营管理等中心任务，聚焦聚力安全、创新、创效、智能、和美、廉洁、幸福“七个阳光”新赵楼建设，引领干部职工开拓进取、奋勇担当、攻坚克难，推动矿井实现高质量发展，经济创效能力跻身全省煤矿前列。

该矿先后被评为全国绿色矿山、全国文明煤矿、全国厂务公开民主管理先进单位、全国“安康杯”竞赛优胜企业、全省产业工人队伍建设改革全面试点单位、山东省“富民兴鲁”劳动奖状、山东省劳动关系和谐企业，矿井通过国家首批智能化建设示范煤矿现场评定验收，连续十年保持“省级文明单位”荣誉称号。

金鸡滩煤矿于2016年成功应用8.2米超大采高综采成套设备，获得中国煤炭工业协会科学技术奖一等奖。2019年成功应用7米超大采高综放工作面成套装备，获得科学技术奖特等奖。

该矿先后荣获全国煤炭工业文明煤矿、先进集体、特级安全高效矿井、双十佳煤矿；陕西省煤矿安全生产先进集体、特级安全高效矿井；山东省文明单位等多项荣誉称号；矿井工程荣获煤炭行业“太阳杯”奖、中国建筑行业工程质量最高荣誉“鲁班奖”；2021年被评为安全生产标准化管理体系一级达标矿井，2022年被评为国家安全文化示范企业。