秋高气爽的矿山，一片收获的喜悦。即将迎来５０岁生日的南屯煤矿，正在如火如荼地开展一场学思用贯通、知信行统一的大学习、大调研、大提升，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的力量正以星火燎原之势铺满催人奋进的矿山。

自主题教育开展以来，南屯煤矿党委聚焦高质量发展主题主线，围绕矿井发展面临形势、转型方向、重点工作和机遇挑战等，真正解决矿井在高质量转型发展中的改革所需、发展所向、职工所盼的真问题，学在深处、谋在要处、干在实处，以高度的政治自觉谋划好、组织好、开展好主题教育，助推矿井发展实现蝶变跃升。

真信笃行：高站位高标准全面推进

方向明才能思路清，思路清方可谋划准。自主题教育开展以来，该矿党委及时组织召开主题教育工作会议，成立主题教育工作领导小组及办公室，制定实施方案，设立５个专项工作组，围绕“理论学习、调查研究、推动发展、检视整改”等４个方面，划分工作职责、拟定学习方案、制定调研计划，确保主题教育有序展开。

９月２５日，该矿党委召开主题教育工作会，宣读主题教育实施方案，要求全矿各级组织要高度重视、精心组织、立即行动，充分学习运用第一批主题教育成功经验，坚持“规定动作”不走样、“自选动作”有特色，扎实推进、全面落实。

１０月９日，该矿党委召开主题教育工作推进会，梳理现阶段主题教育开展情况，要求主题教育工作要结合矿井中心任务，认真开展理论学习，以学促干确保主题教育取得实效。

一个核心，全面覆盖。举办４期主题教育读书班、编印５期《主题教育工作简报》、开设并播发１５期主题教育有声书、下发《主题教育学习资料》汇编１００余册……让全矿广大干部职工在沉心静气、潜心体悟中感悟思想伟力，全方位开展主题教育学习，不断扩大学习覆盖面，构建以上率下、全员覆盖的学习格局。

随后，该矿党委以《习近平著作选读》等原文著作为依托，通过召开主题教育读书班、党委理论学习中心组专题研讨会等形式，读原著、学原文、悟原理，并加强其指导实践要求，把所学的理论与解决当前矿井安全生产、改革发展中存在的突出问题结合起来，与实现矿井１５上煤的安全开采结合起来，与职工关心关注的焦点问题结合起来，真正把理论学深学透，用好用活。

扑下身子：听声音察实情点穴施针

１０月３０日，该矿党委书记程强在专题党课上提出了在矿井发展５０年的新征程上，如何结合“功勋矿井”定位，将主题教育开展与岗位建功、爱矿爱岗、单位中心工作融会贯通，更是以后勤服务中心党总支如何借主题教育工作提升后勤服务质量为例向大家讲清说明，鼓励大家立足实际进行主题教育工作推进各项生产任务。

这是程强深入一线、走进基层开展调查研究，与基层干部职工交流探讨后得到的初步反馈。

“以学习为先，更以贯彻为重。”该矿党委以调查研究作为谋事之基、成事之道，全面启动调查研究工作，先后召开专题研讨会、党委理论学习中心组学习会，研究调查研究后的反馈内容，扑下身子把基层情况摸清、摸实、摸透，并开展“靶向治疗”。

做好调查研究的“领头雁”。该矿党委推出领导班子成员调查研究“专属套餐”，按照“提高认识、制定方案、开展调研、深化研究、解决问题、督查回访”等６个步骤，拟定９个主题，各领导班子成员先后深入综采一区、生产准备工区、综掘二区等基层单位开展调研２１场，排查梳理矿井各项生产任务中的淤点难点，并根据如何破解难题、推动落实完成调研报告，逐一对应、形成闭环。

调研结束后，该矿党委召开专题会议交流研讨调研情况，集思广益研究对策措施，抓好问题整改实施，真正发挥调查研究的实践价值。目前，收集整合涉及矿井发展的瓶颈问题、基层党建工作存在的突出问题、职工群众关心关注的热点问题及影响安全生产、经营管理、和谐稳定等方面问题，整改问题１９项，１项纳入“专项整治”，转化成果８条。

“调查研究就是要奔着问题去、盯着问题改，与一线职工群众‘拉家常事’‘听牢骚话’，用最大的诚意、尽最大的努力精准回应职工群众的期盼和关切。”该矿党委副书记、纪委书记、工会负责人殷学军表示，大兴调查研究之风，沉下去把情况摸清、把问题找准，真情实意把症结打通、把难题解决，切实推动矿井高质量发展方向更明、信心更强、底气更足。

学以致用：推动高质量发展乘势而上

理论的价值在于指导实践，学习的目的全在于运用。

“学习好、宣传好、贯彻好习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，是当前和今后一段时期首要的政治任务，将主题教育以创新理论运用和调研成果转化作为解决各单位、各业务实际问题的新路径，更是主题教育的收获和成果。”该矿党委书记程强在主题教育学习研讨时强调。自主题教育开展以来，该矿上下积极运用党的创新理论解决矿井发展中遇到的难题。

一场场思想伟力强化着使命和担当，一次次调查研究促进着改进和提升，一个个难题迎刃而解、逐个攻破。如今，主题教育成效以切切实实地工作实绩转化为矿井高质量发展的强劲动力，各项生产经营工作稳步有序推进，呈现出蓬勃向上之势。

在党建引领上，致力解决“两张皮、一头热”等问题，总结提炼务实效益党建内涵，重点开展“书记头雁、支部过硬、党员先锋”“三大工程”，打造符合矿井特色党建品牌及“和谐南屯”文化品牌。围绕庆祝矿井投产５０周年，具体规划８大类２５项活动举措，充分调动起广大党员立足岗位、干事创业的积极性打造符合矿井特色的党建品牌。

在民生实事上，针对职工提出的井口班中餐饭菜凉、偏远岗点打卡考勤不便等实际问题，组织相关部门制定解决方案，立行立办，确保把暖心事办细办实办好。施工建设群团服务中心、便民超市，有序改善“两堂一舍”环境、扩建地面停车场、修缮和谐广场等多项民生工程，持续巩固和深化主题教育成果成效。

在１５上煤开采上，首采面１１５０２掘进主体工程、掘进设备撤除已全部施工完毕，现正进行绞车安装等准备工作，为接下来工作面设备安装提前进行准备。这是该矿依托新煤种优势，站在全新的起点，得以全力奔跑的崭新机遇。

在智慧矿山建设上，该矿重点推进回采智能化建设、掘进智能化升级等，积极创建示范型、标准型智能化工作面，实现巷道掘进工作面破岩、运输等成套设备的“一键启停”控制等，加快自动化、智能化、智慧化改造，建设具有南煤特色的智能化矿山建设系统。

……

学之愈深，知之愈明，行之愈笃。如今，随着主题教育的深入开展，该矿党委使主题教育同矿井中心工作紧密结合起来，与改革发展各项任务结合起来，与爱矿爱岗教育结合起来，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，切实推进主题教育往深里走、往实里走，唱响勇挑重担、实干兴矿的主旋律，推动矿井在５０年的新起点上筑梦扬帆再起航。