【编者按】10月25日，兖州煤业召开安全生产警示教育视频会，传达能源集团有关会议精神，动员各级干部职工站位上再提高、思想上再警醒、责任上再压实，进一步提升全员安全生产意识，推动兖州煤业安全生产形势持续稳定。

学习宣传和贯彻落实能源集团、兖州煤业安全生产警示教育会议精神是当前工作的重中之重，兖州煤业网特此制作推出本期专辑，引导和激励广大干部职工：“上紧弦 战年终”！

转龙湾煤矿

动员干部职工进一步提升安全生产意识，落实安全生产责任，积极营造安全生产浓厚氛围，利用大屏幕、广播站、黑板报等宣传载体，利用学习会、班前会等时间大力宣传安全生产的重要性和紧迫感，黑板报内容以近段时间以来国内发生的事故为宣传重点，简明扼要地概括发生事故单位、时间、地点、类型、经过和吸取的教训。板报通过图文并茂的方式，向职工讲清事故带来的严重后果，阐明做好安全工作的重要性，吸引了众多职工驻足观看。通过参观板报展览，教育引导干部职工深刻吸取事故教训，坚决克服麻痹思想和松劲情绪，促进了全员安全意识的提升。（徐光东）

南屯煤矿

召开专题会议传达贯彻兖州煤业安全警示教育会精神，深入开展触及职工心灵、凝聚安全发展共识的安全生产警示教育活动，动员全矿干部职工扎实推进煤矿安全专项整治和安全生产攻坚行动，全力营造决战年终强势氛围。在扎实推进各类安全警示教育工作的同时，创新安全警示教育“微”方法，通过探索实施案例解剖式、直观视频式等安全警示教育工作法，以身边人、身边事教育职工，让职工由被动接受教育转为主动实践参与，确保安全警示教育出实效。（朱宇婷）

兴隆庄煤矿

结合安全生产警示教育日活动，持续强化安全生产红线意识，筑牢安全生产防线。利用电视、微信公众号开辟专栏，播发安全生产警示教育片，开展安全生产问题剖析活动，LED电子屏轮动播出安全生产标语、张贴安全生产海报，大力营造“警钟长鸣 常抓不懈”的安全生产氛围。基层各单位组织警示教育大讨论，详细分析事故案例，结合矿井实际深刻剖析安全生产现场问题和薄弱环节，教育引导全矿干部职工强化安全生产思想认识，加强安全生产全面管控。深入贯彻落实新《安全生产法》，增强全员依法依规安全生产观念，提升安全生产标准化建设水平，有力推动矿井安全生产形势持续稳定发展。(林丽丽)

石拉乌素煤矿

从抓现场，强化安全行为规范入手，认真贯彻兖州煤业安全警示教育会精神。针对安全生产中的惯性、惰性、侥幸心理，着力培养、规范职工良好的安全行为习惯，总结提炼、宣传推广安全思想教育经验，组织开展“心连心、手牵手”安全结对子活动，签订《安全公约》，制定考核标准，促进互帮互助、自保联保，达到“共同安全”；建立健全各类岗位人员安全作业行为规范，从现场的每一个细小环节和每一名干部职工的不规范行为抓起，增强“规范操作、精准执行”意识，克服安全作业中的随意性和盲目性，养成一切工作按程序、按标准的习惯；结合岗位危险源辨识工作强化行为训练，使干部职工在正确辨识危险源、科学处置危险中提升规范作业能力。积极开展现场“纠错”活动，把生产现场中容易出现的违章行为，作为重点矫正对象，定期或不定期进入生产现场进行专项“纠错”；坚持深入排查安全不放心人，抓好帮教和转化，有针对性地对不安全行为进行矫正，及时消除安全行为隐患。（王长伟）

鲍店煤矿

组织层层学习传达会议精神，利用调度会、科区长学习、班前会等时间，将会议精神传达到每一名干部职工。利用鲍店矿信息网、和美鲍店微信订阅号，转发会议主要内容。针对不同时段安全生产特点和现场地质条件，利用往年典型事故案例开展安全警示教育。各专业针对事故案例进行再剖析、再讲解，抓住要点，举一反三，讲深讲透，真正做到入脑入心、触动灵魂，提升安全警示教育效果。（焦超）

东滩煤矿

召开安全生产警示教育会,现场观看安全事故警示教育视频，警醒干部职工充分认清做好安全工作的极端重要性。通过悬挂安全宣传标语、警示教育案例展播、安全隐患大排查等形式多样的各类活动,积极营造安全生产浓厚氛围。结合能源集团安全警示教育视频会上提出的“六条警示”、兖州煤业四季度安全工作会议上提出的“六个反思”，各基层单位组织进行“大反思大讨论”，让干部职工认清当前安全形势，从根源上反思影响安全生产的思想误区和认识问题,确保矿井安全稳定大局。（邱长鹏）

营盘壕煤矿

利用安全办公会、早调度会传达兖州煤业安全警示教育会精神，深刻吸取各类事故教训，狠抓员工安全技能素质提升，加强安全风险防控和系统治理能力。深入推进安全生产专项整治三年行动，开展警示教育案例展播、警示专业剖析、法律法规知识抢答赛、安全知识有奖问答、安全隐患自查自纠等活动，普及安全法规和安全知识，弘扬企业安全文化。组织职工观看事故案例警示教育展板，通过LED屏、标语、牌板、PPT课件等灵活多样的形式，进一步强化基层区队安全生产红线意识和法治观念。（孙亚妮）

济二煤矿

召开安全办公会议，严格落实安全生产主体责任和领导干部值班带班制度。各职能科室分专业持续开展安全生产大检查，深入各采掘头面、机电硐室、皮带运输巷等地点，深入排查整治安全隐患。各基层单位利用区队班子会、职工班前班后会等形式，学习近期关于安全生产系列指示精神、安全生产法律法规、规程措施等，收听收看安全生产警示教育片，围绕安全生产的重要性谈体会、谈认识、讲感受，在职工中全面开展思想意识整顿和安全警示教育。加强不放心人员排查，强化职工自我安全意识，为矿井“决战四季度，决胜安全年”打下坚实基础。（王现鹏）

济三煤矿

利用矿早会、安全办公会迅速传达煤业公司安全警示视频会精神，全矿上下进一步提高政治站位，清醒认识矿井发展面临的形势任务，牢固树立安全红线意识和底线思维。开展安全“六条警示”、“六个反思”活动，坚决树牢“六个意识”，引导干部职工讲政治、讲大局、保稳定、促和谐，严格依法依规组织安全生产。持续深化开展安全警示教育日活动，集中下发安全警示教育小视频，班前会组织职工观看，组织区队管理人员和职工撰写心得体会，警示入脑入心，吸取事故教训，提高安全意识、筑牢思想防线。(孟洪霞)

天池公司

层层召开专题会议，传达煤业公司安全生产警示教育会议精神，安排部署四季度安全生产工作；汇编学习课件、反“三违”365条、煤矿事故案例，通过公众号、“天池美篇”等线上平台动态推送，营造“攻坚四季度、决胜安全年”的强势氛围。开展全员承诺诚信践诺活动，围绕“六个反思”，深入进行大讨论，组织一线和辅助区队干部职工，开展“上标准岗，干标准活，争做安全放心人”活动。面向全体干部职工征集安全生产合理化建议，10月份征集合理化建议30条，激发了全员的执行力、凝聚力和创新力。分专业组织安全大检查、安全夜查零点行动，整治“三违”、岗位不规范行为；以“防水害、防煤与瓦斯突出、防极端灾害天气救援处置”为主题，组织应急演练，打响安全生产攻坚行动，全力保障四季度安全生产。（刘鹏）

杨村煤矿

召开安全办公会，传达贯彻会议精神，安排部署四季度工作。要求全矿各单位及时把思想和行动统一到会议精神上来，组织召开决战年终安全工作动员会，总结工作经验，分析面临的形势，进一步优化开拓布局和接续方案，系统梳理“十类重大灾害”和“十类特殊作业”管控流程、网格化管理等工作落实过程中存在的问题，科学制定生产、接续、设备“三个计划”，广泛开展“党员无‘三违’，支部无事故”、“六个反思”大讨论，“查、帮、教”、事故案例警示教育等安全活动，抓好井上下检修组织和过程控制，加大“三十类”安全不放心人排查管控力度，严格执行挂“红黄牌”制度，把好安全生产每个关口，全力以赴确保四季度安全生产。（林枫）

赵楼煤矿

认真贯彻落实煤业公司安全生产警示教育视频会议精神，要求各单位充分认清当前安全严峻形势，坚决树牢“六个观念”，坚持“三个优先”，抓牢重大灾害治理的“牛鼻子”，全面落实各级治理责任，确保矿井安全生产。各单位扎实推进双重防预防机制建设，强化安全生产标准化，安全教育培训，班组安全管理，持续开展好安全警示教育活动，确保干部职工队伍安全认识、技能素质、专业水平实现“三提升”。深入开展安全大检查，认真排查安全思想麻痹、安全意识淡薄、安全责任不落实、劳动纪律松驰等方面存在的问题和不足，狠抓安全警示教育，深刻吸取事故案例教训，认真查找思想上的安全隐患和生产现场的安全漏洞，对存在问题落实专人整改，抓好问题复查验收，确保闭环管理。（李文涛）

物供中心

召开安全警示教育会，贯彻落实煤业会议精神，以开展安全生产警示教育系列活动为契机，树牢安全红线意识、底线思维。通过悬挂横幅，摆放展示牌板，LED宣传大屏、条屏轮播，组织网上答题活动等形式，提高认识，营造氛围。逐级开展安全问题剖析警示活动，观看安全事故案例展播，针对安全管理中存在的薄弱环节和突出问题，剖析原因，精准整治。结合网格化安全监管巡查等方式，对特殊时期领导干部到岗履责情况、安全不放心人管控情况、作业现场是否存在“三违”情况、管辖区域是否存在安全监管不到位情况、安全防控是否存在弱化情况等重点内容，由各单位主要负责人带队进行“拉网式”安全隐患自查自纠，确保隐患治理闭环，实现全年安全目标。（杨静萍）

矿业工程（安撤中心）

召开贯彻落实会议，研究出台五项工作举措，全面抓好会议精神落实。制定安全生产网格化管理办法，对本部各矿施工的安撤工程划分网格地点，副总以上领导对安撤施工地点进行网格化检查，从安撤工程介入到结束，每3天进行一次全覆盖检查，把机关专业力量下沉到施工现场。把东滩矿14320工作面调系统作为重点工程，进行挂图作战、决战攻坚，排定早、中、夜跟班表，安排生产干部进行24小时专盯，确保完成重点工作任务，为矿井稳产高产提供强力支撑。（朱建军）

矿山救护大队

认真贯彻山东能源集团下发的《2021年安全生产警示教育日活动实施方案》相关要求，引导指战员知敬畏、存戒惧、保安全，增强抓好安全的思想自觉、政治自觉、行动自觉，坚决杜绝违章行为，真正营造“人人接受教育，全员关注安全”的浓厚氛围。大队制作条幅11条，每个中队均在重要位置进行悬挂，各部门认真组织学习了两级公司关于安全警示教育日的文件和领导讲话，深入开展“六个深刻反思”。大队领导班子成员、直属一中队、集训队、机关各科室共63人列队在办公楼前参加“安全承诺”签名活动。（徐晨如）

铁路运输处

召开安全生产警示教育大会，部署“10•20”安全警示教育系列活动。制定下发《2021年安全生产警示教育日活动实施方案》，利用全媒体、立体化、矩阵式模式强势开启系列宣传报道活动。在车站、工广区等人员密集场所、重要位置悬挂安全生产宣传标语横幅50余条，在“兖煤铁运”微信公众号推送系列专栏。针对当前“增储保供”重点工作及各车站、驻外园区装卸岗点分散，难于集中管理的实际，重点加大乘务、调连、车辆整备等一线作业和零散施工动态管控，通过交接班会、安全活动日、专题活动日等时间，加强对安全生产规程再学习再教育，全力营造决战年终的浓厚氛围。（王丹丹）

运营协调中心

召开安全警示宣贯会议,传达煤业公司指示精神，要求各单位坚持以扎实过硬的举措防风险、保平安，保稳定，为“十九届六中全会”的胜利召开营造和谐稳定的社会环境。要提高政治站位，把行动统一到特殊时期稳定工作的要求上来，强化风险预警，做到心中有数，坚持发现在早、防范在先、全面排查风险隐患，及时做好分析研判，牢牢掌握工作主动权。抓好安保维稳工作落实落地，牢固树立“一盘棋”思想，强化协作配合，坚持领导带班制度，加强24小时值班，加强督导检查，确保遇有情况第一时间得到有效处置，以高度自觉的政治担当和奋发有为的精神状态，坚决打赢运营协调中心安保维稳硬仗。（李念慈）

【探讨】精益求精抓落实保安全

    10月28日上午，煤业公司督导办来东滩矿对安全生产攻坚行动开展情况进行专项检查，对每一项工作细节都追根求源进行剖析，每一项工作资料都进行溯源验证，这种精益求精抓落实的工作作风值得我们学习。抓安全，关键在干部，关键在落实。只有以更严更细更实的好作风，敢于担当，主动工作，保持安全严管的气势和力度，才能确保安全。

    严落实保安全，必须集中精力抓安全。抓好党的十九届六中全会特殊时期的安全是首要政治责任和重要政治任务。当前，两级公司和矿先后召开了安全警示教育大会，省能源局也在全省开展“攻坚四季度、坚定保平安”行动。我们务必保持高度敏感，采取得力措施，坚决杜绝各类事故。每一名管理人员要以对企业、对职工生命高度负责的态度，增强压力感、责任感和紧迫感，扑下身子，把心思和精力用在安全上，用到现场去，坚决克服松懈、侥幸、麻痹思想。机关科室要以更务实的态度，多到现场，加强监管，帮助指导基层把安全工作做实做细。

    严落实保安全，必须增强安全工作的掌控力。只有更严更细更实，才能解决安全管理中看不到、想不到、做不到的问题。看不到，发现不了问题，排查不出隐患，实质是责任不到位。想不到，是用心不够，思考不深，工作不细，底数不清。做不到，是解决问题不及时，抓落实不到位。看不到、想不到就是失职，做不到就得问责。增强安全工作的掌控力，必须善于抓重点，做到处处有人管、时时有人抓、事事有人问。要狠抓制度的落实，严格干部下井带班、跟班、值班等，盯住安全重点和薄弱环节，用显微镜找问题，用望远镜看问题，用放大镜解剖问题，及时解决问题；揪住事前预防、过程控制，查隐患、找风险，前移安全管理关口；统筹抓好地面、交通等安全工作，预防疏漏，确保全方位的安全。

    严落实保安全，必须提高执行力。年终各项工作千头万绪，重中之重要抓好安全文件的贯彻落实，确保安全。我们要坚决杜绝贯彻文件的形式主义，关键还是转作风的问题。作风问题具有反复性和顽固性，有的工作蓬在上面、没有落实到现场，有的以文件落实文件、以会议落实会议，有的工作大而化之、没有细化配套措施，有的制度执行打折扣、搞变通。对于这些作风问题的隐患也要进行细致排查，切实采取针对性措施，确保问题不反弹、作风更扎实。

    特殊时期抓好安全最能见作风、见精神。我们只要坚定信心，集中精力，用好的作风，抓好安全工作落实力，及时化解影响安全稳定工作的苗头性倾向性问题，工作更加精心、细心、用心，扎扎实实、一步一个脚印抓到位，就一定能够确保安全稳定。（东滩煤矿党群工作科科长 盛玉强） 

【网评】刍议企业党建工作与安全生产深度融合

    连日来，相继召开的能源集团、兖州煤业安全生产警示教育会议，给兖州煤业及各权属单位持之以恒加强安全警示教育，打好四季度攻坚战、年终决胜战注入了“强心剂”。在党史学习教育深入推进的新形势下，如何将党建工作与安全生产深度融合，是兖州煤业党委一直以来探索和谋求的新途径、新方法。

    众所周知，作为企业管理的重中之重，安全管理始终排在诸项工作之首，持之以恒、坚持不懈地加强安全宣传教育历来是兖州煤业公司及其各部门、各单位的共同发力点。

    如何学史力行——纵观今年以来，兖州煤业党委将学党史学习教育与安全宣传教育、环保节能、“三减三提”、“上市公司治理体系和治理能力现代化”等工作紧密结合，通过动员大会、专题培训、专项工作推进会等，发动和激励各广大干部职工立足岗位、扎实奉献，以学好党史开新局、谱新篇。

    近年来，随着矿井地质开采条件日趋复杂，生产工艺先进水平逐步提高，安全与环保节能、降本增效、职工素质的关联系数逐渐增强，安全培训的内容、范围有了哪些“拓域式”推进？伴随着新时代网络技术和新媒体的广泛应用，安全教育的形式和方法都有哪些创新？新形势、新时期，针对企业转型升级、新旧动能转换实际，安全培训教育管理尤其在区队班组建设方面都有哪些新举措、新气象？怎样将党建工作与安全生产深度融合，探索新途径、新做法、新成效？结合“四个培训”，如何进一步提高职工素质和安全管理水平？各单位安全警示教育、安全宣传教育都有哪些经验做法有待于线上线下交流？……这一连串问题，作为兖州煤业党委重点报道征询单具体内容均已列入工作日程，目前正在紧密推进。

    山东能源集团安全生产警示教育会议指出：“安全是最大政治 最大效益 最大业绩”，“安全警示教育活动务必要‘入心入脑’”“四季度安全生产工作务必要‘守住红线’”，要求各级组织“警钟长鸣、警示高悬、警醒振作，举一反三查不足、重整旗鼓再出发”；兖州煤业安全生产警示教育会议强调“各级组织务必牢记安全发展使命，立足当前，脚踏实地，做到警钟长鸣，常抓不懈，切实以安全稳定的形势为能源集团和兖州煤业高质量发展做出积极的贡献。”这是给新时期党建工作与安全生产深度融合提出的新课题、新要求，值得每一位企业的“主人翁”融入其中、知行合一、忠诚践行。

   “学党史 办实事”，其首要目的是保障职工群众安全健康，这也是兖州煤业党委将党建工作与安全生产深度融合的初衷和目的所在。从这个角度，可以说，实现本质型安全生产就是以职工为中心，是职工最好的福利，是企业最大的效益，也是企业党建工作最根本的着力点。【兖州煤业网（新媒体） 王艳芹】

【协助人员】兴隆庄煤矿 秦婧 李振 南屯煤矿 孙苗 韩天天

【动图、海报创意制作】实习记者 赵楼煤矿 李舒婉