自“两珍惜、两保持”形势任务教育开展以来，全集团上下如火如荼，营盘壕煤矿利用多种宣传媒体和阵地，引导干部职工主动融入中心任务、立足岗位多做贡献，上下一盘棋、干群一条心、步调一种音，凝聚起坚定发展信心的强大向心力。

作为新时代的新生力量，８０后的我们必须珍惜当前的工作岗位，保持良好的心态，珍惜岗位　勇毅前行　再结硕果，奉献矿山。

作为能源集团对外开发的“一份子”，更要珍惜来之不易的岗位，珍惜两级能源集团和营盘壕煤矿给予我们的温馨舒适工作岗位。

因为岗位，它不仅是赚钱“养家糊口”，而是一种责任，是对父母孝敬的责任，是儿女成大育人的责任，更是对企业发展的责任。责任就意味着担当和奉献。

古语道：“自古忠孝两难全”。父母的嘱托，妻儿的期盼，企业的召唤，激发了每名职工激情创业。对外开发的干部职工为了企业发展，无法照顾年迈的父母和襁褓中的幼儿，舍小家顾大家，奋战在各条战线，在自己的岗位舞台上，抒写着靓丽的华章。画好一个“同心圆”，与矿山同心，与矿山同频，与矿山共振，在助力矿山发展中收获自己的成长，在岗位共享矿山成果“靓点”。

结合自身近１０来，对外的工作实际，简简单单的谈一下自己体会和感悟：

一、“终身学”提高素质中占领高地。当前，随着智能化、信息化在生产实践中的广泛应用，对员工素质、操作技能都提出了新的更高要求，作为一名安全生产管服人员，更要牢固树立终身学习的理念，既要学习专业知识、又要提升专业能力，学以致用，在学习中找到影响和解决现场安全生产问题办法，把学习成果体现在提高设备管理水平、推动矿山安全发展中。

二、“螺丝钉”盯住不放中熠熠生辉。古语说：滚滚大河数千里，小河供水“功不可没”。历经二十余载的对外开发，营盘壕煤矿积淀了丰厚的历史底蕴和文化内涵，这是全体对外干部职工用智慧和力量凝结出来的硕大“果实”，也是我们每一个对外开发的根和魂。面对新的形势和心得任务，我们要以身边山东能源劳动模范张艳为榜样，讲好劳模奋斗故事，引导干部职工学习对标先进，充分学习劳动模范、先模人物舍小家顾大家的崇高品质和吃苦耐劳、担当实干的精神风貌。开展“我的安全故事”分享活动，把各班组岗点的安全标准要求讲透，选择发生过不安全行为的职工进行现身说法，教育引导员工增强自保互保联保意识，始终保持高度警醒、树牢底线思维，全力织密扎牢重大灾害治理各道防线。举办《压力应对能力》专题讲座，通过互动问答、观看视频、故事讲解等方式，引导大家在日常工作和生活中如何正确认识压力、释放压力、缓解压力，培养良好的自我调控能力上舒缓了心灵，敞开了心扉，找到了日后调节、控制压力的方法，以更加饱满的热情投入到工作和生活中，传承营盘壕精神，践行营盘壕煤矿价值，珍惜现在的岗位平台，干群正确处理个人利益与集体利益、局部利益与整体利益、眼前利益与长远利益的关系，把营盘壕煤矿当成自己的“大家庭”，把营盘壕煤矿的事业当作自己的“终身事业”。

三、“齐鲁汉”奋发有为中快马加鞭。结合“转变思想补短板、攻坚克难开新局”大反思大讨论活动，围绕“我们的差距在哪里、如何改进工作作风、如何加强安全管控、如何加强经营管理等专题，我们要珍惜工作岗位、珍惜大好局面，保持战略定力，对标学习找差距，总结经验补短板，吹响安全生产工作“集结号”。

时间穿越时空，那是２０２３年１月２１日，大年三十，内蒙的早晨，室外温度是零下１２℃，原本应和一家人团聚的日子，他们选择坚守岗位。

像综采工区材料员郑士芳这样说道：“这是我在春节留勤的第四个年头，作为区队的材料员，把井下生产需要的材料提前准备好，保证不耽误生产。”还有很多“齐鲁汉”像郑士芳一样，常年选择坚守在工作岗位上，无怨无悔，辛勤付出，用认真的态度和敬业的担当诠释了平凡的岗位上抒写不平凡的坚守。

像机运工区共产党员李亚同主动放弃春节回家团聚的机会，舍小家、顾大家，坚守岗位、履职尽责。

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我和我们对工作岗位奋进之力、实干之力，争“做示范、树形象、走在前”。

每一名对外开发的“将士”，他们与营盘壕煤矿成长“相依为命”，与企业的高质量发展同频共振。

美好的未来需要奋斗，靓丽的年华需在飞舞的焊花“结果”，我们要践行“严真细实快”作风，聚合“众人拾柴火焰高”的磅礴力量，聚焦圆心，目标一致、步伐铿锵，在营盘壕煤矿高质量安全发展中，奉献青春和力量。（鄂尔多斯公司营盘壕煤矿机电管理科　房祥民）