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【简解读】 东滩煤矿:让更多技能人才成为“金领”

作者: 兖矿能源   发布日期: 2024年10月22日   来源: 兖矿能源集团股份有限公司

【编者按】山东能源集团改革发展暨下半年工作会议召开后,兖矿能源及其权属单位认真贯彻落实会议精神,提高政治站位,强化大局意识,结合实际工作,迅速行动,坚决完成下半年及全年目标任务。

兖矿能源网采取“巡礼式”报道的方式,通过系列栏目和专辑,对兖矿能源及其权属单位的亮点做法进行陆续报道,敬请关注。兖矿能源网本期【简解读】栏目推出《东滩煤矿:让更多技能人才成为“金领”》。


QQ图片20241022170303      10月15日,全国煤炭行业“劳模工匠进校园、助企行”暨第二届“院士·工匠论坛”系列活动走进东滩煤矿,与会领导共同为“金领”技能实训基地揭牌,为矿井的改革发函注入了源头活水,从此,该矿技能人才培养走上了可持续发展、快速成长的“快车道”。

近年来,随着煤炭企业紧跟时代发展要求,投入使用了大批高科技设备,培育与之相适应的技能人才刻不容缓。面对技能人才培育的高“门槛”,煤炭行业如何应对挑战?



“‘金领’实操培训基地的建立,完善了技能人才成长体系,为广大职工提供了看得见、摸得着、有所得的职业发展道路。”东滩 煤矿党委书记邢天海表示,下一步,将依托实训基地优势,开展多形式的实操培训活动,不断提高职工的技能水平,为矿井高质量发展贡献力量。



【简解读】东滩煤矿高度重视科技创新和人才培养工作,强化顶层设计,制定下发《劳模(高技能人才)创新工作室创建及考评管理办法》《科技创新绩效考核管理办法》《关于“1357”高校毕业生培养工程的实施意见》等一系列相关文件,先后涌现出“煤炭行业技术能手”贺洪雷、“山东省首批首席技师”潘兴波、“山能工匠”贺朋等一大批优秀技术技能人才。


 为了打造更多知识技能型人才,东滩煤矿精心筹划启动“金领”实操培训基地,打造了集技能培训、技能评价、技能竞赛、技能交流、工匠精神传播、创新成果展示等为一体的综合型高技能人才培养培训服务载体。

 技能人才实训基地以“金领”命名,寓意通过打造实训基地,为职工技能提升赋能,培养一批“金子”般标识型、“领袖”型先进人物,引“领”、带“领”广大职工对标先进、学习先进、赶超先进,营造人人皆可成才的浓厚氛围。

“设计之初,我们坚持合理规划、精准选址,讲究实用、节约资源的原则,采取自建、共建和委托服务等方式,逐步实现有配套的基地,提供技能实训服务。”据该矿党委副书记、纪委书记、工会主席王庆波介绍说,基地原为生产服务中心钢筋网车间,建筑面积1440平方米,划分为实训场地、成果展示、事迹展示3个区域,充分满足日常实训操作空间需求。




简解读】东滩煤矿精心打造“金领”技能人才实训基地,发挥好劳模(高技能人才)创新工作室作用,广泛开展导师带徒、技能培训、比武练兵等活动,积极承办高规格、高水平技能大赛,通过以学促干、以赛促练,培育出更多高素质技术技能人才。


实训场地包括齐鲁首席技师、山东省技术能手、煤炭行业技能大师赵顾超负责的液压支架电液控系统培训区,山东能源“劳动模范”、兖矿能源“首席技师”贺朋负责的综采维修电工等10个工种。在这里,技能大师与职工面对面沟通交流、解答疑惑,成为技能大师传承技艺的好舞台。

成果展示区域集中展示了该矿在技术创新、小改小革等方面的优秀做法,释放创新创效的潜力,汇聚降本增效的合力。事迹展示区域根据每期专业不同,分期展示“臻美榜样”人物,营造“学习榜样、争做榜样”的良好氛围。

如果说实操基地是“硬件”平台支撑,那么制度建设则是“体系”支撑。东滩煤矿研究制定了《关于启动技能人才培养“金领”工程的实施意见》《科技创新绩效考核管理办法》等工作机制性文件12个,建立了管理、技术专业和技能三条职业发展通道,计划利用2年时间,技能人才队伍规模发展壮大,素质持续提升,结构不断优化,技能人才的数量、质量、结构与矿井发展需求更加匹配适应。




简解读东滩煤矿深入贯彻落实山东能源集团“31789”人才工程规划及兖矿能源“28315”自主培养方案,坚持把“严管与厚爱”贯穿青年人才培养的全过程,科学制定成长规划,合理压担子、交任务,努力培养更多年轻有为、本领过硬、作风硬朗的优秀人才,将“第一资源”转化为“第一动力”。

部门联动,激活“金领”之力。该矿各单位主要负责人把技能人才培养作为“一把手”工程,从人力结构、工种岗位、发展制约等源头分析上进行“盘点”,逐一解决。23个车间工会分别建立学习培训配套场所,从文化上示范引领,从硬件上强力保障,从氛围上强势营造。

该矿还组织各专业领军人才成立“讲师团”,不断完善精准培训“需求库”、教学“课件库”和“教师库”。深入推广“管理大课堂”“工匠小课堂”“创客微课堂”等学习培训活动千余场次,确保培训内容贴近实际工作需求,培训方式灵活多样。

功以才成,业由才广。在近日公布的兖矿能源第十届全员岗位技能大比武27个工种的比武成绩中,该矿以绝对优势脱颖而出,荣获10个第一名、5个第二名、4个第三名,其中第一名和第二名的数量位居兖矿能源之首,为企业高质量发展注入活力、贡献力量。






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【协助单位】东滩煤矿

【协助人员】李 欣 付芝子

【素材提供】邱长鹏

【图文统筹】王艳芹 罗晓婷