各级组织和干部职工以饱满的精神、提速的节奏、实干的作风，立即行动起来，抓好重点工作落实，带动整体工作提升，为推动山东能源集团开好局、起好步和高质高效发展提供有力支撑。　　

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　——摘自山东能源集团２０２２年重点工作安排部署会议

【编者按】重点工作安排部署紧密推进，疫情防控步步为营，兖矿能源集团及其权属单位广大干部职工认真贯彻落实山东能源集团２０２２年重点工作安排部署会议精神、二季度安全工作会议精神和连续召开的疫情防控工作会和精神，结合进一步加强典型选树宣传工作，凝心聚力奋战全年目标，为山东能源集团守正创新、变革转型、高质量发展做出新的贡献。

４月２７日下午，兖矿能源召开疫情防控专题会议，深入学习贯彻上级关于统筹推进疫情防控指示精神和属地相关政策，认清疫情防控形势，安排部署当前和下步重点工作，要求从严从实抓好每个环节和关口，坚决将病毒挡在企业之外，打赢疫情防控阻击战。

兖矿能源党委书记、总经理肖耀猛就疫情防控工作进行安排部署。他强调，疫情防控是更大层面的社会公共安全，要把疫情防控放在与安全生产同样位置抓紧抓实、常抓不懈，并重点安排了１２项疫情防控工作。

兖矿能源党委副书记、工会主席王若林主持会议。他指出，当前疫情防控形势依然严峻复杂，“五一”假期即将来临，流动人员增加将进一步加大疫情防控难度。各级组织、各单位要统一思想、严肃纪律，进一步落实好各项疫情防控措施，切实维护好企业和职工的正常生产生活秩序。

４月２５日，兖矿能源党委书记、总经理肖耀猛到赵楼矿检查指导安全生产工作。

肖耀猛深入该矿７３０２工作面，实地了解矿井在安全管理、生产接续、智能化建设、安全生产标准化建设等方面的工作情况。升井后，肖耀猛组织召开座谈会，听取该矿近期和中长远生产接续、充填开采、盾构机设计规划等方面的情况汇报。他要求该矿进一步强化政治责任、聚焦重点任务、夯实安全基础，全力以赴抓好安全生产各项工作。

４月２７日，兖矿能源在东滩矿举行党建“１＋１”结对共建签约启动仪式。　

兖矿能源党委副书记、工会主席王若林指出，开展党建“１＋１”结对共建活动，是兖矿能源党委精心谋划、多方调研，提出的一项切合兖矿能源党建工作实际，有利于党建工作高质量发展、不断提升党建工作治理能力和治理水平的举措。他要求各级组织以这次结对共建为契机，努力构建基层党建经验互鉴、党员互动、优势互补、资源互享、帮扶互助、发展互促的党建工作新格局。

　东滩矿、南屯矿、物供中心党委负责人分别介绍了党建工作情况，并签订了党组织结对共建协议书。东滩矿综采一区党支部、南屯矿运转工区党支部、物供中心铁运处供应站党支部负责人分别汇报了支部工作特色。

４月２７日，兖矿能源党委副书记、工会主席王若林到兴隆庄矿、东滩矿走访慰问疫情防控一线工作人员，实地查看疫情防控情况，为防疫一线人员送去组织的关心关爱。

连日来，兖矿能源工会相关负责人深入到部分基层单位，对一线疫情防控工作人员表达了关爱和慰问。

４月２４日，山东能源集团高级技术专家郝迎格带领检查组到兴隆庄矿检查指导工作。兖矿能源相关负责人陪同。

检查组在听取兴隆庄矿“一通三防”工作情况汇报后，分组进行查阅资料，深入该矿３３０１（下）综放工作面、１０３１０轨顺上段等采掘作业地点，对矿井通风、瓦斯、综合防尘、防灭火、安全监控和矿井通风智能化建设工作进行详细检查，对该矿下一步工作提出要求。

４月２６日上午，兖矿能源一季度掘进专业现场会在南屯矿召开。兖矿能源相关负责人、相关部室和驻地矿井负责人参加会议。

会前，与会人员深入南屯矿３３下０６运顺综掘工作面，现场了解掘进生产、巷道支护、智能化装备、安全生产标准化建设等工作情况。会议听取了兖矿能源生产技术部２０２２年度工作汇报和南屯矿经验做法介绍。对各生产矿井提出具体要求。

４月１９日至２２日，兖矿能源副总经理张传昌带领检查组到鲍店矿开展为期四天的安全监督检查。

检查组要求该矿高度重视查出的问题，全面系统分析问题原因，全力抓好问题整改，确保消除现场安全隐患。全面加强现场安全生产质量标准化建设，提升标准化意识，提升矿井综合管理水平。

４月２２日，兖矿能源检查组到兴隆庄矿开展顶板管理专项检查。

检查组要求兴隆庄矿从源头上抓好顶板安全防范和治理工作，严格落实好各项顶板管理制度，建立顶板管理体系，切实抓好顶板管理。合理优化巷道断面、尺寸，严抓巷道施工质量、成型质量，形成行之有效的管理机制。

４月２５日上午，济宁市能源局检查组到南屯矿检查指导疫情防控工作。

检查组通过听取汇报、座谈交流等方式，对南屯矿疫情防控工作进行详细了解，并深入到该矿办公楼、东大门、职工食堂等地，就防疫物资使用、返岗人员登记、外来人员管理、消杀记录等进行检查。

４月２６日，兖矿能源综合办公室文秘工作座谈会在济三矿召开。会议听取参会单位党委及行政《一季度工作总结和二季度工作打算》撰写思路及特色亮点，对各单位汇报材料进行评比。

会议指出，各部门、各单位针对工作中客观存在的问题要实事求是，进一步加强文字材料写作水平，提高思维创新能力。加强沟通，相互交流，共同进步，提高信息报送质量。

【鄂尔多斯能化】

鄂尔多斯能化公司充分认清夏季“三防”工作的重要性，克服麻痹松懈思想和侥幸心理，在人力、物力和财力上做到三到位，确保防汛资金专款专用，防汛物资专人保管、专库存放，以更高警戒、更细措施、更大力度，全力抓好夏季“三防”各项工作。连日来，鄂尔多斯能化加大安全生产“六反六查三确保”专项活动宣传力度，充分利用广告机、微信公众号、内部网站等载体，广泛宣传活动的目的意义、主要内容和开展方式，营造浓厚的活动开展氛围。为强化节日期间安全生产和疫情防控工作，鄂尔多斯能化先后到各基层单位督导工作，要求各严格落实安全防范措施，加大巡察检查工作力度，强化“三基”建设，践行“严真细实快”的工作作风，确保安全形势持续稳定。加强人员、车辆、物资出入管控，做好人员、车辆消杀，做到工作人员与外来人员零接触，确保矿井防疫安全。全力做好特殊时期职工生活保障，丰富职工精神文化生活，妥善解决职工最关心、最急难愁盼的问题，努力提升驻外职工的安全感、幸福感、获得感。（徐继军）

【南屯煤矿】

４月２６日上午，兖矿能源一季度掘进专业现场会在南屯矿召开，现场了解掘进生产、巷道支护、智能化装备、安全生产标准化建设等工作情况。４月２７日上午，兖矿能源党委巡察整改工作督导组到矿检查指导工作。综采一区检修班班长岳青松以务实的工作作风弘扬劳模精神、劳动精神。“六比六争”活动开展以来，利用劳模创新工作室平台不断增强全员创新意识、问题意识，用创新的思维方式、工作方法分析解决安全生产、经营管理、改革改制中遇到的问题，不断增强矿井创新能力和核心竞争力。（朱宇婷 张南南 王志平）

【兴隆庄煤矿】

兴隆庄煤矿及时传达上级及兖矿能源疫情防控专题会议精神，从严落实疫情防控措施，统筹做好疫情防控和安全生产各项工作。认真传达学习山东能源集团工会第一届“双代会”精神，严格贯彻落实集团各项工作部署，以饱满的政治热情和良好的精神状态认真抓好落实。传达贯彻山东能源集团安全基层基础会议精神，学习兄弟单位的典型经验做法，全面提升班组管理水平，守牢安全生产中的第一道防线。举办“劳动之美•奋斗圆梦”劳模青年面对面交流会，激励青年职工努力拼搏、自强不息、不负韶华，为矿井发展奉献青春力量。组织宣讲团到基层一线开展“安全伴我同行　警示教育在身边”宣讲活动，提振矿井安全生产的精气神。组织干部职工认真学习保密知识，增强全员安全保密意识，强化职工保密义务，筑牢保密工作的坚固防线。（李振）

【转龙湾煤矿】

组织举办“十五条措施”黑板报展，通过职工喜闻乐见的宣传形式，进一步提升了干部职工的安全意识，在矿区营造学法规、知措施、懂安全浓厚氛围；为全面细致做好雨季防洪、防排水、防雷电工作，该矿结合矿井实际，制定下发《２０２２年夏季“三防”工作意见》，组织井上下供电线路、供电设施、井下排水设备、通讯联络、压风自救、供水施救情况检查，针对汛期具体情况组织防洪值班、水位监测及河堤巡查，确保矿井夏季安全生产。“五一”劳动节来临之际，该矿工会女工委组织开展井口节日慰问和安全答题活动，通过寓教于乐的有奖答题活动，加深了广大职工对煤矿安全知识的理解，职工安全意识得到加强。（徐光东）

【鲍店煤矿】

利用矿早会和职工政治学习时间，迅速学习传达山东能源集团工会第一届二次“双代会”精神。４月２８日上午，山东能源集团总经理助理崔常兴带队来矿进行顶板管理专项督导。督导组深入鲍店矿井下各采掘工作面现场，对这个矿顶板管理工作进行细致检查。为全面加强基层党的建设，４月２９日上午，鲍店矿党委与兖矿能源员工教育培训中心党委结对开展党建“１＋１”共建活动。５月１日中午，这个矿工会在井口候罐大厅组织开展“劳动光荣 奋斗幸福”五一慰问活动。为上下井职工送上平安果、幸福桔等慰问品，现场缝补纽扣和衣物。（焦超）

【东滩煤矿】

４月２５日至２８日，国家矿山安全监察局山东局监察执法四处检查组到东滩矿进行执法检查。４月２７日，兖矿能源党委副书记、工会主席王若林到东滩矿走访慰问疫情防控一线人员，实地查看一线疫情防控工作开展情况，并为防控人员送去慰问物资。４月２７日，兖矿能源在东滩矿举行党建“１＋１”结对共建签约启动仪式，通过结对共建全面加强基层党的建设，促进兖矿能源各级党组织相互交流、相互借鉴，推动兖矿能源党建工作水平全面进步、全面提升。召开党委理论学习中心组学习会，深入学习习近平总书记在中国人民大学考察时的讲话精神。举办庆祝“五一”国际劳动节暨劳模（高技能人才）和人才成长座谈会，唱响“劳动光荣、技能宝贵、创造伟大”的主旋律。组织管理人员法规制度教育及酒驾知识测试，提升广大干部职工规矩意识、纪律观念，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。（邱长鹏）

【石拉乌素煤矿】

召开“喜迎二十大，聚力再启航”五一、五四劳模青年励志分享会暨宣传思想赋能推进会，表彰“昊盛工匠”“十佳青年”，授牌“青年安全生产示范岗”“工人先锋号”，公司领导向辛勤劳作在各条战线上的广大干部职工、青年同志们致以节日的问候和良好的祝愿；召开疫情防控工作会议，贯彻落实兖矿能源疫情防控紧急会议精神，要求从严落实疫情防控措施，保持高度警惕，紧绷疫情防控这根弦，落实好信息登记、健康监管、测量体温工作；贯彻落实能源集团“双代会”精神，践行“严真细实快”的工作作风，严抓安全管理、重点工作推进、防冲等灾害治理工作。（赵振兴）

【济二煤矿】

４月２５－２８日，国家矿山安全监察局山东局到济二煤矿进行安全大检查。５月１日，国家矿山安全监察局山东局到济二煤矿进行节日期间安全检查。４月２７日，高新区自然资源和规划局到济二煤矿进行一季度矿产督察，４月２９日，济二煤矿召开庆祝“五一”国际劳动节劳模座谈会。４月２７日，济二煤矿组织开展新冠肺炎疫情防控演练。（夏在猛）

【济三煤矿】

４月２６日，兖矿能源综合办公室文秘工作座谈会在矿召开，会议听取各单位党委及行政《一季度工作总结和二季度工作打算》撰写思路、特色亮点，并对汇报材料进行评比。４月２９日，矿党委理论学习中心组召开学习会，集体学习习近平总书记致首届大国工匠创新交流大会的贺信，传达学习山东能源安全基层基础建设推进会精神。４月２８、３０日，矿先后开展防汛抢险应急演练和矿井瓦斯事故专项预案演练。４月３０日，矿召开劳模（技能大师）创新工作室成果发布会，总结工作室２０２１年取得优秀成果，激发职工创新创效活力。（张楠）

【营盘壕煤矿】

４月２８日，营盘壕煤矿举办大直径卸压孔施工实操劳动竞赛，进一步提升一线职工的业务素质和技术水平。４月２８日，营盘壕煤矿邀请乌审旗公安局来矿组织开展防范网络电信诈骗宣讲活动，提高员工防范电信网络诈骗的意识，预防诈骗案件发生。５月１日，营盘壕煤矿开展丰富多彩的庆“五一”文体娱乐活动，丰富员工业余文化生活，营造积极健康向上的浓厚氛围。矿工会联合其它单位精心筹备开展青年联谊会活动，为广大青工提供沟通交流平台，感受节日的快乐与温馨。（李德强）

【杨村煤矿】

以山东能源集团顶板管理专项督查组到矿检查为契机，完善顶板管理保障体系，紧盯隐患排查，强化技术管理，提升顶板管理水平。兖矿能源群团工作部到矿看望慰问疫情防控一线工作人员，坚定打好疫情防控这场“硬仗”的决心和信心。党委理论学习中心组召开２０２２年第九次集体学习会，学习习近平总书记关于宣传思想工作的重要论述、山东能源集团安全基层基础建设推进会会议精神，兖矿能源党委宣传思想工作推进会会议精神。举办“喜迎二十大　永远跟党走　奋进新征程”主题团课，激励广大团员青年厚植爱党爱团、爱国爱民、爱社会主义的历史情感和责任担当。（林 枫）

【赵楼煤矿】

强抓安全不松懈，认真执行“三限三强”措施，科学组织７３０２和５３０９工作面安全生产，顺利迎接山东能源集团安全基层基础推进会现场观摩活动以及国家矿山安全监察局山东局执法一处到矿安全执法检查。统筹抓好疫情防控，按要求组织好全员核酸检测，加大防疫知识宣传，绷紧全员防疫之弦。“五一”劳动节期间，积极开展系列庆祝活动，高质量召开“喜迎二十大　奋力新征程”先模座谈会，组织走访慰问历年涌现出的劳模、工匠等先模６０余人，送上慰问品，并为新晋劳模家庭悬挂“劳模之家”光荣牌，营造劳动光荣、奉献伟大的氛围。（张震）

【天池公司】

连续利用专题学习讨论、微信公众号推送等多种方式，宣贯山东能源集团第一届二次“双代会”精神。突出敬畏生命、敬畏职责、敬畏管理，全面启动和开展安全生产“六反六查三确保”专项活动。“五一”劳动节期间，组织志愿者发放防疫知识传单，对人员密集场所和重点部位进行消毒消杀，以实际行动向劳动节献礼；举办“赞美劳动者，喜迎二十大”主题板报展，营造了欢度节日的浓厚氛围。组织开展《职业病防治法》宣传周活动，邀请和顺县卫健局资深讲师来公司开展知识讲座，进一步提升干部职工的职业健康意识。（马梓淼）

【兖矿物流科技公司】

４月２８日，兖矿能源召开兖矿物流科技有限公司领导干部会议，宣布正式成立兖矿物流科技有限公司和兖矿铁路物流有限公司，兖矿物流公司突出铁路、公路、港航、园区、平台“五位一体”格局，聚力推进物流产业整合发展，兖矿能源党委书记、总经理肖耀猛出席会议并讲话。４月３０日，兖矿能源工会到兖矿物流科技公司看望慰问奋战在防控一线的工作人员，为大家送来慰问品和组织的关怀。４月２７日，兖矿物流科技公司共青团组织召开“五四”座谈会暨２０２１年度先进集体和个人表彰会。（王丹丹）

【矿业工程（综机安撤）】

召开疫情防控工作会议，落实兖矿能源疫情防控紧急会议精神，对疫情防控工作进行再安排再部署，全面贯彻疫情防控最新要求。组织党委理论学习中心组集体学习。班子领导到施工地点带班，抓好假期安全生产。组织慰问五一期间坚守岗位的一线职工。（朱建军）

【万福能源公司】

召开安全办公会暨典型事故案例警示教育会，学习贯彻上级关于开展安全大检查等系列文件精神。举行井下水仓汛期应急演练。贯彻能源集团基层基础建设推进会精神，修订完善区队班组建设管理办法。持续推进“大学习大培训大考试”活动，举办总工程师大讲堂，４０人参训学习，全员坚持每天登录“山能ｅ学”答题学习。开展为期两天拉网式井上下消防安全大检查，除隐患保安全。召开五四表彰暨大学生先模人物座谈会，表彰奖励十名优秀团员青年。积极应对疫情防控，根据属地政策及时完善管控措施。开展周末文娱活动疏导职工心理压力，组织４场近２９项室外系列文娱活动，分不同场地进行，达７００余人次参加。（张代良 李小卫）

【物供中心】

物供中心党委利用调度会、党委职能部门会、党支部专题专题学习等时机，层层学习贯彻兖矿能源党委“思想领航、赋能发展”宣传思想工作推进会精神，组织１９个党支部观看意识形态和宣传思想工作优秀单位先进工作经验视频，结合“六比六争”活动开展，在宣传思想工作方面，对标先进单位，拓宽工作思路，加大工作创新力度，通过加强宣传思想工作，为单位高质量发展提供思想动力、智力支持、良好的舆论环境和政治保障。４月２７日下午，物供中心党委书记、主任杜松到东滩煤矿参加兖矿能源“１＋１”结对共建签约启动仪式，与东滩煤矿签订党建工作“１＋１”结对共建协议书。通过结对共建相互交流、相互借鉴，全面加强基层党的建设，推动基层党建工作共同提升、全面进步。计划科结合年度采购优化方案，持续推进寄售物资储备、年度选商定价工作，逐步提升中心的初始计划满足率。（严敏 沙雷 李莉）

【山东煤科院】

充分利用班子会、中层干部会、“三会一课”、职工政治学习日等形式，深入学习贯彻能源集团第一届二次“双代会”精神，引导广大干部职工明确思路、锚定目标、压实责任，将学习成效转化为谋划发展、推进工作的具体措施和实际行动，确保会议精神落地见效。针对疫情防控形势变化，及时分析研判、优化完善防疫措施。加强与属地政府联系，积极实施疫情政策解读宣传，提升全员的疫情防控意识、防控能力。着力强化人员动态管控，建立特殊时期调度例会制度，设立人员动态管控台账和临时管控、封控人员台账，有力保护职工群众生命安全和身体康健。（丁竞远）

【华聚能源公司】

深入贯彻落实山东能源集团、兖矿能源经济运行会议精神，坚持每周调度评价“两增三降三提升”工作进展，４月２６日召开成本分析会议，研究通过力度再提升措施。各单位、各科室和重点岗位人员按照“六比六争”活动要求，分别制定比争规划书６２份，为总体比争方案制定和落实奠定基础。４月３０日，两级班子分别集中学习能源集团第一届二次“双代会”精神。４月２８日，该公司纪委专项安排“五一”、端午期间严明纪律纠治“四风”工作。５月１日，制定“喜迎二十大　同心跟党走”主题教育工作方案，以党外知识分子为重点，加强思想教育、凝聚改革力量、形成发着合力。结合兖矿能源安全求实检查工作，全面安排夏季“三防”工作，为迎峰度夏期间电力保供工作提供可靠保障。４月２９日，举办第六期“党支部书记上讲堂”活动，专题讲授组织建设“两优一先”评先树优、“双重组织生活”等基础知识。（刘丽红）

【教培中心】４月２８日，济宁市应急管理局副局长陈庆学、邹城市应急管理局副局长程学忠一行７人到教培中心进行全市安全生产培训“走过场”专项整治行动督导检查。教培中心召开“感恩奋进•逐梦校园”团员青年座谈会，举办线上精品网课活动，以“严真细实快”的工作作风，确保线上教学提质增效；积极组织女职工学习观看“阅读之美　写作之乐”专题辅导讲座、开展以“读”战“疫”传书香的女职工居家读书活动，积极参加兖矿能源组织校园安全漫画评选活动。与有关矿处开展党建工作结对共建签约，推动党委和党支部品牌创建。组织开展各科室疫情防控工作专项检查，确保校园安全稳定工作秩序。（鲁婷）

【金鸡滩煤矿】５月１日，金鸡滩煤矿举办二号副斜井工程开工仪式，矿班子成员、各科室、区队及参建单位代表４０余人参加。项目建成以后，可以实现大型液压支架整体运输，进一步优化矿井生产系统，改善通风系统，对矿井长期发展具有十分重大的现实意义。金鸡滩煤矿学习贯彻习近平总书记重要指示精神，落实全国安全生产电视电话会议部署，将安全生产“１５条硬措施”分解成具体任务，细化为具体措施，安排部署工作。“五一”、端午相继到来之际，金鸡滩煤矿纪委倡导广大干部职工，过节要过“俭”，过节不忘“洁”，提高思想认识、严守纪律底线，确保文明、节俭、廉洁过好“双节”。（田媛媛）

【素材提供】兖矿能源网站（新媒体部） 兖矿能源新闻中心图文采访部

【图文统筹】王艳芹 李德宇 李 进 罗晓婷

【协助人员】吴 杰 侯 龙 李舒婉

【协助单位】济三矿党群工作科 杨村矿党群工作科 赵楼矿党群工作部