矿业工程公司（综机安撤中心）把安全宣教作为提升干部职工安全意识的重要手段，通过定期组织安全知识学习、开展安全宣讲和观看安全警示教育案例等活动，不断强化干部职工对安全生产的认识。

该公司坚持线上线下相结合，利用“平安矿业　幸福中心”微信公众号、工作群等载体，加强对《煤矿安全生产条例》等法律法规的宣贯，征集安全宣传教育视频４０余部。利用安全活动日、班前班后会等时机，开展安全宣讲进基层、进区队、进一线等活动，职工的安全意识进一步提升。

以“安全基础强化提升年”活动为主线，利用安全办公会、安全工作会等时机，通过“每日一题、每周一课、每月一考”等方式，组织干部职工学习、考试，围绕《煤矿安全生产条例》、红黄牌考核标准等，组织开展安全生产专业季度抽考２次，进一步巩固强化安全知识。制定年度教育培训计划，完成安全培训４４人次、岗前培训３３人次。以“六好”区队、“五型”班组创建工作为抓手，开设班组长论坛、技术员论坛，分享经验、沟通交流，进一步提升专业素养。