鲍店煤矿综采一区生产二班采煤机司机大刘因为工区班前集中考核岗位作业流程知识，连着几天不过关，天天被班长留下“开小灶”。

　　一天，他找班长抱怨道：“班长，你看我这背的也差不多了，你就让我过了吧。那些活咱闭着眼都会干。”“岗位流程标准化是安全高效作业的前提和基础，必须人人过关，差一点也不行！还说你闭着眼都会干，上次割煤要不是我按急停，你就割护帮板啦！”生产二班李兴湖开口就没跟他客气，还接了大刘的短。矿今年开展‘一规范、两降低、三提升’活动，狠抓班前培训，工区很重视，反复强调要深刻认识“安全是管出来的”“安全管与不管不一样，严与不严不一样”，齐心协力抓好隐患排查治理和风险分级管控。所以，这段时间综采一区每天的班前会都要求操作岗位人员现场背诵岗位流程标准，并做好相应的“手指口述”。

　　见班长不肯松口，大刘又说：“我每天干得筋疲力尽的，没有时间背，记忆力现在也不好。有些地方没记牢，你就通融通融吧。”李兴湖说：“岗位作业标准也好，规程也罢，可不是故意拿来为难大伙儿的‘虚套子’，每一条、每一款都是从长期生产实践甚至是事故教训得出的经验凝结。就像你说的，现在精力、记忆力都不比从前，可这绝对不能成为放松学习的理由，相反必须更加努力地给自己‘充电加油’才行。只有把流程标准烂熟于心，关键时刻才能游刃有余！”

　　李兴湖的一番话，让大刘很受触动，“工区严格要求，班里严格考核，说到底是为了大家的平安，自己没有理由不好好掌握。”想到这里，大刘默默离开，拿着本子背了起来。

　　第二天，大刘终于背过关了，李兴湖很高兴，当即宣布：“大刘也会背了，今天咱割三刀煤，上井我们三个班长请大家吃饭。”“好！”，会议室顿时充满了欢呼声。