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矿业工程公司(综机安撤中心):纳新添力量 支部添活力

李钦   发布日期: 2023年07月12日

有章可依 有规可循

——题 记

近年来,为加强党员队伍建设,陕蒙工程部党支部坚持严把入口、强化管理,努力构建坚强的战斗堡垒。

完善培源纳新制度,保证发展党员质量。陕蒙工程部党支部在发展党员工作中,严格标准、严把源头、严格程序,制定出台了符合支部自身特点并且具有针对性的规章制度,确保支部发展党员有章可依,有规可循,提供严格的制度保证。

强化党员教育管理,提升党员队伍素质。通过“学习强国”和“灯塔党建”等平台,不断加强党员理想信念教育,确保了思想教育与时俱进。制定支部年度党员教育管理计划,排定集中学习和自学课程,不断提高党员的政治觉悟,不断提高支部党员的创新意识、综合素质、工作作风,构建了党员发展与教育的长效机制。

实施先锋引领工程,彰显党员先锋本色。通过健全完善 “三会一课”“民主生活会”“组织生活会”“主题党日”“民主评议党员”等各项制度,保证全体党员都能参加活动,接受教育;通过建立党员示范岗、“党员评星定级”“安撤之星”等管理制度,保证支部党员能参与驻外生产经营、安全生产等重大问题讨论,在生产建设的“急、难、险、重”任务中充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。

强化党员管理考评,提升整体工作成效。陕蒙工程部党支部在党员的考核方法上注重内部检查考核与外部的民主评议相结合,在工作内容上注重过程的控制和结果的评定相结合,坚持定性考核和定量考核相结合、领导考核与群众评议相结合、定期考核和经常性的随机抽查相结合、全面考核与重点考核相结合的考核方法,真正做到“考评内容上细化,考评标准上量化,考评程度上层次化,考评手段上多样化”,建立起了科学的党员工作评价考核机制。