突出重点 讲求实效

——题 记

严监督带来好作风。东滩煤矿坚持全面从严管理，在严抓工作部署、严管制度落实、严查干部履职上强化考核，依托“网络＋督察”信息化手段，实现督有目标、查有手段、考有依据，擦亮督察工作“利剑”，切实打通抓落实的“最后一公里”，推动各项工作“事争一流、唯旗是夺”。

该矿聚焦落实两级公司工作部署和矿井在各类会议上工作安排，及时梳理需要督察督办的重点工作事项，严格限时办结制度，对重点工作落实推进情况进行跟踪督办，并督促承责单位及时复命，提高机关办事效率。

把“推动所有重点工作办结销号”作为督察工作的落脚点，该矿按照“督办立项－登记交办－事项承办－结果反馈－汇总上报－通报问责－立卷归档”七个流程推进各项重点工作落实，实行全链条闭环式管理。同时，采取不定期现场督察、查阅资料、沟通交流、拍照等方式，动态跟踪了解各承责单位重点工作推进情况，及时协调需要解决的问题，完成办结一件，销号归档一件，增强了督察督办的系统性、全局性和针对性。

今年以来，共梳理各类会议领导安排重点工作８５项，办结６６项、正常推进１９项，实现了督办事项件件有落实，事事有回音。

“自从实行了流程化闭环管理机制后，督察督办工作运行更加规范，执行效率大幅度提高，确保了督察督办各项工作落实到位、执行到位。”该矿督察办公室科员王海龙说。

为提高日常重点工作督办效率，减少督办事项工作层级和中间环节，该矿开发了智矿云网煤矿工业互联网督办平台。通过平台直接发布重点工作事项落实督办信息，各承责单位对自己的工作任务和完成情况一目了然，通过平台接收工作任务、明确完成时限后，积极组织落实推进，并通过平台按时更新反馈工作进展情况。

与此同时，该矿督察办公室通过线索核查、暗访督察、实地查验等多种方式，加大现场检查频次和频率，坚决杜绝各类安全生产事故发生。自该矿采取“线上”监督和“线下”查验相结合的手段以来，不仅实现了信息共享，同时推动了督察督办工作高效运行。

“突出重点、讲求实效，确权定责、归口办理，注重时限、闭环管理”是该矿督察督办工作原则，他们围绕矿井中心工作任务，进一步建立科学合理的考核问责机制，加强重点工作全过程督察督办考核力度，强化计划时间节点目标完成情况考核，将其作为考察识别干部、评优树先、选人用人的重要参考，并将结果与管理技术人员绩效考核挂钩。坚持日常督办通报制度，对复命不及时、落实不力、未完成的给予问责考核，切实让干得好的人有地位、有实惠，锻造“敢打硬仗、能打胜仗”的高素质干部队伍，在全矿上下形成重实绩、干实事、求实效的新风正气。