暮春渐远，芳菲未歇，青春的气息在矿井上下蓬勃涌动。五一劳动节和五四青年节将至，４月２９日，一场饱含温情与力量的交流活动在济三煤矿温情启幕，劳模工匠与青年职工围坐相聚、倾心畅谈，以初心对话成长，以匠心接续奋斗，让五四精神在矿山深处扎根传承，让青春风采在岗位一线尽情绽放。

青春逢盛世，奋斗正当时，一张张鲜红的荣誉证书，是对过往拼搏的见证。对２０２５年度优秀团干部、优秀团员、五四红旗团支部、模范职工小家的隆重表彰，是一次精神传承、信念接力，是对他们扎根岗位、履职尽责的褒奖。

“青年是推动矿井高质量发展的生力军。把匠心刻在岗位上，把奋斗融进青春里，以劳模为标杆，以匠心为指引，在岗位上勤学苦练、实干担当，才能让青春在矿山建设中绽放光彩。”济三煤矿党委书记、矿长李士栋在座谈会上结合自己２０余年得工作经历，语重心长。简单一句话，道出了矿井对青年一代的期许，也蕴涵着济三煤矿长久以来深耕青年培养、传承工匠精神的初心。

一直以来，济三煤矿始终把青年人才培养摆在突出位置，着力搭建青年成长成才、施展才华的广阔平台。矿井紧扣集团工作会议部署，扎实推进人才培养规划，常态化开展“齐心协力谋发展、攻坚克难勇担当”主题教育与履职尽责大讨论活动，引导青年职工牢记使命、勤学前沿知识、苦练专业技能，努力成为复合型技术人才。大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，持续深化创新工作室建设，打破专业壁垒，整合技术资源，推动全员创新创效走深走实，让青年职工在技术攻关、工艺优化、安全生产等一线战场积累经验、提升本领。发挥劳模工匠头雁效应，鼓励先进典型扎根基层、勇挑重担，用过硬的技术、务实的作风做好传帮带，手把手传授技能、心贴心交流经验，带动全体职工对标先进、补齐短板，不断锤炼实干作风与专业素养，在各自岗位上争创一流业绩。

在劳模工匠与青年面对面座谈环节，四位来自不同岗位的优秀职工代表依次登台，他们讲述了从职场新人一步步成长为岗位骨干的蜕变历程，基层管理中坚守安全底线、扛起队伍责任的担当，焊接岗位上深耕不辍、精益求精的匠心坚守，一段段朴实无华的分享，道出了济三人爱岗敬业、实干笃行的初心。

匠心传承，薪火不息，庄重的师徒传承签约仪式，承载着专业技能的悉心传授，是实战经验的无缝接力，更是工匠精神的薪火相传，一纸师徒协议，让这份匠心传承有了更具象的载体，让工匠精神在代代相传中持续焕发活力。活动现场，一段热血温暖的五四ＭＶ，将镜头对准扎根矿山的济三青年，记录下他们坚守岗位、拼搏奋进的动人瞬间，展现出新时代煤矿青年不畏艰难、甘于奉献的精神风貌。

青春有志，匠心致远，济三煤矿广大青年职工正以昂扬姿态、饱满热情，扎根矿山、立足本职，把青春奋斗融入矿井安全生产的各项工作中，书写着属于新时代煤矿青年的精彩答卷。