创新安全管理，需要先从创新理念入手，进而渗透、影响并指导行动。

山东能源集团在安全工作相关会议上，形象、贴切地将安全生产比作“一场阵地战、持久战”，立足自我、克敌制胜，值得我们深入思考、研究，并运用到安全管理中去。”这一颇具新意的安全管理方法，引发了很多干部职工的思想共鸣。

如何将这一安全观念和行为一以贯之到安全管控工作中，确保企业安全发展的“安稳性”与“延续性”？这是做好安全生产工作的一个重要“发力点”。兖矿能源要求各级组织充分认清当前形势，时刻保持安全生产忧患意识，务必对安全生产的艰巨性、复杂性、长期性、反复性有更清醒的认识，既要打好攻坚战，又要打好持久战。兖矿能源及其权属单位将其运用到实际工作中，确保安全管理落地见实。

以杨村煤矿“不平有我”精神为例，正是本着“以静制动，自固为本”的思想，该矿在安全管理人员中持续倡树“不平有我”的精神，主动作为、排除隐患，常怀警醒之心，常思安全之策，常存敬畏之念，保证安全生产。杨村煤矿相关负责人表示：“以‘不平有我’的精神张紧安全链条，用扎实稳妥的‘笨方法’深打安全基础，提升安全保障。”

让我们将这份安全理念和共识化作一份使命、一份责任，放在每家单位、每位干部职工的肩头、心头。