各级党委深入贯彻习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述，聚焦基层基础，聚力改革发展，不断提升基层组织力和战斗力，为推动能源集团高质量发展提供坚强保障，为我省实现“走在前列、全面开创”作出更大贡献。
——摘自能源集团党的建设工作会议暨过硬党支部建设现场会
要有“革故鼎新、精益求精、追求一流”的创新能力，将传承与创新统一起来，不断改进工艺措施、改造工艺环节、攻克技术难关，为企业创新发展、持续发展、领先发展注入新动力。能源集团各单位要通过多种形式，认真抓好会议精神的宣传贯彻落实。
——摘自山东能源集团首届全员岗位技能大比武总结表彰暨第一届首席技师命名大会
【开栏语】学习贯彻党的十九届六中全会精神正在热潮初起，能源集团党的建设工作会议暨过硬党支部建设现场会、能源集团首届全员岗位技能大比武总结表彰暨第一届首席技师命名大会分别召开，给凝心聚力决战全年安全生产经营工作的兖州煤业注入了“强心剂”和“动力源”。
——当前和今后工作中，如何将一系列重要会议精神贯彻落实到奋战2021年目标各项工作任务中，引导和带动广大干部职工将精神动力转化为岗位创新实践的实际行动，这是摆在兖州煤业各级组织面前的新命题。
2021年８月13日，能源集团党委书记、董事长李伟，党委副书记、董事、总经理张宝才到兖州煤业调研时提出“聚焦争当‘七个示范’做好‘六个表率’”的要求。临近年终岁尾，兖州煤业及其权属单位怎样认真贯彻落实能源集团工作部署要求，“聚焦争当‘七个示范’做好‘六个表率’？如何在深化改革、安全攻坚、智能高效、资源协同、精益管理、成本管控、规范运营、国企党建方面取得突破、走在前列？在凝聚班子合力、激发职工动力等方面，有哪些围绕发展目标促进高质量发展的新举措、新经验、新做法？……即日起，兖州煤业网站（新媒体部）专门开设【“七个示范”】专栏，对此进行动态和深度跟踪报道，敬请关注。
【“七个示范”】“智”时代，当好创新主人翁
从学习到创新的时间有多长？
从创新到超越的征程有多远？
互联网、大数据时代带来的经济新常态、创效新浪潮、服务新模式，用“新潮流”的表现手法激发创造活力，增强创新意识，灌输创效观念……这一切，让我们看到新时代的矿工正在新理念的引领下，英姿勃发地走进“智”时代！在这个智能化飞速发展的时代，“当好创新主人翁”已然成为与每个岗位、每个人都息息相关的事。
“鸟飞林觉曙，鱼戏水知春。”在企业高质量发展的大道上，理念是创新创效的基石。有了它，才能找到继续前行的力量，才能吸引越来越多的干部职工在激情燃烧中实现自我价值，才能带领新时代的创业者、建设者向着新的希望和目标挺进。是一种什么样的理念，在引领新时代的“主人公”走进千帆竞发、百舸争流的“智”时代？！是创新，创新，还是创新。
赵楼煤矿把人才队伍培养融入到“五化五优五评”党建工作运行体系以及过硬支部建设，充分利用矿“蓝翎筑梦”高技能人才培育阵地，抽调各支部党员业务技术骨干组建党员创新团队、党员讲师团队，以“主题党日＋集中授课、实操辅导、导师带徒”等形式，带动培育身边职工学练业务、成长成才。职工素质提升实行“量化考核”，坚持每月开展培训授课活动，逐季统一组织全员摸底测试，年度集中开展比武练兵活动，动态录入职工夺标情况，“四位一体”综合考核结果作为过硬支部建设“一星两评三好四优”创先争优活动考评重要依据，以过硬支部建设推动人才培养工作落地落实、开花结果，先后涌现出“五一”劳动奖章获得者秦越、“兖煤工匠”王宗宝等一大批高技能人才。
兴隆庄煤矿综采二区生产二班班组长郑红亮干事创业，创新钻研，做一名出色的煤海开拓者，多次被矿、公司评为优秀技能人才、优秀班组长、集团公司先进个人等称号。在该矿3302采煤工作面现场，由于采煤机水电闭锁使用效果不佳，时常影响正常生产。郑红亮结合现场实际，提出合理建议，联合该工区劳模创新工作室成员，将原厂的压力继电器接到采煤机供水管路和先导线路上，通过供水管路的水压来控制压力继电器的电信号，从而实现采煤机的水电闭锁功能，为工作面正常生产提供了保障。
类似的生动事例在网上频频闪现，我们看到：“智”时代的创新理念正让更多普通人物、平凡英雄登上更大的舞台，成为推动企业前进的引擎；“智”时代的发展正呼唤更多的创客精英捧出更多新成果，呼唤更多的“草根明星”带来新发现新惊喜，呼唤更多的时代“弄潮儿”主动适应和引领新常态，开辟新格局新境界。
回望科技和产业发展历史，思想藩篱被打破，新的时代来临。当前，国内外煤炭经济形势依然严峻，是挑战，同样也是机遇。山东能源集团第一届科技大会指出：“能源集团正处在低碳转型起势发展、向世界一流企业起航奋进的关键时期。我们要深入贯彻习近平总书记关于科技创新的重要论述和对山东工作的重要指示，全面落实全省科技创新大会精神，自觉践行高水平科技自立自强的使命担当，推动科技创新“关键变量”转化为企业高质量发展“最大增量”，激发科技作为第一生产力蕴藏的巨大潜能。”
面对发展重任，我们必须审时度势、远谋近施，聚焦能源集团建设目标和发展战略，准确把握新发展阶段，深入贯彻新发展理念，主动融入新发展格局，努力实现“十四五”开好局、起好步。面对企业改革创新发展的新形势，每一位干部职工都应铭记创业精神，当好创新主力。作为煤炭行业主力的当代矿工，更要怀揣“发展梦”“强企梦”，把创新创效的理念融入本职岗位，在永不停歇中超越自我，不畏惧失败，敢于尝试新事物，用梦想和激情为“山能号”列车增添新动力！
【动图、海报创意制作】实习记者 赵楼煤矿 李舒婉
