“你爱兖矿吗？”“你以兖矿为荣吗？”“你如何立足本职为兖矿建设世界一流企业做贡献？”承载着强企使命、赤子情怀的“爱企三问”振聋发聩、直抵人心，也擂响了全体鲍店人上下凝心聚力、开创辉煌的奋进战鼓。

“作为矿二代，你对兖矿有着怎样的感情？”“父辈将一生献给兖矿，兖矿就如同我的家，我们的一切都是这里给予的，如今我也要接过接力棒，以实际行动不辜负他们的期望！”这是综采二区书记与新分大学生谈心谈话时的场景。鲍店煤矿灵活采用线上线下方式，广泛深入宣贯“爱企三问”大讨论活动精神和各项工作要求。和美宣讲团走进基层单位开展三十余场巡回宣讲，号召广大干部职工忠诚为企、主动作为、立足岗位、担当奉献，实现以宣促学，浸润爱企意识。各单位利用工区宣传栏、单位钉钉群等形式加强宣传，积极开展“爱企三问”大讨论、组织谈心谈话、座谈交流和意见建议征集，确保主题活动延伸到一线，覆盖到全员。针对大讨论中查找出的问题，各单位建立“一个问题、一个整改方案、一抓到底”工作机制，真抓真改、立说立行，坚持“当下改”与“长久立”相结合，注重从源头上解决问题，以建章立制补齐短板，推动实现从解决一个问题到根治一类难题的生动转变。

“身在兖矿能源鲍店煤矿，是我们的幸运，我们每一名员工都要发扬‘严真细实快’工作作风，立足岗位，学业务、练本领”“我们要深刻理解一荣俱荣、一损俱损和‘爱企就等于爱自己’的道理，与矿井共同进步，实现共赢的美好局面”……２００余篇“建一流企业、做一流员工”主题征文，唱响拼搏实干、砥砺奋进的昂扬旋律。该矿组织开展主题征文活动，引导广大干部职工充分参与到公司及矿井高质量发展进程当中，结合企业发展和个人岗位事迹，讲述自己和身边人爱岗爱企的故事，并择优刊发到矿公众号开设的“爱企三问”专栏中，推动广大干群履职尽责，务实作为。

“一图带你都懂严真细实快”“‘严’字当头　常抓不懈”“‘真’字发力　务求实效”……该矿在公众号开设“严真细实快”专栏，吹响倡树“严真细实快”工作作风的号角。深化以考促学，结合年度会议精神，在全矿副科级及以上开展“‘严真细实快’必知必会知识测试”，２００余名管理人员参加考试，提升作风建设，强化兴企信心。

“佳节送祝福　协管嘱安全”，筷子夹球、幸运套圈、投壶竞技、一碗碗甜美的汤圆、一句句暖心的叮嘱……该矿聚焦“两珍惜、两保持”“四增强、四提升”形势任务教育和“爱企三问”主题活动，积极开展一系列保障安全生产、丰富职工精神文化的文体活动，不断提升职工群众的获得感和幸福感。

“班车班次增加了，冰雪天气大家尽量坐班车，不要赶时间！”近期一场迎春辞冬的大雪不期而至，该矿全体出动，清扫积雪、设备检修、调整班车、群内发送温馨提示、增加食材库存储备……除隐患、护安全、促发展、惠民生，以高水平安全民生保障唱响了爱企如家主旋律，进一步引导干部职工的情感认同和责任认同。

自活动开展以来，广大干部职工以“爱企三问”为指引，知企爱企兴企，争一流走在前，大干快上，奋力冲刺“开年红”。鲍店煤矿和美文化成果荣获第三届山东省企业文化优秀成果一等奖；综掘一区职工杨廷进荣获第２届煤炭行业青年岗位能手标兵；在山东能源集团“２０２３年度先进单位（集体）　劳动模范和先进个人”中，该矿３个先进集体、２名劳动模范、２０名先进个人荣获表彰……他们扎根岗位、团结奋斗，以实际行动践行着爱企的铿锵誓言。