国家矿山安全监察局山东局到南屯煤矿进行专项监察

本网讯　３月７日上午，国家矿山安全监察局山东局政策法规处处长陈明光一行到南屯煤矿进行立井提升运输专项监察。

检查组首先听取南屯煤矿关于矿井基本概况和近期工作情况介绍，对矿井供电管理工作、立井提升运输等情况进行了全面细致的询问和座谈交流。

检查组对该矿机电安全管理工作表示肯定，要求该矿严格做到提升系统设备关键定期检验，及时更换钢丝绳等重要装备，及时有效开展技术升级改造、装备升级，确保高效完成生产任务。

随后，检查组到该矿副井车房实地查看了单绳缠绕式提升机运行以及日常运维管理等情况，深入了解提升系统关键装备的性能监测情况、立井缠绕式提升机运行状况等。

兖矿能源相关部门负责人、矿领导班子成员、相关单位负责人陪同检查。

下午，陈明光在南屯煤矿通讯二楼会议室主持召开立井提升座谈会。

会议听取了南屯煤矿副井提升机先进管理经验工作汇报，山东局传达了拟下发的《关于加强山东省内煤矿单绳缠绕式提升机管理的意见》文件，参会人员结合工作实际对文件进行了深入交流讨论，山东局领导结合讨论情况对做好下步立井提升安全管理工作进行了安排部署。

国家矿山安全监察局山东局、山东能源集团技术专家、兖矿能源、鲁西矿业、济矿集团、鲁泰矿业、鑫安煤矿、里彦煤矿、金达煤矿、邱集煤矿、南屯煤矿相关专业负责人参加座谈会。（朱宇婷　张凡冰　张修辉）

兖矿能源召开大监督工作领导小组及党风廉政建设和反腐败工作协调小组会议暨废旧物资处置专项治理启动会议

本网讯　３月８日上午，兖矿能源召开大监督工作领导小组及党风廉政建设和反腐败工作协调小组会议，启动废旧物资处置专项治理工作。

兖矿能源党委委员、纪委书记靳家皓参加会议并讲话。他指出，构建内部大监督格局是健全全面从严治党体系的现实需要，是推动国有企业深化改革的必然要求，是深化廉洁建设的重要保障。各单位、各部门要深刻理解构建内部大监督格局的重要意义，切实增强做好监督工作的责任感和使命感，准确把握构建内部大监督格局的内涵要义，真正做到能监督会监督。

靳家皓强调，构建内部大监督格局，关键是要明确责任，抓住重点，协同联动，各部门协同发力、一体发力，打造无缝监督、合力监督。各单位、各部门要共同承担监督责任，明确监督重点事项，突出政治监督、突出“关键少数”、突出堵塞漏洞。加强部门协同联动，定期会商沟通情况，搭建联合监督机制，及时共享监督成果。

针对废旧物资处置专项治理工作，靳家皓要求相关部门、单位找准开展废旧物资处置专项治理的方式方法，切实提高集中治理的工作成效。抓住关键、靶向发力，做到“五个查清”，一是查清废旧物资是否有台账，二是查清废旧物资回收是否足额，三是查清处置流程是否公开透明，四是查清物资交接计量是否准确，五是查清资金交付是否规范。协调联动、强化监督。结合分工，采取“四不两直”实地查看、专项谈话和查阅台账等多种方式，定期组织联合监督检查，持续加大对废旧物资处置领域监督检查力度。从严办案、形成震慑。对于线索清晰具体、职工群众反映强烈的，要快查快办，该立案的坚决立案，该查处的坚决查处。要坚持以案示警、以案促治，及时通报典型案例，发挥惩治震慑作用。系统治理、健全机制。把专项治理与建立长效监督机制有机结合起来，及时把专项治理工作中形成的创新成果转化为规章制度。典型带动、示范引领。确定为示范点的单位，要抓好先行先试、培育典型，总结经验、以点带面。

兖矿能源财务总监、总法律顾问赵治国主持会议，并对会议精神贯彻落实提出要求。

会上宣读了公司《废旧物资处置专项治理方案》。部分大监督工作领导小组及废旧物资处置专项治理工作专班成员部门作交流发言。

会议以视频形式召开。兖矿能源有关部室主要负责人，各基层单位行政主要负责人、纪委书记、废旧物资处置工作分管领导及相关业务部门负责人参会。（王鑫涛　王旭）

靳家皓到赵楼煤矿督导信访稳定工作

本网讯　３月７日，兖矿能源党委委员、纪委书记靳家皓到赵楼煤矿督导检查全国“两会”期间信访稳定工作。兖矿能源群团工作部、人力资源服务中心负责人参加活动。

靳家皓听取赵楼煤矿近期安全管理、生产接续以及特殊时期信访稳定和维稳安保措施落实情况汇报，详细了解该矿当前面临的信访稳定工作重点、难点问题。

靳家皓要求该矿严格落实安全责任，加强现场管控，消除安全隐患，坚定不移抓好安全生产。持续抓好特殊时期职工的思想稳定工作，把不稳定问题消除在初始萌芽状态。严格执行２４小时值班带班等制度，统筹抓好全国“两会”期间信访稳定工作。强化领导干部公开接访、带案下访，建立跟踪督办机制，实现闭环管理。坚持靶向发力抓实监督执纪，持之以恒强化作风建设，持续巩固风清气正的政治生态。深化“两珍惜两保持”活动，扎实开展“四增强四提升”形势任务教育及“爱企三问”大讨论，为完成各项任务目标统一思想、凝聚力量。（李舒婉）

兖矿能源组织观看《安全生产警示教育片》

本网讯　３月１１日上午，兖矿能源领导班子、全体安全生产管理人员集体观看《安全生产责任在肩》安全生产警示教育片。

安全生产事关人民福祉，事关经济社会发展大局。兖矿能源要求各单位各部门进一步树牢安全发展理念，压实安全生产责任更好统筹发展和安全，从源头防范和化解重大安全风险，把问题解决在萌芽之时、成灾之前，切实防范和遏制重特大事故发生。（郭成林）

淄博市应急管理局调研组到救护大队调研

本网讯　３月８日，淄博市应急管理局党委委员、副局长于鹏带领调研组到救护大队调研队伍建设情况。

调研组观看了队伍建设视频短片《扛在肩头的责任》。座谈会上，救护大队负责人从救援中心基础设施建设、作战能力建设等方面作了专题介绍。

座谈结束后，调研组实地考察了科普体验馆、室内训练场地、模拟演习巷道等设施设备，对救护大队在队伍建设等方面取得的成绩给予高度评价。（李雪）

兖矿能源到矿业工程公司检查

本网讯　３月１２日，兖矿能源审核组到矿业工程公司（综机安撤中心）进行质量、环境、职业健康安全管理体系运行情况审核。

审核组通过查阅资料、座谈交流、现场查看的方式，对该公司安全目标、环境管理、职业病防护等相关制度、文件以及运行情况进行了详细的检查。

通过检查，审核组对该公司安全管理体系运行情况给予充分肯定，并对下一步管理体系工作提出意见和建议。要求该公司根据公司实际情况，持续完善管理体系相关资料，细化工作措施，确保管理体系运行质量持续提升，为公司高质量发展提供坚实支撑保障。（张伟）

天池能源员工招聘资格审查在教培中心进行

本网讯　３月１２日，天池能源员工招聘资格审查工作在教培中心进行。兖矿能源副总经济师、党委组织部（人力资源部）部长周东云到现场指导。

审查现场，工作人员对签到确认、体能测试、资格审查、信息采集等流程仔细查看、严格把关，确保审查工作圆满完成。共有９００余名考生参加本次资格审查，资格审查通过后将参加３月１７日理论考试。

教培中心将严格按照兖矿能源部署要求，坚持程序规范、审查严谨、热情服务原则，确保此次招聘圆满完成。（孟祥华　董海霞）

兖矿能源信息化、数字化转型暨网络安全专业会在东滩煤矿召开

本网讯　３月１２日，兖矿能源信息化、数字化转型暨网络安全专业会在东滩煤矿召开。

兖矿能源党委委员、副总经理李洪国出席会议并讲话。李洪国指出，２０２４年是兖矿能源加快战略转型、建设国际一流企业的转型突破年，广大干部职工要以两级公司年度工作会议为指引，坚持向“绿”而行、向“新”发力、向“智”转型，努力把信息化、数字化转型打造成为企业高质量发展的“新质生产力”。

李洪国要求各单位进一步加强数字化组织领导，完善项目管理、运维管理等相关制度，明确工作职责与流程，加强过程监管与考核，工作形成闭环，筑牢数字化转型基础保障。加强信息化项目管理，在整体规划中明确年度的项目计划支撑，严格立项评审，严禁出现“只报送不审查、只建设不管理”现象。强化网络安全意识，严格落实两级公司网络安全管控措施，定期进行服务器、终端、信息系统等网络资产漏洞扫描和渗透测试，切实做好本单位网络安全风险防范工作。做好能源集团统建系统和人工智能场景的应用，强化系统使用管理和运维管理，将系统和本单位自身管理流程有效结合，切实把系统用好、管好。做好信息化人才队伍建设，择优补充信息化人员，加强专业技术人员和复合型人才的培养，为数字化转型和信息化工作奠定坚实的人才基础。

会上，兖矿能源相关副总师通报了近期网络安全和信息化工作检查情况。信息化中心负责人总结了信息化、数字化转型、网络安全２０２３年工作开展情况及２０２４年工作部署。东滩煤矿、兴隆庄煤矿先后作典型经验介绍，鲁南化工、物流科技分别作了表态发言。

兖矿能源有关副总师，本部１１家单位相关负责人参加会议。赵楼煤矿、万福能源及省外１１家单位相关负责人以视频形式参加会议。（林海　陈勇）

邹城市应急管理局到东滩煤矿宣讲

本网讯　３月１３日，邹城市应急管理局到东滩煤矿进行现场宣讲，进一步提高煤矿企业从业人员安全意识和安全技能，保障全市煤矿安全形势持续稳定。

在开班仪式上，邹城市应急管理局相关领导要求该矿切实认清当前安全生产严峻形势，努力提高从业人员安全素质和安全管理水平，确保矿井安全生产形势持续稳定。

据了解，本次培训为期两天，共进行四场次，培训对象为各生产科室以及井下单位干部职工，做到应学尽学、不漏一人。培训邀请济宁市能源局、邹城市应急局和煤矿领域相关专家，结合煤矿灾害特点和近几年发生的煤矿生产安全事故，分别从机电运输篇、冲击地压篇、顶板管理篇、水害防治篇、一通三防篇等五个篇章进行授课。

该矿领导班子成员，井下生产单位部分干部职工参加了首场宣讲培训。（周旭　陈勇）