头段时间，总在办公室或者走廊看到一个胖乎乎、戴眼镜的小伙子进进出出，领导介绍说：“请他帮忙来做个PPT，留过学的研究生，很棒！”

之后了解到，小伙子叫张建阳，今年30岁。山东科技大学本科毕业后，考取了西澳大利亚大学的研究生，如今在综采一区担任技术员。

在800米井下，灰蒙蒙的采面、冷飕飕的大巷、湿漉漉的工装，每天除了值班就是下井，工作十几个小时是家常便饭……即便如此，张建阳却无怨无悔。

现实问题接踵而来

2017年9月，张建阳在澳洲当地报纸看到一则新闻：兖煤澳洲以26.9亿美元完成了对力拓集团旗下联合煤炭的并购。

作为学采矿专业的，看到国内企业成功并购了澳洲矿业巨头的煤炭业务，内心不禁涌起阵阵波澜。当天，张建阳就把报纸带到学校，和老师同学一起分享。

至今，张建阳仍对一名巴基斯坦的同学的话记忆犹新，“中国很强大，你很幸运，非常羡慕你！”此后，张建阳牢牢记住了兖矿集团。

2018年7月的盛夏，完成学业的张建阳回到国内，和众多学子一样，加入茫茫的求职大军。

“初步确定了意向企业并提交完简历后，兖矿集团给予的回复是最及时的！”张建阳对笔者说，“负责组织人事的领导和我热情的电话会谈。一个普通的学生，应聘时能受到如此尊重，可以想见兖矿平等、和谐、求贤若渴的企业氛围。”

作通父母的工作，张建阳当即决定：“加入兖矿集团！”

2018年9月。经过面试等必须环节，张建阳被安排到兖矿本部的支柱矿井——东滩矿，在综采一区开始了见习工作。

“在开始的几个月，新鲜感的驱动下，自己还可以保持一颗相对平常心，学习态度也很积极。时光流逝，如火的热情开始慢慢降温。相比于安逸自由的校园生活，煤矿一线工作节奏快、压力大、经验要求高等现实问题接踵而来，自己陷入了彷徨、迷茫中。看着身边的同事一个接一个找到了自己的位置，而自己却迟迟不能安下心来工作，急功近利的想法无时无刻都在困扰着自己。”张建阳说。

慢慢找到自己方向

张建阳有句口头禅——“让我试一试！”井下矿车混合料受制于空间和设备双重制约，空间小导致大型设备无法使用且无自动卸料装备，需采用人工卸料，劳动强度大，耗时长，不利于安全高效生产。

张建阳找到时任工区区长的孙庆超：“让我试一试！”他和职工赵顾超、丁军一起在现场研究，风动钻机通入气流后螺旋杆转动，外部加装直通套管，将底部混合料吸入螺旋通道，再由风枪打出的高速风流吹散混合料，由导引管指定卸料处喷出，完成混合料卸料工作。

综采一区井下14317、3307轨顺沿空巷道应力显现剧烈、鼓底鼓帮顶板下沉导致巷道变形严重、机尾三角区压力较大顶板破碎……值班的张建阳没经验，许多工人主动为他出主意，想办法。期间，他几乎天天盯在工作面上，观察、记录数据，工区党支部书记齐高连是“老采煤”，他主动“拜师”，一起研究措施，及时采取刷帮卧底、沿巷道支架顶梁重新铺设金属网等措施加强支护，确保了安全生产正常推进。

张建阳说，一个人的价值在于有所作为，在于奉献才智。

有一次，张建阳在矿团委微信群看到“谁可以给技能比武状元演讲作PPT？”由于自己在大学里经常用PPT，他鼓起勇气毛遂自荐。

之后，张建阳便放开手脚，不断迎接挑战：两次担任兖矿集团双语人才库人才选拔评委；参与制作2018年兖州煤业公司香港业绩发布会推介材料的PPT；参与翻译2019年兖州煤业公司期中年报和第三季度报告的英文翻译工作。

在这片热土上扎根

在职工眼里，张建阳是一个热爱事业、热爱生活的人。2018年11月以来，他每月坚持给中国儿童少年基金会捐款，资助邹城市田黄镇小学一名贫困生，目前已升入初中二年级、成绩优异。

张建阳说话的声音不大，但却掷地有声。他说：“我感觉自己的心态越来越平静了，心态的落地意味着自己在这片热土上开始扎根！”

不知不觉已经在东滩矿工作了三年，回首往昔的点点滴滴，张建阳说“自己也有所总结反思”：一是在面对种种诱惑，例如荣誉、奖励等，一定要淡泊一些，记住自己的初心，完成自己的本职工作才是最重要的；二是要学会控制自己的情绪，做事要权衡边际效益与边际成本，而边际效益与边际成本中一定不能包含内生情绪，例如：优越感、愤怒感和恐惧感等，而是具体的，可以预见的结果；三是要做好自己的标签管理，意识到言论在人群中传播的速度和广度，谨言慎行；四是要有胸怀天下的大格局，在阅读中拓宽视野，在学习中提升技能。

张建阳还对刚刚入职的年轻人说：“不积跬步无以至千里，在一线工作的点点滴滴都是实实在在的跬步，但同时要心向千里，永怀理想。”说话时，张建阳眼神中流露出的执着和真诚，着实让人感动。