岁聿云暮，一元复始。２０２４年，又是只争朝夕、拼搏奋进的一年。广大青年职工要紧紧围绕高质量发展这个首要任务，以“开局就是决战”的争先意识勇挑重担，在奋力实现矿井安全生产首局“开门稳”中展现青春力量。　

凝心为魂，在学思践悟中夯实思想根基

党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央高度重视共青团和青少年工作，出席群团工作重要会议、重大活动，殷切寄望青春、寄语青年。共青团要继续发挥党联系青年的桥梁纽带作用，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实习近平总书记关于青年工作的重要思想，以“青年大学习”“智慧团建”为重要载体，引导广大青年职工认真学习党的二十大精神和团的十九大会议精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，不断增强做到“两个维护”的内在自觉，切实提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要持续优化完善形势任务教育主渠道，牢牢把握根本任务、政治责任、工作主线，恪守“党旗所指就是团旗所向”，用好用活“百灵”形势任务教育宣讲，结合“爱企三问”大讨论活动，引导广大青年职工树立企业与个人休戚相关、同命运、共荣辱的思想，牢固树立“企兴我荣、企衰我耻”的主人翁意识，知责于心，担责于身，履责于行，确保青年思想政治锻造有力有效，青年思想政治引领入脑入心。

以人为本，在创新创效中锤炼扎实本领

青年兴则国家兴，青年强则国家强。抓创新就是抓发展，谋创新就是谋未来。在团的十九大会议上，习总书记强调青年最具创新热情，最具创新动力。新的一年，要以“创新聚力”为突破口，持续深化新时代青年岗位建功行动，丰富拓展各类创新平台，强化阵地依托，加快推进小改小革，坚持每半年一征集、一评比、一表彰，激发广大职工创新创效潜能，发挥青年职工创新创效主力军作用。要树牢“抓改善就是强创新、谋发展”的思想，以自主改善管理活动为牵动，通过建立“５４２１”自主改善运行机制，采取一季一考评、一年一评定的考核方式，鼓励职工争当创新创效先锋，踊跃投身科技自立自强和技术革新浪潮。要纵深推进人才队伍建设，深入落实“３１７８９”年轻干部培养工程，搭建成长成才平台，突出发挥创新工作室人才培养作用，通过技术大练兵、大比武、“五小”等活动多种途径挖掘人才、培养人才，形成名师上讲堂、导师带新徒、“第一书记”下基层、创新团队解难题长效机制，以赛促培、以培促进，比出“技能潜力股”、赛出“创新黑马”，为矿井持续发展打造一支技能型、智慧型青年职工队伍提供人才支撑。

安全为先，在聚力生产中坚守红线底线

安全生产是企业发展的头等大事，是企业的生命线。广大青年职工要围绕新一年矿井“１１５３６”工作思路，充分发挥团员青年在矿井安全生产中的生力军作用和青年突击队作用，以“走在前、作表率”的使命担当，坚持“先安全再生产，拿不准先停下，定方案要会商，有把握才能干”的安全生产原则不动摇，深入贯彻落实矿及上级安全指示精神，结合安全宣传教育系列活动和青安岗“零点”夜查活动，不断强化安全警示教育，坚决消除侥幸心理、麻痹思想和松懈情绪，以高度的责任感和使命感，在实现矿井高质量发展的道路上展现青年作为，贡献青春力量。行动是青年最有效的磨砺。新春开局，万象更新，青年职工将坚持旗帜引领，锚定高质量发展目标，凝聚众志成城的磅礴力量，以决战姿态抓开局、以冲刺状态抓起步，在新时代幸福杨村高质量发展过程中开启绚烂的青春新篇章。