鲁南化工党委自“灯塔－党建在线”平台开通使用以来，就把平台的推广使用作为落实管党治党责任，牢牢坚持信息“准确、完整、规范”要求，明确各党（总）支部书记为“第一责任人”，细化３０名管理员工作职责，定期刊发《操作指南》，及时更新平台操作资料，制定下发《关于规范“灯塔—党建在线”工作》等系列通知，以严格明确的标准要求，确保平台高质量运行。在三月份枣庄国资系统２０个一级党组织专项评比中，鲁南化工党委以满分的成绩排名第一。

为充分发挥平台作用，该公司党委组织部每月细化分解党支部开展“三会一课”、主题党日、民主评议党员、组织生活会等党内活动内容和频次１４４项，严格规范活动类别、时间、主题等上传记录，对活动质量严格把关。２０２４年已上传支部活动５１５次，实现线上线下联动，有效推进过硬支部建设，使党内活动进一步常态化制度化。

２０２４年２月份，创新开展“党务专项业务精练”培训，将“灯塔—党建在线”平台操作等具体业务，通过情景式、体验式操作，以“线上线下”课件讲解和现场演示结合的方式，组织各党支部管理员对山东ｅ支部、发展党员纪实、组织关系转接等平台维护中的常见难点和疑点问题进行专题学习，现场互动交流、答疑释惑，确保每一名管理员都能把平台应用知识学深学透，成为“明白人”。

为推动工作提升，鲁南化工党委还将平台管理纳入公司月度“党委排名考核”，与党建重点工作同部署、同推进、同考核，每月组织一次专项检查，对ｅ支部系统建设等各项工作进行全面督导和量化考核，刊发《灯塔－党建在线使用执行情况通报》，比对基础台帐，检索出“问题单位”和“问题党员”，对工作滞后的进行督导通报、传导压力，对工作积极主动、成效明显的予以表扬。目前，鲁南化工累计有４个党支部被枣庄市国资委授予“学灯塔　用灯塔”先进党支部。