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南屯煤矿公文管理知识培训为干部职工“强内功”

作者: 王志平   发布日期: 2022年12月14日

强化责任担当 规范工作程序

——题 记

“请问一下,报告与请示有什么区别”?“报告属于阅件,主要是向上级机关汇报情况、反映问题,供上级机关决策参与,请示属于办件,请示上级机关给予指示、解决困难、答复问题……”

这是在该矿举办公文管理知识培训班上相互学习交流时一幕。

为进一步提高干部职工公文写作水平,规范写作格式及注意事项。近期,南屯煤矿举办公文管理知识培训班,来自该矿各职能科室、基层区队48名技术员、信息员参加此次培训。

在为期半天培训中,该矿综合办公室秘书结合自己多年写作经验,利用PPT形式,从什么是公文、公文有哪些种类、公文的基本格式、常见的错误问题、公文写作的技巧等方面进行培训交流,通过实际案例,以“解剖麻雀”的方式,对常用公文的语言、内容、格式及处理流程等方面逐一进行系统讲解。

“公文写作能力的提升不是一蹴而就,要结合所学的知识和下发的PPT内容,认真巩固学习消化,运用到实际工作中,强化责任担当,规范工作程序,进一步提升自身的业务素质和公文写作水平”。该矿副总经济师、办公室主任谢方涛在培训中对在场学员说道。

此次培训内容重点突出、案例丰富、讲解透彻,具有较强的实用性和针对性。通过培训,在场的干部职工纷纷表示受益匪浅,以前关于公文处理上一些不明白或者感到模棱两可的地方,现在通过培训,一下都清楚了,将以此为契机,进一步加强对公文知识学习,努力提高自身业务水平。