严肃纪律、团结高效、干净整洁、传达通畅、督办到位，全面落实立德树人根本任务，深化“双入双创”党建工作模式，严格落实“严真细实快”工作作风，打造“有担当、重实干、增实效”党建队伍。

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4月14日，教培中心召开党建工作暨党支部书记座谈会，聚焦主责主业目标，抓好党建队伍建设，增强履职引领能力，推动教育培训事业开创新局面。

会上，11位党支部书记汇报交流了支部建设和党建工作，机关科室负责人传达了两级公司党政阶段部署任务和具体工作安排，教培中心党委主要负责人和分管负责人就创新推动党建工作做出安排。

该单位围绕“三化四红”思路目标，明确责任分工抓好落实。即，推行“日常工作规范化、创新创效课题化、特色工作品牌化”“三化”管理，达到“让党员红起来、争当红烛先锋；让支部强起来、筑牢红色堡垒；让文化浓起来，打造红色校园；让学生学员活起来，培育红色人才”“四红”目标，构筑铸魂树人的坚强阵地。立足新时期新任务新标准新要求，要坚决把上级的各项部署贯彻落实好。坚持政治优先，强化责任落实，建设一流政工队伍，抓好“一名党员一面旗”等活动组织，坚持问题导向，聚焦解决实际问题，锻造各自特色品牌，持续创新党建工作，推动教育培训实现提档升级。

下一步，该单位坚持全面从严治党，党建工作必须大有作为，党支部书记要落实六个方面要求，一要提升工作状态，要饱含激情，投入足够精力，以更加务实的态度推动工作。完善考核制度，开展评优评差，通过考核促进工作。二要增强履职能力，做到基础能力、团结沟通能力、引领示范能力、思考工作能力、组织活动能力“五个能力”得到系统增强，进一步强化大局意识，熟练掌握业务流程，抓好党建工作和中心重点工作的融合推进。三要强推党支部建设，坚持落实标准补欠账、结合实际树品牌、助力发展起作用，强化“严真细实快”作风建设，抓好“七个示范”“六比六争”“三学两评一提升”等工作推进，注重活动实效。四要凝聚党员力量，规范开展“三会一课”，履行好党员责任，发挥好党员作用，选树好榜样示范，影响带动更多的人。五要发挥群团作用。充分发挥车间工会、女工、团委等组织作用，抓好活动开展，凝聚更大力量，为教育培训事业服务。六要营造和谐氛围，坚持扬正气、育和气、聚人气，以身作则营造见贤思齐的良好生态，抓好精神文明创建，关心职工，做好帮扶，发挥优势，推动教培中心各方面事业实现更好发展。