【编者按】安全生产是企业生存之基、发展之本。兖矿能源要求各单位各部门深刻认识安全生产的极端重要性,以战战兢兢、如履薄冰的心态和时时放心不下的责任感,推动安全生产工作落实落地。
作为全国首批职业卫生管理示范企业和山东省煤炭行业首家AAAAA级健康企业,鲍店煤矿通过科技赋能与人文关怀深度融合,构建起全链条、立体化的职业病防治体系,为职工健康权益保驾护航。兖矿能源网【安全生产专栏】本期推出《鲍店煤矿:多维发力护健康 职工权益有保障》。
兖矿能源强化管理,严格管控,从以严治矿、灾害治理、警示教育、素质提升、检查督导、作风转变等多方面入手,严密织牢安全网,为坚决完成全年各项任务夯实根基。
细化责任,严防隐患。兖矿能源持续强化安全警示教育,提醒干部职工隐患不分大小,高度重视每一个隐患,坚决抓好防范化解风险隐患各项工作。各级组织及各单位主要负责人全面强化安全生产意识,主动把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,以刀刃向内、自我革命的精神,组织开展自查自纠专项行动,确保组织有力、落实到位、取得实效。。围绕“以严治矿、灾害治理、警示教育、素质提升、检查督导、作风转变”等方面,全面强化安全责任落实,箍牢扎实安全防控体系,落实安全分线负责制,抓住“行政管理、技术参谋、安监督导、现场落实”四条线,形成上下贯通、左右联动、统一领导、分级负责的安全管控格局。
自觉遵章守法、循规守矩是防范事故的基本点。各单位全面强化依法合规理念,切实把牢安全生产主动权,真正敬畏法规、敬畏安全、敬畏职责,坚持依法管理、依法生产、依法履责,自觉运用法治思维想问题、办事情、作决策,规范办理各类安全手续,避免任何侥幸心理。
奋战全年,安全为先。兖矿能源加强特殊时期安全管控,切实抓好隐患排查治理工作,完善应急预警机制,进一步建立健全预防预警工作机制,确保责任人在岗到位。

作为全国首批职业卫生管理示范企业和山东省煤炭行业首家AAAAA级健康企业,近年来,鲍店煤矿始终践行“健康同行 发展共赢”的健康企业创建理念,将职工健康权益作为最大福利,通过科技赋能与人文关怀深度融合,构建起全链条、立体化的职业病防治体系,为职工健康权益保驾护航。
抓实宣传教育,筑牢思想防线
“防护用品规范戴,职业危害远离来”“智能手环随身带,健康数据云端采”……走进该矿二号岗,经常能够看到类似的职业病防治标语。
该矿充分利用广播、微信公众号、新媒体等载体,组织职工观看职业病防治视频、开展职业病知识在线学习,在上井口候罐室等地点,张贴职业病防治规章制度、应急救援措施,在存有或者产生职业病危害的工作场所设置警示标识,全面提升职工职业病防治意识。
建成集法律法规、警示教育、电气体感、自救互救、伤害体感等功能于一体的安全健康教育体验中心,常态化开展案例警示教育、法律法规大讲堂等系列活动,结合职工需求,不断对健康教育基地进行升级改造,定期开展职业病防治宣传教育,被省疾控中心评为2023-2025年度山东省健康教育基地。
抓实源头治理,切断危害链条
“我们矿设立劳动防护用品专项资金,严格按照劳动用品管理办法和配备标准,为190余个工种购置56种劳动防护用品,配置合格率达100%。”该矿党委组织部(人力资源部)相关负责人介绍说。
该矿在采煤工作面应用粉尘源头控制通风除尘,实现粉尘运移控制;掘进工作面使用大功率除尘器配合“长压短抽”通风除尘装置;防爆洒水车每班对巷道进行冲刷,主要运输巷道实现24小时巷道湿润;储煤场使用喷淋降尘系统等设备,矿井有效除尘效率达95%以上。
该矿严格落实建设项目职业卫生“三同时”管理制度,将职业病危害防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用,有效预防、控制和消除建设项目可能产生的职业病危害。
抓实数据管理,提升防控效能
该矿严格落实《用人单位职业健康监护监督管理办法》等文件要求,建立岗位职业病危害“双防”系统和职业健康大数据平台,职工职业病危害告知率、个人健康监护档案建档率等均达100%。
“这些智能化设备既方便操作,体检数据又简洁明了,一眼就能看懂,我们平时都爱来这做个‘身体测试’!”机运工区职工徐坤表示。
该矿建成集现场作业视频实时监控、安全信息动态采取、安全监管人工智能为一体的“智慧安监中心”,实现了重点区域人的不安全行为和物的不安全状态实时智能分析管控。
该矿构建全省首家职业健康大数据管控平台,全过程记录员工上岗前、在岗中、离岗时,接触职业病危害因素、健康体检、既往病史、职业卫生培训等相关信息。为职工配备智能健康手表2052余块,实时自动监测和采集井下职工心率、血氧、体温等健康体征信息,将体征数据、告警信息等由移动监测终端直接上传到职业健康管理系统,对人员不安全行为和不安全状态,能够迅速、灵活、准确预测报警。

【策划】兖矿能源新闻中心
【制作】兖矿能源网
【协助单位】鲍店煤矿
【协助人员】林红
【素材提供】焦超
【图文统筹】罗晓婷 王艳芹