为加快人才培养，强化人员专业技能培训，物流公司工会心系职工，积极为广大职工，特别是青年职工搭建技能成长平台，充分利用废旧厂房、铁轨、道枕等，组织职工自主搭建实训培基地，为职工架起“成长阶梯”。

以物流公司工务段车间工会实训基地为例，该基地聘请以线路养护专业冯景伟为代表的高技能人才为导师，树牢“工精于勤、务实于行”价值理念，实施“三强两提一增”教培模式，充分发挥实训基地的育人平台作用。按照“干什么学什么、缺什么补什么”原则，制定中、长期培训计划，确定阶段性培训目标和培训措施。变传统的“坐听写”培训为“动起来”教学，通过开展现场教学、模拟教学和实操演练，让学员实地练习轨距水平检查、起拨改作业、枕木抽换等单项作业，进一步提高业务素质和技能，规范安全作业行为。实训基地也是青年职工成长的摇篮，精心为青年职工绘制成长成才“路线图”，通过跟班轮训等形式重点培养，３名新员工在技术比武中实操成绩进入全段前十名。

今后，物流公司工会将继续为广大职工搭建更广的成长平台，圆职工创新梦想，助职工成长成才。