针对冬季寒冷、冰冻气候对安全生产的影响，提前做好恶劣气候下防范突发事故的预防措施。

——题　记

面对持续低温天气，兴隆庄矿高度重视冬季设备安全防护工作，不断加强管理力度，做好防寒、防冻工作，全力以赴确保设备在寒冬下安全稳定运行。

该矿召开防寒防冻专题会，对防寒防冻各项工作进行细致安排。结合各单位实际情况，以＂检查细致、措施细化、人员细心＂为原则，明确各项防寒防冻工作任务，将设备防冻工作逐级分解到部门、班组及设备专责人，要求相关人员总结以往设备易冻部位工作经验，开展防寒防冻措施制定及执行。针对冬季低温以及可能出现的冰雪等恶劣天气情况，要求各区队、科室组织职工认真学习冬季设备操作要领和冬季“四防”知识，并大力宣传冬季寒冷、冰冻气候对安全生产的影响，提前做好恶劣气候下防范突发事故的预防措施，加强当班职工的安全教育培训，提高职工应急处置能力。在基层班组开设天气专栏，时刻关注气温变化，做好各项应急准备，制定应急措施，修订完善防寒防冻应急预案，提高应急处置能力，加强生产负责人员巡回检查管理，对易发生冻情的区域增加巡检次数，做到及早发现系统隐患，及时进行检修维护，及时处理异常情况，确保防寒防冻工作纵向到底、横向到边，保证生产各环节安全可靠运行。

该矿成立防冻工作安全应急救援领导组，各部门实行一把手负责制，对所属相关部门，尤其是涉及到防冻工程、输配电管理、煤炭储运、生活后勤保障等关键部门严格执行防冻指挥部统一指挥。针对夜间气温低等情况，本着“不冻坏一条管线，一台设备，一个阀门，一块仪表”的工作目标，制定详细的防冻保温施工方案，加强设备巡回检查，定时间、定地点、定人员对责任范围内的设备、仪表、工艺管线等进行检查，特别是关键设备、主要压力表、防冻点及保温措施进行全方位巡回检查，发现参数异常，及时采取措施，做到早发现、早处理，确保防寒防冻工作无死角、无遗漏。同时，完善包机管理制度，细化包机内容和责任，优化点检、定检程序和标准，实行设备“建账、立卡、登记”制度，对设备的“故障原因、运转周期、安全状态”等有关事项进行详细记录。将包机人员的绩效工资收入与设备的完好状态挂钩考核，极大调动了职工参与设备管理的积极性。

该矿加强设备的预见性计划检修，制定各设备巡视、使用、维护保养方面的制度及设备检修周期、内容和质量标准，明确考核标准并严格执行。每台设备检修完后，检修单位必须签上检修人员、技术监测人员、验收人员的名字以及设备型号、检修日期等。对返修设备、检修不合格的设备，除追加检修人员的责任外，还对设备验收人员和有关技术人员进行经济考核。针对机包机人员年龄、技术、文化水平参差不齐的现状，充分发挥“导师带徒”作用，采取实物教学和“一帮一”方式，传授不同型号设备检修的要领，以及出现故障的处理方法，让职工尽快掌握检修技能知识。特别是在机电管理专业方面，重点选派技术精湛、业务过硬的人员充实到机电部门，为设备的使用、监督、管理、维检和效率的发挥提供了坚强的保障。有针对性地对设备进行保温处理，尤其加强对仪表、管线等防寒防冻设备的检查跟踪，落实各项防冻措施。积极开展隐患排查安全整治活动，要求设备管理人员每班要认真检查设备，发现跑、冒、滴、漏现象及时报修，操作设备时规范操作行为，严禁违章行为发生，确保设备正常运转。