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【“两珍惜、两保持”主题征文】浅谈“两珍惜、两保持”

作者: 兖矿能源   发布日期: 2023年09月11日   来源: 兖矿能源集团股份有限公司

“两珍惜、两保持”即珍惜大好局面、珍惜工作岗位、保持头脑清醒、保持战略定力。当前,我国正处于经济发展的重要时期,各行各业都在经历着快速变化和高度竞争的环境中,在这样的环境下,我们必须深刻领会和把握上级公司和物供中心“两珍惜、两保持”形势任务教育内涵要义,立足岗位实际,坚持结果导向,注重过程推进,着眼实绩实效,创造性推进实施,唯有主动挑起“两珍惜、两保持”的使命担当,才能不负于大好局面、无愧于发展契机。

首先,我们要珍惜大好局面,增强发展自信。党的二十大胜利召开为我们举旗定向,擘画了中国式现代化新征程的美好前景。2022年兖矿能源公司市值实现两年翻两番,涨幅领跑煤炭上市板块,荣登全球矿业50强,荣膺第七届“中国工业大奖”……兖矿能源从煤炭行业跨越式发展的“赶路者”,一跃成为国际能源行业同台竞技的“领跑者”,面对如此大好局面我们要抓住机遇,围绕“建成国际一流、可持续发展的清洁能源引领示范企业”的目标,为高质量发展的四梁八柱添砖加瓦,让各项改革措施开花结果,要让宏伟蓝图变成灿烂现实,我们每一名兖矿人要以“不破楼兰终不还”的决心和“咬定青山不放松”的毅力,推动兖矿跨越发展再上新台阶。

其次,我们要珍惜工作岗位,实现人生价值。工作就是职责,职责就是担当,担当就是价值。珍惜工作,就是珍惜把握的机会,就是珍惜组织的信任,就是珍惜人生的舞台。珍惜工作岗位是一种责任感和使命感的体现,只有深刻认识到自己的工作对公司和社会的重要性,才能更好地把握工作的重点和方向,不断提升自己的专业技能和素质,只有这样才能更好地完成工作任务,提高工作效率和质量,为公司的发展做出贡献,实现自身价值。作为一名兖矿人,我定将以“两珍稀、两保持”反哺集团公司的厚爱和培养,在“三个忠诚”的爱岗敬业中实现自我,始终与集团公司、物供中心共进退、共荣辱,忠诚履职尽责、团结干事创业;忠于组织,始终在思想和行动上与集团公司保持高度一致,落实两级公司决策部署雷厉风行、立说立行、坚定有力,不折不扣推动集团各项决策部署在物供中心落地见效、生根开花;忠于岗位,保持战略定力、保持清醒头脑,增强危机意识、忧患意识、使命意识,在实干争先中提高自己的专业管理技术和经验能力,始终怀揣“形势在变、任务在变、工作要求也在变”的细想认识,应时合势、精准发力,如有机会,也寻求突破,在积极进取中创造业绩,为兖矿发展壮大增砖添瓦,全力以自己、实干争先的最佳体现。

同时,我们也要保持清醒头脑,准确把握发展动向。保持头脑清醒,既有对成绩的客观肯定,又有对未来发展的准确把握,不让发展成就麻痹赶超思想,不让成绩数字掩盖存在问题,不让鲜花掌声淹没群众意见。在兖矿当今良好的发展态势下能够静下心思,正视成绩和问题,直面困难和挑战,进一步增强忧患意识、发扬进取精神、砥砺勇气前行。保持清醒头脑是提高工作效率和质量的关键。我们需要时刻保持头脑清醒,不能被外界因素所干扰,不能让情绪左右自己的思考和决策。只有保持清醒的头脑,才能更好地分析问题,把握工作重点,做出正确的决策和判断,提高工作效率和质量。

最后,我们还要保持战略定力,坚定不移走好自己的发展道路。保持战略定力,是确保大局稳定的根本遵循。世界面临百年未有之大变局,变局中危和机同生并存。越是环境复杂,越要保持战略定力,坚定不移走好自己的长征路。我们实现伟大复兴进程中保持一份清醒,在激荡中保持一份从容,用十足定力走好自己的路,做好自己的事。我们应以不变应万变,迈着坚实的步伐,在历史前进的逻辑中前进、在时代发展的潮流中发展,牢固树立创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,构建休戚与共的命运共同体、合作共赢的利益共同体,以中国特色社会主义建设之新成就,为人类对更好社会制度的探索提供中国智慧和中国方案。工作是一个长期的过程,我们需要有长远的眼光和坚定的信念,才能在工作中不断追求进步和发展。我们要明确自己的职业规划和目标,制定合理的工作计划和时间表,不断调整和完善自己的工作计划,保持战略定力,才能在职业生涯中实现自己的目标和梦想。

总之,我们要以学习贯彻党的二十大精神和“两珍惜、两保持”形式任务教育为契机,进一步提高工作站位,积极履职尽责,把学到的理论知识与实际应用相结合,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,实现思想观念有新解放,业务水平有新提高,以崭新的形象、作风和精气神建功新时代、奋进新征程,努力为兖矿能源加快战略转型升级,全面建设国际一流、可持续发展的清洁能源引领示范企业贡献智慧和力量。【物资供应中心组织科(人力资源科) 张卫华】