兴隆庄煤矿不断探索“学习强国＋”模式，打造多元学习新阵地。坚持个人自学、集中研学、现场教学、宣讲促学、网络助学、以赛验学“六步学习法”，实现线上线下同频共振、同向发力，让理论知识活起来、动起来，让理论学习从“身边”浸润到“心间”，着力激起“比、学、赶、超”的“千层浪”，引领和带动学习型矿井建设。

“学习强国”＋“理论学习”把稳思想之舵

该矿将学习强国平台的推广使用工作与党委中心组理论学习、“三会一课”、主题党日等紧密结合起来，与党建工作同部署、同推进、同落实。各级领导干部自觉主动开展学习，以上率下、以点带面，充分发挥“头雁效应”，先学一步、学深一层，逐渐形成“领导带头引领学、党员积极参与学、群众主动融入学”的创先争优格局。各党支部发挥带学促学作用，在以往自学和研讨交流相结合、重点发言与全员讨论相结合等方式的基础上，创新开展集中学习和即时学习相结合，利用微信群推送理论文章、交流学习体会，党员群众学习热情高涨，经常在朋友圈和好友圈分享平台上的好文章，发表精彩评论和见解，不少职工群众把“今天你完成学习了吗？”成为一种问候常态，做到了“学而时习之，不亦说乎”，真正让党员进一步“动”起来，把职工群众进一步“带”起来。党员干部群众之间经常交流探讨“阅读文章、视听学习、挑战答题”等板块怎么学，通过交流，掌握了学习方法和技巧，提升了学习效率和质量。同时，利用线下空间的特色功能，因地制宜开展全民“悦”读、心得交流会、基层宣讲、传统文化教育等读书学习体验活动，切实推动党的创新理论“飞入寻常百姓家”。形成领导干部“带头学”、集中宣讲“深入学”、职工群众“跟进学”、知识竞赛“系统学”的常态长效学习模式。

“学习强国”＋“党性实践”砥砺新担当

该矿着力把“学习强国”平台打造成党员干部塑心铸魂的“智慧库”，推动工作的“掌中宝”，社会实践的“加油站”。以“传承建党精神赓续红色血脉”为主题，组织七期２５５人到井冈山、延安等地进行红色教育，滋养初心、牢记使命、淬炼灵魂，从中汲取信仰的力量、查找党性的差距、校准前进的方向，不断提高党员队伍的先进性和纯洁性。积极开展“党员先锋岗”、“党员示范岗”、党员责任区等活动，选树典型，树立正气，通过支部承诺、个人承诺，激发每个党员的志气，在急、难、险、重任务面前发挥先锋模范带头作用，涌现出“老黄牛”陈永军，“擅管理”赵瑞山、“技术流”闵虎等先进个人，涌现出护航煤质的采制样班、铿锵玫瑰调度女工班等先进集体。在基层党组织每月开展一次支部主题党日活动，积极调动党员参与的积极性和主动性，达到“树立一个，照亮一方，辐射一片，带动一层”的效果，形成上下联动、齐心协力的党组织保障体系。开展“１＋１”结对共建，把工作现场打造成为党员干部学习实践的讲堂，让党员得到锻炼、受到熏陶。发挥党建“１＋１＞Ｎ”的倍增效应，进一步推动基层党建与当前各项重点工作的深度融合，有效提升党支部的凝聚力和战斗力。激励每名党员积极发挥“红色细胞”作用，增强服务职工群众的宗旨意识、大局意识、责任意识，时时处处争当先锋、做榜样，为矿井高质量发展注入“红色动能”。　

“学习强国”＋“素质提升”蓄能前行

该矿聚焦职工技能素质提升工程，坚持全方位做好职工提“质”加“素”工作。建立了严格的学习制度，结合自身实际，通过采取“技术党课”“干部上讲台”“小课堂”“读书会”“学习日”“宣讲会”等小巧灵活的学习方法，力求使每名职工都能学有所获、学有所悟。开展“微课堂、微宣讲、微视频、微竞赛、微典型、微服务”“六微”活动，与职工面对面、心贴心、点对点，融入职工工作生活的方方面面，增强职工参与的积极性和主动性，使活动形式易于接受，达到触及心灵、润物无声的效果。举办“沐儒学之风传美好家风－－读书分享活动”，传播“以文兴企”理念，在阅读中陶冶情操、增长知识、开阔视野、提升素质。注重培育优秀技能人才，以“大国工匠”高兴亮、郭金陵、王小波为引领，深化“群星闪耀”岗位练兵比武，打造全新人才培养实训基地，为职工的成长铺就一条“星光大道”，让劳模、工匠精神荟萃云集，熠熠生辉。加强典型示范引领，持续做好先进人物选树工作，弘扬正能量，提振精气神。大力开展“岗位练兵”“导师带徒”活动，班组，队内职工一专多能，岗位技能人人过硬，安全技能人人过关。

“学习强国”＋“三强”争霸赛点亮学习之光

该矿把“学习强国”作为自我提升的“指南针”、干事创业的“加油站”、衣兜里的“红色课堂”，“学习强国”月度积分赛、最强大脑挑战赛等形式，引领学习“新时尚”。通过“日分析、周报告、月通报”及时“唤醒”沉默学员，不断加强党员干部的日常管理教育。每天在微信群通报注册学员总数、活跃学员参与度、日人均积分等信息，实行动态“拉榜排名”，通过面对面、电话、支部群、微信群等方式实时指导，形成了“有组织、有指导、有管理、有服务”的共同学习探索机制。各支部党员与职工群众结成对子，全天候督促登录强国学习。不定时推送学习“温馨提醒”，引导支部党员干部主动学习、坚持学习，真正做到“不漏学”“不掉队”，形成持续学、常态学、追赶学的浓厚氛围。巧借“学习强国”学习平台的实用功能和资源，按季度常态化开展学习强国学习强人、学习强班组、学习强区队（科室）“三强争霸赛”，用“学习强国”引领学习新风尚，激发学习正能量，激发担当干事活力，让线上学习成为常态，让线下学习融入日常。通过以赛促学、以学促用，练就过硬“内功”，让“学习强国”学习平台真正成为党员群众增强理论水平、提升素质的好帮手，营造“比、学、赶、超”的良好氛围。