主题教育开展以来，济三煤矿牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，充分借鉴第一批主题教育成功经验，通过召开主题教育启动会、领导小组办公会、举办主题教育读书班等形式，坚持把理论学习、调查研究、推动发展、检视整改贯通主题教育全过程，扎实推进主题教育走深走实。

统筹谋划紧实一步。迅速动员部署主题教育工作，成立主题教育领导小组办公室，实行实体化专班运作。对标两级公司关于开展主题教育的具体要求，研究制定矿主题教育工作方案，实施挂图作战、倒排工期，压实责任、拧紧链条。构建纵向到底、横向到边的联动体系，实现力量聚合、措施联合、机制融合。注重在深学细笃中提高理论素养、坚定理想信念、增强能力本领，印发主题教育专题学习辅导材料，配发党的二十大报告等必学书目。多元化拓展宣传途径，线上，充分利用网站、公众号等自办媒体，开专题设专栏，开设主题教育专题简报，精心组织宣传，深化理论阐释，全方位、多角度宣传解读。线下，利用井口大屏幕、工广区　ＬＥＤ　电子滚动屏循环播放宣传标语，打造全方位宣传矩阵，确保主题教育氛围浓厚、扎实推进、取得实效。

学习领会先行一步。将学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重，第一时间召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育启动会，将会议精神迅速传达贯彻到各基层单位。制定科学合理的学习方案，提出具体学习要求，将原原本本学与联系实际学相结合、将集中统一学与个人自主学相结合、将集中精力学与研讨交流学相结合。通过组织开展第一、第二专题主题教育读书班，持续推动党的创新理论在各层级得到学习宣传落实，坚持读原文、学原著、悟原理，全面系统学习党的二十大报告、党章、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要（２０２３版）》专题篇目，跟进学习习近平总书记最新讲话精神，将学习成效体现到增强党性、提高能力、改进作风、推动工作上来，把理论学习不断引向深处。

调查研究深入一步。这个矿将能否真正解决问题作为检查主题教育的重要标尺，坚持一切从实际出发，矿领导班子成员分专业下沉基层开展“沉浸式”调研。各调研小组紧紧围绕党的建设、安全发展、生产经营、人才兴矿、保障和改善民生等问题，精心读题、精准选题、精彩破题、精诚答题。围绕分管单位、包保区队存在的突出问题、基层职工群众反映强烈的热点难点，摸清情况、深入研究，扎实推进，研究提出解决问题、改进工作的措施，及时梳理调研情况，交流调研成果，对调研中发现和反映的问题和意见建议，梳理形成整改整治明白纸，将调研成果转化为解决问题的实际行动。同时，坚持“当下改”和“长久立”相结合，对当下能够解决的立行立改、即知即办；对需要持续改进的，明确目标和责任人，形成“整改—跟踪—验收”管理闭环，确保问题整改见底清零、见到实效。