为深入学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神，南屯矿党委精心安排部署，周密组织实施，运用“四学”模式持续在学深悟透、凝聚共识、发挥作用、改进工作上下功夫、促成效。

率先垂范带头学。该矿党委充分发挥领导干部的“头雁”作用，组织召开专题会议、党委中心组学习等，学原文、悟原理，深刻把握“七一”重要讲话的精神实质和丰富内涵，动员全矿各党（总）支部书记带头学习，把学习贯彻“七一”重要讲话精神作为当前首要政治任务，与党史学习教育紧密结合起来，与分管领域工作实际结合起来，周密部署、从严从实。同时，该矿党委把学习贯彻讲话精神与做好矿井的重点任务相结合，拿出实的办法、硬的举措，着力保障矿井安全生产，为推动讲话精神入脑入心、走深走实带好头起好步。

党员干部集中学。该矿各党（总）支部紧紧抓住“学”这个基础和关键，广泛运用“三会一课”、主题党日等形式，将学习习近平总书记“七一”重要讲话精神列入重点学习计划，利用主题党日、专题宣讲、知识竞赛等方式，集中组织党员干部读原文、悟原理，深刻领会习近平总书记“七一”讲话提出的一系列新的重大思想、重大观点、重大论断，切实提高学习成效。该矿党委将学习“七一”重要讲话精神纳入党员干部培训必修课程，积极谋划、统筹安排，举办学习贯彻习近平总书记“七—”重要讲话精神专题学习班，督促党员干部深刻领会和把握讲话的重大意义、丰富内涵、核心要义、实践要求，切实把思想和行动統到讲话精神上来，筑牢思想之基。

聚焦一线实践学。该矿党委坚持把学习习近平总书记“七一”重要讲话精神与深入开展“我为职工办实事”实践活动相结合，聚焦职工关切的热点难点问题，做到急事急办、即时即办，通过建立“为职工群众办实事”微信群、搭建情感交流会等平台，倾听职工的意见建议，把职工诉求合并整理，并制定时间表、路线图，清单化推进项目开展，全力以赴为职工多办事、办实事。截至目前，从职工合理化建议微信群累计收集、反馈问题意见1000余条，解决大小问题900余个。真正做到想职工所想、急职工所急，切实解决事关职工切身利益的问题，把好事实事办到职工心坎上，让党史学习教育落地见效。

创新形式灵活学。该矿党委注重统筹理论学习和实践活动，采取线上线下相结合的学习方式。线上，该矿党委充分利用微信公众号、“学习强国”、微信群、广播电视等媒介，以上率下掀热潮、统筹推进抓重点，通过 “线上学”“现场学”等创新方式，开展学习研讨、专题党课、党日活动、知识竞赛等，推动学深悟透、入脑入心。线下，该矿广大党员干部充分利用“碎片化时间”，自主学习习近平总书记讲话精神，撰写学习心得，将“七一”重要讲话精神学深悟透，着力提升学习效果，开展好个人线下学习，教育引导党员干部用先进理论武装头脑，加强思想政治引领，广泛凝聚思想共识，激发干事创业激情。通过线上线下相结合的方式，让全体党员干部在身体力行的实践中，营造浓厚的学习氛围。