为群众办事，怎么才能让群众满意？兴隆庄矿不走过场、不作秀，要求党员干部深入基层，与群众交朋友、和群众拉心里话、解群众心里忧、为群众办实事，切切实实听民声、直面问题不回避、抓住难题盯着办，把“我为群众办实事”实践活动变成常态，推动党史学习教育走心走实。

该矿生产服务中心建立“职工之家微信连心桥”服务平台，开通专用微信，为“我为群众办实事”增添了活力。自党史学习教育开展以来，对职工群众反映的劳动保护用品发放不及时、手套不够用等问题，全部及时落实，一件件看得见的实事，成为了看得见的民心，让党员干部当好群众身边的“服务员”。掘进二区结合“1+1+N”党员联系服务职工群众、困难职工走访等工作，主动解决影响支部发展的困难事、职工群众的烦心事。通过配备先进快速准确的体温测量设备，为支部开展疫情防控工作提供便利；更换大容量新型锅炉，让全体干部职工24小时能够饮用到干净放心的直饮水；在洗手间配置了全自动洗衣机，方便了职工日常工作服清洗等，一系列舒心事，赢得了职工点赞……这是该矿学党史、办实事服务项目的一个缩影。

该矿组织家属协管员常年开展“冬送温暖、夏送清凉”活动，让职工感受到亲情的关爱，牢记安全生产。深化女职工关爱行动，组织开展走访慰问优秀党员女职工、生活困难党员女职工、单亲困难党员女职工活动；对驻外工作党员家庭积极联系交流，切实帮助解决实际困难；持续开展爱心助困、结对帮扶，让困境女职工感受到党的关怀和组织的关爱。积极开展生活救助、“金秋助学”等帮扶活动，健全完善服务职工的长效机制，切实解决职工在工作、生活中遇到的焦点、难点、疑点问题。坚持“我运动、我健康、我快乐”的全民健身理念，定期举办职工篮球比赛，拔河比赛，羽毛球比赛、游泳比赛等，丰富了职工文化生活，激发了职工活力，满足了职工的精神文化需求。

党史学习教育催人奋进，一件件实事办在了员工的心坎上，员工工作积极性更加高涨，党史学习教育持续升温，营造出全体党员干部和职工群众凝心聚力干事创业的浓厚氛围。