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鲍店煤矿:用心凝聚“青”力量

作者: 史亚丽   发布日期: 2024年02月22日

如何凝聚更广泛的青年力量?如何充分发挥团员青年生力军作用?鲍店煤矿团委聚焦青年所需,倾听青年心声,了解青年诉求,用实实在在的行动提升他们的获得感。

亲情关爱 凝聚共建力量

“先捏边,不要让馅漏出来。”“这个擀的圆,用这个包!”你擀皮、我调馅,菠菜汁、火龙果汁、胡萝卜汁把饺子皮调成五彩斑斓的颜色,也代表着青年职工在鲍店的生活鲜艳活泼、丰富多彩。这是鲍店煤矿近年来新分大学生共同欢度佳节的现场。

加强与团员青年的联谊,注重与他们的情感交流,鲍店煤矿团委对全矿团员青年建立详细信息台账,全面了解其特长、爱好,开展一对一结对关爱服务活动。针对新入矿的大学生职工,先后开展“扎根和美矿山 携手共建未来”分享会、“粽享青春 艾话乡愁”端午节品粽插花等活动,在增进情感中帮助他们尽快融入矿区工作和生活。

综采一区团员青年樊丑丑在矿井建成投产37周年时曾写下了这样一段话,“我从‘三晋大地’来到‘孔孟之乡’,深刻感受到这里人民的热情和浓厚的文化氛围。在鲍店煤矿这个大家庭里,我体会到了领导对我们外来游子的关怀,更加感受到鲍店煤矿如家一般的温暖。”满满的归属感把青年职工拧成了一股绳。

暖情培树 激发青年活力

“将岗位职责扛在肩上、抓在手上、记在心上,主动深入一线摸情况、问需求,不驰于空想,不骛于虚声,稳扎稳打、脚踏实地……”在优秀青年人才座谈会上,该矿领导呼吁广大青年职工树立“我与矿井共奋进”的理念,在建功立业中展示风采。

紧紧围绕矿井中心任务,这个矿进一步拓展团青工作的新思路、新机制、新载体,努力搭建团员青年锻炼才干的广阔平台,充分肯定和激励他们的创新热情和工作干劲。探索建立推优机制,通过评选表彰活动,使优秀青年人才能脱颖而出。召开“青年说”-党委书记与青年面对面座谈会,举办“奋斗正青春 劳动铸辉煌”优秀青年人才座谈会,开展“青春勇亮剑 青年敢担当”大学生员工演讲比赛,使团青工作更富于时代性、贴近性和吸引力,使广大团员青年的发展需求得到更好满足。

青工丁奇从一名综采维修电工成长为全国煤炭行业青年岗位能手、山东省技术能手、煤炭行业技能大师;综掘一区555队生产一班工长杨廷进先后荣获山东省技术能手、煤炭行业青年岗位能手标兵称号;青工任洪旭从班长到副区长的任职,身份职责的转变让他感慨良多:“矿井搭建的成长成才平台,为青年职工的晋升提供了光明大道,奋斗终会成功,心里特别暖!”

真情引导 强化正面宣传

“作为一名团员青年,在学习两级公司和矿年度工作会议精神的同时,要结合实际,学用相长,以个人素质能力为矿井高质量发展贡献力量。”“我要苦练本领业务,成为时代所需、发展所需、矿井所需的高精尖人才!”对如何立足岗位,以实际行动为矿井添彩,鲍店煤矿团员青年纷纷发出心声。

把做实做优团员青年思想工作当作己任,该矿注重加强政治理论学习,用党的二十大精神统一思想,抓好习近平新时代中国特色社会主义思想的学习宣传和贯彻落实,用马克思主义中国化的最新理论成果武装团员青年头脑。开展多种形式“请进来、走出去”的学习、交流、培训活动,努力提高团青组织工作队伍的理论水平和服务能力。

他们善于利用重大节庆纪念日等契机,组织开展富有时代特征、贴近团员青年实际的主题教育,努力加强社会主义核心价值观的引领作用,使之成为广大团员青年的行为准则,增进广大团员青年的共同理想信念。“畅谈践行党的二十大精神”“红色党史故事分享会”等活动的开展,让听党话、跟党走的思想根基更为坚实。