来到兖矿能源已经一年有余，这一年中收获颇丰，无论是在井下一线还是地面办公室都学到了很多，在此写给未来的“TA”。

他参加工作以来，一直以饱满的热情积极投身煤矿大家庭中，听过兖矿能源党委书记、总经理肖耀猛的演讲后，他更加坚定了投身兖矿、建设兖矿的志向，我相信未来的他必然能够实现自己的志向。

我的那个她，追随着我的步伐，今年也加入了兖矿能源大家庭中，也即将步入工作岗位，真心地感谢她愿意跟随我一起加入企业大家庭，让我能够安心投入工作之中。（矿业工程公司新分大学生 武文杰）

山东能源集团进入世界500强榜单，位列第69位，位居山东上榜企业第一。作为一名员工，我感到很幸福。

感恩我所在的企业，感谢和我一起奋斗的伙伴，同时我也将制定对未来的规划，在兖矿能源党委书记、总经理肖耀猛的勉励下，我深知要早立志、立大志，拒绝“躺平”，不能好高骛远，俯下身、弯下腰、沉下心，好好加油干，为山东能源的发展添砖加瓦，回报企业对我的知遇之恩！（物资供应中心新分大学生 郭晨洁）

作为一名新时代的青年，我们有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗。我们投身煤矿基层一线工作，期间的苦累艰险并没有让我们退缩，而是在艰苦的环境中得到了提升。

正值青春的我们也应早立志、立大志！我们需要学会感恩，一个有着感恩心的员工会执着而无私，博爱而善良，敬业而忠诚，负有责任感和使命感；一个有着感恩心的员工会把对企业的感激转化为勤奋工作、刻苦学习、奉献社会的实际行动；一个有着感恩心的员工会关心他人，关心企业，关注社会发展，对企业利益负责与，企业同舟共济，命运相连！(转龙湾煤矿新分大学生 苏慧鹏)

在广大干部职工的共同努力下，我们山能人创造了一项又一项奇迹。作为一名新入职大学生，非常感恩企业为我们提供了广阔的发展平台。

我们应当更加珍惜自己的工作机会和岗位，沉下心来，撸起袖子加油干，做好教育教学工作，为企业、为社会培养更多优秀的高技能人才，助力企业全面高质量发展，用实际行动证明对国家和企业的感恩。（员工教育培训中心新分大学生 龚佳）

兖矿能源党委书记、总经理肖耀猛在青年励志课中指出:青年人要立大志，懂感恩，努力成长为一名兖矿骨干精英。

我决心今后志存高远，脚踏实地，树立远大目标，确立奋斗方向；同时认真做好工作中的每一件小事，不断进步，提升自我，争取早日成长为公司的中流砥柱。牢记常怀一颗感恩的心，爱国爱家爱企，珍惜工作机会，坚守岗位，坚持实干，勇于担当，铆足一股韧劲，立足岗位做出成绩，回馈祖国、回报企业。(南屯煤矿选煤中心 孟鑫鑫)

毕业至此，一年时光已过。

未来，一个充满了无限希望以及憧憬的地方。为了我自己可以达到拥有未来的真实，未来的我，唯有清晰自己的目标并为之付出汗水与努力，才有可能无悔于青春，不负韶华。同时一定要拒绝“躺平”，沉下心来慢慢沉淀自己，树木越想要茁壮成长，根须就越是向下。在工作当中干好本职工作，干出成绩。要热爱祖国，忠于企业，善待家人，不怨天尤人，珍惜自己的工作机会和工作岗位，用实干与担当回馈祖国和企业以及家人。（鲍店煤矿新分大学生 王兆）

记得之前读到周总理的“为中华之崛起而读书”时，心里顿时充满了崇拜之意。那时候也很审慎地思考了一番为什么要读书。

“像爬山虎一样，不虚度光阴，不浪费年华，认真努力，与自己想要的未来撞个满怀。”。不求未来的“你”将自己的一切奉献给“为人类的解放而斗争”，但希望你回忆起从前时，总有能让你为之自豪的事，让“你”可以说：“也不枉我在这世间活了一遭。”

希望未来的“你”，可以平淡，但是绝不能庸俗。不要被时间磨平棱角、抹去锐气。希望“你”能永葆那颗在平凡中不断追求上进的心。（鲍店煤矿新分大学生 侯佳浩）

青年有理想，国家有希望。身为年青一代的我们，应该早立志、立大志。沿着我们理想的道路，沉下心来，脚踏实地，为自己的将来奠定牢固的基础。

为祖国，为人民，为企业，也为自己，不断努力，不断学习，发光发热，照亮自己，也照亮他人。在暮首回盼时，可以说自己无悔于青春。

怀揣感恩的心。感恩国家，我们得以稳定和谐的发展；感恩企业，我们拥有展示自我的平台；珍惜自己的工作机会和工作岗位，用实干担当回馈国家和企业。（鲍店煤矿新分大学生 赵彦鹏）

未来的我，你好。不知道你会以怎样的心态来展开这份回忆，你还是那么热情似火地拥抱生活吗？还会那么努力拼搏地对待事业吗？还会温柔似水地呵护家庭吗？

假如未来的我迷失了方向，请温故当初的热血与激情吧！我说要努力付出，无悔于青春，不负韶华；我说要志存高远，无悔于理想，斗志昂扬；我说要爱国爱企，无悔于内心，爱护家庭！这都是你的动力源泉，你要牢记，前行的脚步绝不能停留，因为现在的我不曾放弃！加油，现在的我与未来的我！（鲍店煤矿新分大学生 王儒）

时光漫漫，岁月如歌，我愿为这不可预知的未来书写期待。

未来某一天，当我打开这封信，或许我已经成为自己最想成为的样子。我们的青春等长，因为不同的选择才铸就了生命不同的厚度。茫茫夜色里，有人提着烛火前行，寂寂无风时，有人做静水中的激流。不负韶华是我的追求，“我将无我”是我的誓言。站在新时代的起点，需得早立志，立大志，在激流中百舸勇进，不负韶华是我的追求，奋勇争先逐梦大我。（营盘壕煤矿选煤中心新分大学生 孙亚妮）

作为新一代的兖矿青年，我觉得做到以下几点才算优秀：

立大志。人首先要有志向，志向就像茫茫大海中的灯塔，就像黎明前夜空中的启明星，就像茫茫沙漠中的绿洲；

去努力。如果说志向是灯塔，那么努力就是风帆；如果说志向是绿洲，那么努力便是路上的声声驼铃。

懂感恩。一个不会感恩的人，称不上优秀。自古以来我们便有“滴水之恩，涌泉相报”的古训，我们一定要记住古老的嘱托，让自己无愧天地，乘风破浪，到达理想的彼岸。（东滩煤矿新分大学生 张泓帆）

岁序更新，时光飞逝，转眼间我们加入东滩矿已经一年了。我们在来之不易的工作岗位上，勤奋踏实工作和无私奉献，守望着企业的发展。

这一年，我们所在的企业肩负高质量发展的责任和担当，在一次次探索与创新中，看到了我们的成长与蜕变，看到了时代赋予我们的使命和作为，更看到了前方征途上闪烁的希望之光。我们总会经历风雨，我们总会面临挑战，但梦想和希望一如旭日之升、皓月之恒，将始终指引我们前行的方向。

“以梦为马，不负韶华；不忘初心,砥砺前行”，这封信写给未来的我们，时间的脚步永不停歇，奋斗的脚步永不停歇。愿我们不忘初心，激情奋进，为了企业的发展再次启程，不负我们的梦想，不负伟大的时代，我们将携手向着梦想和未来奔腾前行！（东滩煤矿新分大学生 陈晓力）

毕业后投入矿井一线工作，转眼已有一年的时间了，我得到了不同寻常的锻炼，积累了人生的宝贵财富。我相信，不管多么险峻的高山，总是为不畏艰难的人留下一条攀登的路。

如《晁错论》所说：古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有坚忍不拔之志。在这一年中，我要感谢很多人，我的领导、同事、师傅和许多经验丰富的职工，是他们让我学习了很多，也明白了很多，让我能够快速融入这个大家庭。对现在，我努力把握，对未来，我充满期待。（石拉乌素煤矿新分大学生 吴嘉晖）

每个人心中都有梦，但实现梦想不能只是在地面瞻望，而需要筑起阶梯勇敢攀登。

在公司的一年里，我学会告别过去不自律的自己，以更加严谨的态度去处理工作上的事情，在领导和同事们的帮助下，快速地积累工作经验和专业知识。在未来的工作中，我会取所长、补所短，在闲暇时间，学习更多专业知识来提升自己的能力，感谢公司给予了我机会，感谢领导给予栽培，感谢同事们的帮助。（石拉乌素煤矿新分大学生 何子俊）

历史的演绎，时代的进步，势不可挡，对在不断拼搏、实践、奋斗道路上的所有人来说，正因为有了你们的无私奉献，才有了公司蒸蒸日上的发展。

感恩，是个永恒的话题，感恩、感谢生命中的点点滴滴，感谢生命中的每个人。船在茫茫大海中航行，需要灯塔为它导航，引领着它向正确的航向前进。同样，公司的发展也需要指引者。在市场竞争的浪潮中，企业带领着我们迎着风风雨雨走过了几十载，使我们在向着目标前进的同时，也使我们的人生变得更加充实，更加富有价值和意义。（济三煤矿新分大学生 魏鑫）

兖矿能源党委书记、总经理肖耀猛告诉我们毕业后的这10年要早立志、立大志，拒绝“躺平”，无悔于青春。同时要常怀一颗感恩的心，感恩这个国家、感恩这个企业、感恩家庭的付出，热爱祖国，忠于企业，善待家人。

古训有云：“有志者立长志，无志者常立志。”立志不是挂在嘴边上的口头禅，也不是贴在墙上的座右铭，而是一种刻于心间而后现于行动的大智慧、大境界。它需要辛勤的汗水去浇灌，也需要努力的付出去滋润。（济三煤矿新分大学生 许光峰）

我想对未来的“TA”说——

最喜欢的句子之一“陪伴是最长情的告白”，希望我们能陪伴彼此。这种陪伴有两层意思，分别是在以后的日子里，我们能一起去尝试新事物；在生活遇到挫折时，我们能陪伴在彼此的身边，共度难关。

在以后的生活中，我们能互相分享与倾听。你的分享能让我感知到你对我的信任，你对我的那份可爱的依赖，你对我的在乎；你的倾听能让我意识到你始终在身边，你的关心，你对我的爱。告别了百无聊赖的生活，只因为找到了最好的你，你在我身旁。（杨村煤矿新分大学生 温永月）

当今社会，想要成功，或许需要点天分，可能凭借点运气，但无论如何，志向是不可缺少的，有谁是胸无大志、得过且过，最终却能登上成功之巅?希望我们一起立大志。

我们要学会感恩，重拾感恩。感恩于生命，感谢它给了我们感受温暖的热源;感恩于机遇，感谢它给了我们升华自我的阶梯;感恩于苦难，感谢它给了我们继续拼博的筹码。（赵楼煤矿新分大学生 何哲）

“青春大志、盛世之约”。一年前，离开学校的象牙塔，背负着殷切期望，真正步入工作岗位。很荣幸加入山东能源集团这个大家庭。

这一年，赵楼煤矿开启了我新的征程，正是因为“她”的精细栽培，使我从懵懵懂懂的大学毕业生渐渐蜕变为一名“调度人”，基层的磨练、领导的帮助、师傅的教导使我逐渐蜕变。今后，我将一如既往，继续秉持“精益求精 锐意进取”的精神，勤学苦练，增长本领，用青春书写华丽篇章。（赵楼煤矿新分大学生 武国栋）

立大志，矢志为国为民。“志不立，天下无可成之事。”古今中外，但凡成就一番事业者，莫不志向远大。大志者，首在为国为民。

“杂交水稻之父”袁隆平院士一生追求“禾下乘凉梦”与“杂交水稻覆盖全球梦”，造福苍生；“中国肝胆外科之父”吴孟超院士把国家和人民的需要作为终身追求，行医70余载救治1.6万患者……我们就应该以他们为榜样，立足于自身的工作岗位，坚定自己的志向，矢志不渝地前行。

身负着父母的期盼，承载着祖国的未来，怀揣感恩之心，走向工作岗位。古语曾言：“滴水之恩，当涌泉相报。”我们要常怀感恩之心。感恩亲人的无私支持、感恩祖国的培育之恩、感恩领导同事的协助之恩……学会感恩，使我们的人生变得更加深厚，使我们的心胸更加宽阔宏远，使我们的未来变得更加美好。（蓝天公司新分大学生 房硕）

未来的自己，你好，不知道你是否事业有成，不知道你是否成家立业，不知道你是否身体健康，现在的我想和你说——

机会都是留给有准备的人的，踏踏实实地努力，才能打好基础，早立志，立大志，心中有目标，才能勇敢无畏。但是想要更出色，必须要有坚持不懈的努力，要有坚贞不屈的毅力。我觉得现在的我应该给你一些建议，改掉你的缺点和坏习惯，未来的你，有一个聪明伶俐的小孩，一个爱你的人，还有几天不见就想念的父母亦或朋友，这大概就是幸福的体现吧！（赵楼煤矿新分大学生 王勇）

未来的你，你好！或许经过多年的努力，未来的你应该是一个优秀的专业者吧！

不知道未来的你是不是完成了当初的梦想，有没有保持学习的态度，很好地生活、很好地爱护父母还有身边的那群可爱的人？我现在很好，很认真地对待自己和生活，也在努力向着未来优秀的你追赶奋进，内心常怀感恩公司这片沃土能让我生根发芽。青春无悔，灼灼韶华，愿现在的我能够以梦为马，愿未来的你等我共同扬帆起航！（救护大队新分大学生 孔新华）

早立志、立大志，成就总是与勤学立志形影相随的，我们要通过不懈的努力，为企业创造价值。在工作中怀着一颗感恩的心，满腔热情，脚踏实地，勇往直前。愿未来的企业蒸蒸日上，开创新的辉煌。 （万福能源新分大学生 王瑞）

立大志，争当鸿鹄之志的奋斗者。要把个人志向融入时代的潮流，紧随国家发展，发扬自己的长处，踏踏实实走好每一步，努力成为新时代有信念、有梦想、有奋斗、有奉献的青年。

懂感恩，常怀一颗感恩的心，感恩祖国让我们能有安宁幸福的生活环境，感恩企业让我有了现在的工作机会和工作岗位，感恩家人一直以来为我的付出，热爱祖国，忠于企业，善待家人。加强业务知识学习，积极努力干好工作，不断提升自身综合素质水平。（万福能源新分大学生 吕玉帆）

立志成才，报效祖国一直是我们不懈追求的目标，每个人心中都有着“愿随长风破万里浪”的远大志向，立志是成功的动力，能让我们为实现人生目标而不断地奋斗。立志贵在立大志，而立大志，莫过于立志成才，报效祖国。

饮水思源，爱国荣企。我们要怀着感恩的心，在工作岗位中兢兢业业，不断进步，用实际行动回报祖国和企业的栽培。心存感恩，胸怀大志，坚持不懈，方能在人生的道路上一往无前，干出成绩，无悔于青春。（万福能源新分大学生 梁晓鹏）

俗话说:“无志之人常立志，有志之人立大志”。立志是我们成功的动力，能让我们为实现人生目标而不懈地奋斗，凭借坚忍不拔的信念屹立在成功的巅峰。

立志贵在坚持，志贵在立大志!而立大志,莫过于立志成才。作为企业的一员，有责任也有义务为企业做出贡献。首先要给自己定一个目标，有了目标人才有动力，并为了这个目标不断努力。人生就是在不断地完成无数个目标。今天的努力是为了未来更好的自己。（兖矿物流公司车务段济三站见习连接员 程新利）

青年一代当以青春之我、奋斗之我,为民族复兴铺路架桥，为祖国建设添砖加瓦。青年一代当以勇毅担起实现中华民族伟大复兴中国梦的光荣使命,让青春之“花"在祖国和人民最需要的地方绽放。

“做事，不只是人家要我做才做，而是人家没要我做也争着去做。这样，才做得有趣味,也就会有收获”,我们要怀着感恩的心把自己的工作当作自己的事业，将企业当作自己的家。我们要努力工作，用心去干事，自觉履行自己的职责。(山东煤科院新分大学生 丁冬)

作为新时代的中国青年，我们不能有任何的喘口气、歇歇脚的念头，必须以“踏平坎坷成大道，斗罢艰险又出发”的壮志豪情，披荆向前，学习、奋进、立志，俯下身子，脚踏实地地干好工作，干出成绩，无悔于青春。

更要学会感恩，感恩我们生在红旗下，长在春风里，人民有信仰，国家有力量；感恩企业提供的平台，使我们不断地学习、进步；感恩家庭的教育和培养，使我们茁壮成长。我们将用实干担当回馈国家和企业，不忘初心，砥砺前行！(山东煤科院新分大学生 吕玉栋)

兖矿能源：健全完善培养模式 持续强化人文关怀

“要将高校毕业生培养工作作为‘一把手’工程来抓，立足长远、放眼全局，为公司健康持续发展夯实人力资源基础、提供人才保障。”在8月3日召开的兖矿能源高校毕业生座谈会上，兖矿能源党委书记、总经理肖耀猛全面阐述了兖矿能源的发展历程、发展战略和发展方向，强调人才培养对公司可持续发展的重要作用和积极意义。

•坚持多措并举，健全完善培养模式——兖矿能源各单位按照“自选动作有特色，规定动作不走样”，创新培养模式。其中，济三煤矿依托“劳模创新工作室”、“党员突击队”“技术攻关小组”等优势资源，组织高校毕业生积极创新实践，为安全生产、提高效益献计献策。济二煤矿、杨村煤矿、赵楼煤矿等单位建立“双导师”制度，精心挑选2名技术水平高、现场经验丰富的导师，与高校毕业生签订“2+1”师徒合同，保证区队管理能力、现场时间能力两提高、两不误。物流科技公司充分考虑见习毕业生的专业能力等因素，合理设计见习人员的驻外职业规划，鼓励新员工前往驻外园区见习锻炼，提高高校毕业生应对复杂环境的能力和水平。

•坚持激励引导，持续强化人文关怀——兖矿能源坚持“待遇激励与精神激励”并重，开展优秀高校毕业生评选表彰奖励，积极争取济宁市等属地人才补贴政策，提高高校毕业生见习期工资待遇。公司召开青年人才成长故事分享会，勉励高校毕业生成长成才、创造价值。南屯煤矿畅通“家企沟通”渠道，通过寄送“致南屯煤矿新员工家长的一封信、中秋节日礼物”等途径，与高校毕业生家长建立沟通联系，全方位关心高校毕业生成长。鲍店煤矿加大情感关怀力度，疫情期间，矿主要领导同志陪同高校毕业生共度春节、中秋，并与家人视频连线，消除思想顾虑、拉近感情距离。

各单位从发展大局出发，系统梳理本单位高校毕业生管理、培养情况，研究制定针对性措施，进一步加强人才队伍建设，为公司培养、输送更多优质人才。