为做好春节后复工复产安全生产工作，南屯煤矿认真组织开展开工“第一课”，迅速收拢过节思想，淡化节日氛围，落实安全主体责任，做到人到岗、心到位，集中精力投入到当前各项工作中，确保开好局、起好步。

针对节后干部职工思想松懈、精神状态不佳等情况，该矿层层召开收心会，管理人员带头立即进入工作状态，教育动员全体职工拧紧安全生产“思想阀”，努力从思想和行动上回归最佳工作状态。突出重点区域、关键环节的安全管控，结合现场实际，积极组织开展复工复产安全大检查，严格落实责任，强化排查效果，着力消除制约安全生产的不利因素，全力确保节后安全生产。锚定完成全年任务目标主题主线，压实安全生产责任，细化目标、强化措施，把各项指标落实到基层、落实到个人，坚持高标准、严要求，抓实过程管控、严格质量标准，确保顺利完成全年工作目标。（张南南）

兴隆庄煤矿采取云端同步连线基层单位视频会议的方式，由矿长讲授安全生产“开工第一课”，提升全矿干部职工学习效果。

该矿围绕顶板管理、煤尘治理、水害防治、机电设备管理等方面，对所有采掘地点、机电硐室等关键岗位开展安全大检查。严格重大灾害治理评估论证、方案制定、预警管理和现场措施落实。深入学习贯彻《关于防范遏制矿山领域重特大生产安全事故的硬措施》和《煤矿安全生产条例》等法律法规。利用“微信”工作群、ＱＱ工作群及时发布安全生产工作提示，强调复工复产注意事项。组织干部职工利用班前班后会、专题学习会观看煤矿事故警示教育系列视频和典型安全生产案例视频，让职工讲心得、谈体会，让职工从思想深处切实受到安全警示，加强安全不放心人的排查，确保全身心投入到矿井安全生产工作中。（李 振）

为尽快使全体干部职工进入角色、进入状态，鲍店煤矿多措并举做好节后复工安全工作，确保节后安全生产开好头，起好步。

节后收心，消除思想“麻痹症”。该矿组织开展安全生产开工第一课，进一步压紧压实安全生产主体责任，拧紧安全“思想阀”。组织职工学习省委、省政府关于安全生产的重要安排部署。观看《红线》等山东省重大生产安全事故警示教育视频，分析研判当前安全形势和本单位重大安全风险隐患与防控措施，切实掌控安全生产底数。

隐患排查，严把复工“安全关”。该矿组织开展了复工复产前安全大检查，将井上下区域划分为１２个片区，由各专业检查小组对各地点重点区域、关键岗位、特殊作业、薄弱环节展开深入细致的安全隐患大排查。

突击查岗，敲响作风建设“警示钟”。该矿组织安全监察处、纪委综合科、党委组织科（人力资源科）等人员，参加区队收心会、开工第一课，督导会议召开情况和上级精神学习贯彻情况。检查职工参加复工复产培训、安全不放心人排查、遵守请销假制度等情况，督促全体干部职工迅速把思想和精力集中到工作上来，为营造良好的安全生产秩序提供作风支撑。（焦 超）

东滩煤矿以等不起的紧迫感、慢不得的危机感，对全矿井下及地面所有专业领域及各要害部门、作业场所进行逐项检查。

该矿领导跟班入井、科室现场确认，不留空档，不留死角，针对发现的问题举一反三开展整治，并细致部署复工复产期间安全管理工作。把“安全不放心人”排查列为“一把手”工程，各单位主要负责人亲自抓，带头抓，严查细排，跟踪管理，精准运用健康查体结果，防止身体不适、情绪不稳等人员上岗作业，强化偏远地点、单人单岗作业人员管控，消除盲区漏洞。各党支部开展队干包片、党员包保、结对互保等帮扶活动。每天对精神焦虑或者状态低迷的职工进行排查，并组织开展谈心谈话、心理疏导，了解职工心中疑惑，及时帮助职工化解情绪。（邱长鹏）

济三煤矿认真落实两级公司节后收心工作部署，组织节后收心开展全员开工“第一课”活动，动员全矿干部职工收拢身心、振奋精神，迅速把思想和行动集中到节后安全生产和各项工作轨道上来，做到在岗在位在状态。

该矿要求各单位层层组织“开工第一课”，引导干部职工认真落实上级安全部署要求，迅速从过节的气氛当中收心归位，将身心状态切换到“工作模式”，做到开工即收心、收心即安心，在岗在位在状态。区队、车间加强对安全不放心人排查，做好返岗职工培训和薄弱人员和地点排查工作，落实各项安全管控措施，对全矿施工地点开展全覆盖安全大检查，加强安全监督，筑牢思想防线，坚决保证矿井复工复产安全。把思想和精力集中到安全生产上来，坚持“先安全再生产，拿不准先停下，定方案要会商，有把握才能干”原则，以良好的精神风貌做好各项安全生产工作，确保开工安全、开工有序。（宋鹏飞）

两级公司节后收心会召开后，赵楼煤矿迅速召开专题会议，传达学习会议精神，动员全矿干部职工绷紧安全思想弦，扎扎实实抓牢抓好安全生产。

该矿坚持将传达学习贯彻会议精神与两级公司年度工作会相结合，与“爱企三问”大讨论相结合，始终秉持“安全第一”的理念，树牢安全红线意识，切实推动“先安全再生产，拿不准先停下，定方案要会商，有把握才能干”安全生产基本原则入脑入心、见行见效。

该矿动员各基层单位充分利用多种形式载体扎实开展安全警示教育，引导干部职工绷紧“安全弦”、算清“五笔账”，真正把“写在纸上的教训”变成“记在心里的敬畏”。全面排查安全不放心人，着重排查患有心脑血管疾病以及存在慌年慌节心态的职工，实现人人在岗在位在状态。

大道至简，实干为要。该矿紧盯重点区域、关键环节，持续加大顶板管理、防治水、高温热害等灾害治理，超前防范化解风险隐患。深化安全生产标准化建设，全面开展精品工程创建，以点带面全面提升矿井安全生产水平。坚持聚力7303工作面生产、7304工作面安装、TBM全断面掘进机施工等重点工程推进，靶向施策，精准发力，确保全年各项工作开好局、起好步。

与此同时，该矿不断强化作风建设和劳动纪律管理，坚持定期不定期组织有关部门联合排查不担当、不作为问题，做到从严追责问责，确保以“严、真、细、实、快”的作风守牢安全关。（张震）

杨村煤矿以“现场＋视频”的形式上好安全生产“开工第一课”，组织干部职工观看《生命重于泰山》《红线》等安全教育片，开展典型事故案例警示教育会，围绕近期各地发生的安全事故，深刻反思、举一反三，树牢“保安全千日不足、出事故一刻有余”的安全警觉意识，坚决杜绝“歇歇脚、松松劲”的思想和侥幸麻痹心理。

该矿采取专业化剖析、入心式教育等形式，引导职工算清安全政治、经济、社会、生命、家庭“五笔账”。区队管理人员按照“谁值班、谁负责”的原则，把好饮酒、疲劳过度、精神状态不佳等安全不放心人员下井排查关。加大现场安全隐患排查治理，加强采掘支护质量及顶板动态监测，执行好“敲帮问顶”制度，从源头消除隐患，确保矿井有序开展安全生产。（林 枫）

转龙湾煤矿组织开展复工复产前安全生产“开工第一课”，要求全矿干部职工准确把握安全生产新形势、新任务、新要求，迅速收拢过节思想，将思想和精力集中到当前安全生产工作上来，确保矿井安全有序复工复产。

该矿进一步压紧压实安全生产主体责任，增强全员安全意识，深刻吸取各类事故教训，切实树牢安全底线思维，增强法律法规意识，坚决做到依法依规生产。组织井下和地面生产场所安全隐患大排查活动，严查细微之处不放过，确保全面排查无死角，筑牢矿井安全防线。同时，各区队利用班前会向全体上岗职工进行授课，进一步宣贯收心思想，强化安全意识，将第一课深入贯彻融入到每一个班组和每一个工作现场，为全年安全工作开好局起好步。（徐光东）

春节过后，天池能源多措并举调整职工工作状态，全面开展节后“收心”工作，确保各项工作平稳有序推进。

该公司扎实开展安全警示教育，收心聚力明责。利用“和美天池”微信公众号、“太行百灵鸟”宣讲、班前班后会等多种途径，组织事故案例学习、安全反思讨论，做到警钟长鸣。严抓作风建设，组织开展劳动纪律督导检查，并对返岗人员思想状态进行摸排，严防出现工作状态不佳、精神萎靡不振等情况。动态掌握安全情况，持续开展安全排查整改活动，领导班子成员分专业、分区域深入井下一线、偏远岗点，动态排查整治各类安全隐患，落实落细各项安全防范措施，确保职工人归位、心在岗，以聚力凝心的良好工作状态投入新一年安全生产工作中。（史美琪）

２月１８日，内蒙古矿业召开安全生产“开工第一课”暨节后安全收心会，全力做好春节后复工复产和安全生产工作，提高全体干部职工安全生产意识，强化各项安全防范措施落实，确保公司安全生产形势持续稳定。

该公司要求全体干部职工充分认识开展“开工第一课”的重要意义，牢固树立“安全第一”的理念，淡化节日氛围，迅速收心、归心。进一步加强安全意识和责任意识，按照“先安全再生产、拿不准先停下、定方案要会商、有把握才能干”原则，压实压紧安全生产责任，坚定不移确保安全生产。抓好年度重点工作，加速推进手续办理进度，刘三圪旦煤矿、曹四夭钼矿项目组保持良好势头，争取年末手续办理工作实现重大突破。抓好经营管理，力争做到“三个实现”：亏损公司实现扭亏为盈、降本增效：实现现金流充盈；实现负债率合理化。进一步优化外部环境，做好和上级公司及双方股东的汇报沟通，争取更大的支持力量。全体干部职工凝聚合力，树立信心；抢抓时间，抢抓机遇；敢于担当，勇于作为，为全年安全生产工作开好局起好步。　（于欢）

２月１８日一早，鲁南化工召开安全生产“开工第一课”暨节后安全收心会，全面落实上级公司安全生产“开工第一课”指示要求，引导干部职工迅速收心归位，凝聚共识，以“抓早、抓细、抓实”的态度，切实保障安全环保、生产经营、项目建设等工作平稳有序。

鲁南化工上下思想高度重视、行动全力以赴，进一步加强安全培训力度，压紧压实全员安全生产责任，秉持“泄漏就是事故”理念，突出重点区域，聚焦关键环节，狠抓重大风险管控，细致排查各类隐患。严格按照“先安全再生产，拿不准先停下，定方案要会商，有把握才能干”的基本原则，强化特殊作业安全管理、生产组织和检维修安全管理，严守“依法合规”红线底线，持之以恒抓实安全生产。（谢 雯）

２月１８日，未来能源公司召开安全生产“开工第一课”暨节后安全收心会，教育和动员全体员工切实增强安全意识、迅速进入工作状态，保障安全生产大局持续稳定。

该公司要求广大干部职工深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述，树牢安全红线意识，深化政治觉悟，始终把安全“三个优先于”贯穿于生产经营全过程，聚力从根本上消除隐患、解决问题，牢牢守住安全发展红线。认真贯彻落实两级单位安全工作部署，明确安全工作任务目标，牢记“先安全再生产，拿不准先停下，定方案要会商，有把握才能干”的工作原则，杜绝“冒险精神”、蛮干行为。

该公司认真传达学习了上级安全工作精神，组织开展安全警示教育，深入剖析２０２３年以来国内安全事故典型案例，分析了公司当前安全生产形势，对近期安全生产工作进行了部署。（马建雄）

榆林能化第一时间召开节后收心会，举办安全生产开工“第一课”，引导全体干部职工把节日气氛转化为工作热情，调整心态，收心归位。

该公司始终坚定“先安全再生产，拿不准先停下，定方案要会商，有把握才能干”的思想共识，开展全覆盖拉网式安全大检查，严格排查分析、整改治理，实现闭环管理。强化安全宣传教育，对“安全不放心人及单人单岗”进行重点监控，动态了解掌握职工身体状况，严禁疲劳上岗、酒后上岗等行为，在源头上杜绝“三违”现象发生。公司各级管理人员加强业务技能学习，端正工作态度，深入现场，发现问题，解决问题，以身作则引导职工切实克服松懈麻痹思想，持续增强全员安全意识，确保各项安全措施落实到位。（宋作浩）

为做好节后收心工作，国际焦化公司上班第一天讲好“开工第一课”，动员全体员工迅速贯彻落实集团早会精神，围绕“资源整合、降本挖潜、全员创业”重点工作，从精益管理入手加强安全环保、工艺设备、成本管控等基础管理，做到“人到厂、心到岗”。

该公司从严从实抓好“安稳长满优”运行，进行现场大排查，对查出的问题严格按照“五落实”要求督促整改，真正做到条条有整改、件件有着落。扎实推进“全员创业”，以创新创效能力量化评价考核为抓手，积极调动全员在岗创新的工作积极性；要求职能部门加大对生产一线的督促指导力度，保证每道工序、每个岗位在严格按照作业规程及质量标准执行的基础上，促进精益管理、提质增效“再上新台阶”。（吕德明）

２月１８日，国宏化工组织领导班子成员、车间部室负责人齐上“开工安全第一课”，结合近期各类安全事故案例进行安全警示教育，安排部署节后各项安全工作。

该公司要求全体干部职工深入贯彻落实上级安全生产各项部署，清醒认识安全生产严峻形势，切实把安全置于一切工作的中心，坚决树牢底线红线意识，从严各级岗位责任落实，聚神聚力抓好安全生产各项工作。对春节期间上级检查中存在的安全遗留问题及时落实解决，确保工作抓实抓细、安全不留死角，全力维护当前安全生产稳定局面。围绕全年“安全、稳定、效益、发展”中心任务，把控安全生产大局，全力确保首季开门红，坚定不移实现安全年，奋力谱写国宏化工安全优质高效发展新篇章。（应 存）

２月１８日，化工装备公司全体干部职工齐聚生产准备车间，组织召开春节复工安全生产“第一课”。

该公司充分运用安全教育智慧平台，聚焦生产实际，通报学习典型事故案例，观看安全警示教育视频，动员全体干部职工迅速收心归位，克服麻痹思想，严格落实安全生产责任制。坚决做到“先安全在生产，拿不准先停下，定方案要会商，有把握才能干”的安全生产要求，以强有力的措施确保公司安全生产稳定。

据悉，化工装备公司作为能源集团唯一一家非标压力容器制造企业，充分发挥着国家级高新技术企业和省级“专精特新”企业平台优势，为兖矿能源加快建设国际一流、可持续发展的清洁能源引领示范企业贡献化工装备力量。（崔晓晨）

２月１８日，煤化工程公司召开节后收心会，讲授以《抓落实、强执行、硬考核，坚定不移实现安全年》为题的“开工第一课”，深入贯彻落实两级公司安全生产工作决策部署，动员广大干部职工以“起步即冲刺、开局即决战”的拼搏劲头，抓生产、抢开局、赢先机。　

该公司要求广大干部职工认清形势、坚定信心，不断增强抓好安全工作的思想行动自觉，始终把安全生产记在心上、扛在肩上、抓在手上、落实在行动上。立即收心、迅速归位，做到“人到场，心到岗”，强化安全生产主体责任落实，规范安全生产追究问责，增强依法履责意识能力。突出重点、严抓关键，抓好复工安全确认，严格安全薄弱环节管控和现场监督检查，深化项目部、班组安全自主管理，坚决打好全年安全生产决胜仗。（张 琦）

安泰检验认真贯彻落实两级公司节后收心会精神，２月１８日，召开公司安全生产“开工第一课”暨节后安全收心会，提神收心，科学谋划工作安排。

该公司强调，凝心聚气，迅速收心归位，保持工作效能，抓好近期重点工作。开拓创新，争取实现首季度开门红，算好“经济账”，早谋划早布局，为完成年度各项经营指标高质量完成奠定基础。正风肃纪，发扬“严真实效”的工作作风。

在对当前工作进行复盘总结的同时，该公司要求检验人员在自身业务能力锤炼上加力提速，提高风险意识，在安全警示教育上常抓不懈，牢固树立安全施工理念，在受限空间、动火作业时狠抓安全保障措施，在督导检查时突出隐患整改，靶向治理持之以恒抓好安全生产。（冯 月）

２月１８日，煤化供销组织召开安全生产开工“第一课”暨节后收心会，确保员工节后迅速收心，踏踏实实投入工作状态。

该公司集中学习了习近平总书记关于安全的重要论述，并结合公司实际，认真剖析无证经营严重性，通过观看警示教育视频及典型案例学习，提升员工安全意识，加大宣传力度，营造安全生产氛围。

该公司对节后安全生产进行安排部署：抓好安全思想，增强责任意识。凝聚“先安全后生产，拿不准先停下，定方案要会商，有把握才能干”的思想共识，确保夺取首季开门红。抓好安全不放心人排查，防止疲劳、酒后、身体不适人员上岗。抓好各项制度落实，对各项管理制度执行到位，杜绝弄虚作假，确保各项工作落地。抓好危化品经营管理，做好好危化品采购、销售、运输、仓储的资质管理、过程监管，确保公司依法合规经营。（许冉冉 刘婷婷）

为保障销售发运各项工作稳步开局，销售公司早规划、早筹谋、早安排，通过组织“开工第一课”、节后收心会、“‘爱企三问’”大讨论等活动，迅速收拢干部职工过节心态，抓实抓好劳动纪律，加大“安全不放心人”排查力度，确保人在位，心在岗。

针对年度重点工作，该公司要求各部门详细制定规划图作战图，科学分解落实目标任务，对各自工作任务做到心中有数，有的放矢。强化过程安全管控，认真落实领导值带班制度，对司押人员进行安全告知提醒，严格资质审核及车辆审查。加强产运销协调联动，组织骨干力量，密切关注市场动态，针对兄弟单位生产指标和产品出货情况，及时调整销售策略，合理组织发运，确保各类产品低库存运行。同时，认真研判岗位绩效考评指标，积极探索有利于销售公司发展的精细化管理模式，进一步抢抓市场脉搏，凝聚发展共识，为公司复工后的营销创效工作奠定坚实基础。（戴碧芸）

精细化工强化安全生产管理，讲好开工“第一课”，深刻分析当前严峻的安全生产形势，传达两级公司关于强化节后安全生产管控的指示精神，要求时刻牢记“先安全再生产，拿不准先停下，定方案要会商，有把握才能干”安全管理理念，从严从实抓好安全生产各项措施落实，坚决守住安全生产底线，为推动高质量发展创造安全稳定的环境。

该公司强化重点工作落实，认真梳理８大项、２４小项工作重点，并逐项制定推进方案，进一步细化节点、明确责任人，确保重点工作落实到位。强化管理人员作风转变，以“严”字当头、“细处着手”，在“增本领、敢斗争、担重任、抓落实”上下功夫，努力提高五种能力，提升履职实效。强化节支降耗管理创新创效，提升精细化管理水平，向管理要效益，扎实推进“无泄漏”工厂达标建设，杜绝跑冒滴漏问题，保障生产系统“安、稳、长、满、优”运行，确保一季度开好局，实现季度开门红、开门稳。（陈少丽 李轩）

矿业工程公司（综机安撤中心）召开节后收心会，引导职工拧紧安全思想阀，把牢安全生产关，动员公司上下迅速“收心归位”，以良好的精神状态投入到节后各项工作。

该公司围绕两级公司各项工作部署，详细分析当前形势，明确工作目标，明确各安全包保检查组职责，严格按照包保分工，开展安全隐患大检查，排除现场安全隐患，确保现场安全生产。开展警示教育案例学习，引导职工深刻吸取事故教训，增强安全意识，筑牢安全防线，确保现场安全可控。加强对立井检维修队施工、赵楼煤矿７３０４工作面施工、石拉乌素煤矿１２北１工作面撤除、金鸡滩１１３工作面撤除等重点工程地点的管控，为实现首季开门红开好局、起好步。（石玉虎 张伟）

万福能源复产复工后，第一时间召开安全生产“开工第一课”，该公司主要负责人教育和动员全体干部职工切实增强安全意识，将思想和精力集中起来，快速进入工作状态。

各区队及参建单位做好《硬措施》《条例》等安全文件的贯彻学习，坚决守牢矿井高质量发展的安全底线。责任科室以安全生产治本攻坚三年行动为抓手，开展特殊敏感时期、关键薄弱环节的安全大检查，对查出的问题及时整改闭环，杜绝带病开工。各区队、项目部坚持“以终为始、以行为知”的工作理念不动摇，组织干部职工对作业规程、技术措施进行重新学习考试，考试合格后方可上岗，持续性做好职工安全意识和素质提升工作。聚焦“人的不安全行为”“物的不安全状态”，加强化安全不放心人排查管控，边偏远地区、关键岗位严禁单人单岗作业。（李小卫 侯方方）

物流公司多措并举，引导干部职工收拢过节思想，淡化节日氛围，全身心投入安全生产，确保干部职工收心归位，为新的一年良好开局奠定坚实基础。

该公司迅速召开节后收心会，号召全员摆脱节日影响，从思想和行动上回归工作状态，杜绝新系统、新设备、新人员“三新”因素引发的隐患。同时，开展安全隐患大排查，严格落实作业监护及安全条件确认，认真执行现场规范化管理要求，时刻绷紧安全生产这根弦，牢记安全红线不可逾越、底线不可触碰，以务实高效的作风抓好安全生产工作。此外，组织观看事故案例警示教育视频，增强职工底线意识和红线意识。严格做好不放心人员重点监控，加强对“酒后上岗、疲劳上岗、带病上岗”等薄弱人员的排查，确保安全工作动态可控。开展设备设施专项检查，对运输动力、线路、信号等设备设施进行巡查维护，确保设备技术状态和运行参数正常。通过机车电子添乘系统和调度监控系统，实时监督基层单位生产作业及机车运行情况，实现安全生产全方位、全过程监管。（李洋 张玲玲）

物供中心牢固树立“开工第一件事就是讲安全、抓安全”的思想，坚持节后复工教育先行，于２月１８日召开安全生产“开工第一课”，学习传达贯彻上级安全工作指示精神，分析当前安全形势，结合物供中心工作实际，对安全工作作出细致安排部署。

各单位、各科室对长假返岗人员逐一进行排查，严禁疲劳上岗。开展安全警示教育，有针对性开展安全事故案例分析，提升安全防范意识和危险辨识能力，干部职工以饱满的精神状态投入新一年工作。组织开展节后安全大检查，对各供应站点库区及物资配送、装卸等重点环节和岗点场所开展拉网式、全覆盖排查，确保不留死角隐患。强化安全生产责任落实，推动各项安全工作措施落地落实，全员全力保障安全供应，竭力为矿井安全生产提供坚强物资保障。（张海霞）

“不负春光起好步”，春节过后，华聚能源各单位迅速进入工作状态，开好“收心会”，拧紧“安全阀”。

为切实做好春节假期后安全生产工作，动员干部职工迅速进入正常工作状态，２月１８日，该公司召开“开工第一课”暨节后收心会，传达学习习近平总书记关于安全生产的重要论述和重要指示，各级党委、政府关于安全生产的重要部署及两级公司安全工作会精神。组织观看安全警示教育视频，并结合公司实际，对公司安全生产形势进行分析研判，研究制定安全生产保障措施。

开年即决战，奋进正当时，华聚能源将瞄准２０２４年重点工作及目标任务，以饱满的精神、昂扬的斗志，抓安全、促生产、推进度，各项工作呈现出稳中上升、稳中提质、稳中向好的发展态势。（马新）

收心归位鼓干劲，不负春光再出发。教培中心“开工第一课”围绕上级安全生产重要部署，做好对全体教职工的收心教育，统一思想，凝聚合力，以良好的精神状态投入到节后各项工作。

各科部室第一时间传达学习，确保在岗职工在岗在位在状态，及时梳理工作脉络，全面启动各培训板块准备工作，尽快落实各类全年性指导文件，加强督察督办力度，确保工作提质增效。策马千里，以“开年即开跑”的姿态，以满格的干事创业热情，在各自的工作岗位上鼓足干劲、真抓实干、紧抓快干，用担当作为守牢教育培训质量底线，全力跑出教育培训加速度，为教培中心高质量发展注入强劲动能。（鲁婷　徐汝屹）

春光无限好，奋斗正当时。山东煤科院认真贯彻两级公司收心会议精神，锚定全年目标，按下“快进键”，跑出“加速度”。

确保状态到位。层层召开收心会，动员干部职工尽快从节日氛围当中走出来，迅速从“节日模式”切换到“工作模式”，迅速把各项工作抓起来，奋力拼搏一季度开局之战。

确保责任到位。迅速制定节后安全生产、科技研发、经营管理、项目推进等重点工作综合措施，坚持一级抓一级，一级保一级，明确目标、清晰路径、严格分工，使各项措施落实落细。

确保纪律到位。注重用严明的纪律保证节后收心，严格信息化考勤、请销假和工作日中午禁酒制度，确保人员在岗、在位、在状态，切实营造严肃、紧张的工作氛围。（丁竞远）