第二批主题教育启动起来，物供中心党委深入贯彻落实兖矿能源党委部署要求，以高度的政治自觉和政治担当，牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，严实对标对表、扎实学深悟透、务实调查研究、切实推动发展，推动主题教育持续走深走实。

聚焦“早”字抓部署，组织领导有序有力。在方案制订上，按照兖矿能源党委要求和物供中心实际从严对标、从实谋划，第一时间印发主题教育实施方案，制定学习计划、问题清单等，为主题教育扎实深入开展开好头、起好步、谋好局。为加强组织保障，迅速成立主题教育领导小组及办公室，综合协调组、文字材料组等５个专门工作组各司其职确保对主题教育领导有力。形成主题教育定期会议机制、信息报送机制、公文审批机制、工作简报机制和责任落实五大机制。此外，充分利用单位网站、工作简报发布主题教育上级精神和工作信息，持续营造主题教育浓厚氛围。

聚焦“真”字抓学习，多措并举学深悟透。该公司党委领导班子读书班全面系统学。举办了为期两天的主题教育读书班，通过集中研读、交流研讨等形式，全面推动党的创新理论入脑入心、见行见效；突出重点学。采取“个人自学＋集中学习研讨”的方式按专题系统深学细学党中央指定书目、兖矿能源党委配发的专题学习辅导材料和习近平总书记最新重要讲话、重要指示批示精神和署名文章，结合实际写体会、谈感悟，分享运用理论指导实践的新思考、新理论、新举措；联系实际学。１９个基层党组织迅速掀起学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育热潮，积极运用“三会一课”、主题党日等多种形式开展集中学习，深刻感悟党的创新理论的真理力量和实践伟力。

聚焦“实”字抓调研，破解难题动真碰硬。突出精准选题，让调查研究更“准”。物供中心党委结合自身在全面从严治党、物资供应、精益管理等重点工作中最突出最迫切的问题，职工群众反映强烈的急难愁盼问题，科学确定４个方面重点课题。突出深调细研，让调查研究更“深”。领导班子成员于十月初带头下沉到所在党支部、联系点、分管单位及服务矿井，摸实情、查实况、找症结、谋良策，将调研发现的问题、推动发展遇到的问题、群众反映强烈的问题汇总为问题清单，截至１０月１３日，针对八项问题，针对性制定整改措施３０条，以实招、实策、实功向主题教育问效、求效。突出业务发展，让调查研究更“实”。坚持把调查研究作为推进工作的“先手棋”，统筹开展“对策性、前瞻性、解剖式”调研，组织各调研课题组及主责部门有的放矢、对症下药。主题教育开展以来，物供中心党委班子成员共赴基层开展调研指导５次，形成相关问题清单、责任清单、任务清单和成果转化运用清单。

聚焦“融”字抓发展，守正创新彰显担当。把开展主题教育与做好物资保供、降本提效、安全生产等事关当前改革发展稳定的各项任务有机融合，进一步坚定了“强基固本、提速提质、提标提效、实绩实效”的主攻方向，优化了数智赋能、变革赋能、服务赋能的三条路径。各级组织和党员干部在主题教育中焕发的学习、工作热情正转化为干事创业的强大动力，全员围绕物供管理的卡点、堵点、难点问题砥砺攻坚。进入十月份以来，通过下现场、勤沟通和持续采购优化等综合举措，计划完成率提升８％。资金类计划落实提质提效，据悉，截至１０月份中旬，公司数十亿元的资金类计划全部按节点提报完毕，为兖矿能源明年安全生产打下良好的物资基础。