主题教育开展以来，杨村煤矿党委认真贯彻落实公司党委部署，紧扣“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，从实出发，向实而行，着力在部署推动上谋实策，在理论学习上下实功，在调查研究上出实招，在检视整改中求实效，在推动发展上创实绩，确保主题教育抓出高质量、好效果。

部署推动谋“实”策。系统制定主题教育实施方案，建立“学习、调研、问题、创新举措”四张清单，对主题教育科学谋划、系统设计、整体推进，确保一套方案贯彻到底。建立健全《主题教育领导小组工作机构及职责分工》等６项制度性文件，构建“１１３４６”工作体系，发挥“１＋５”领导小组作用，每天一沟通一报告、每周一总结一例会、每月一督导一考核，选派１６名主题教育“指导员”与１６个基层党支部结对督导，构建上下联动、高效推进的良好格局。

理论学习下“实”功。分层制定学习计划，配齐学习资料，做到学习主题、内容、方式、进度“四落实”。在集中学习的基础上，开展专题研学、读书班精学、党课促学、专题报告讲学、“百灵”宣讲送学等活动，形成党委引领带动、支部同步发力、全员同频共振的生动活泼学习局面。坚持学而思、学而信、学而行，在深学细悟笃行中凝聚起持续用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作的合力，转化为新时代幸福杨村高质量发展的强劲动力。

调查研究出“实”招。坚持问题导向与目标导向、效果导向相结合，围绕高质量发展、党建品牌提升、优化生产布局、机电设备管理、两化融合、后勤服务等方面，精选８项调研课题。大力践行“实干至上”四下基层，把工作重心从“会场”转到“现场”，领导班子成员带头沉一线、摸实情、出实招，深入基层区队班组２３次，召开座谈会１２场次，井下现场调研２０余次，调研梳理问题３８条，打通制约矿井高质量发展的痛点堵点，实现从“解剖一个问题”到“解决一类问题”。

检视整改求“实”效。坚持边学习、边检视、边整改，对标对表习近平新时代中国特色社会主义思想，统筹推进主题教育“问题清单”“专项整治方案”。高质量开好专题民主生活会，全面深刻检视剖析，对检视出来的问题进行党性分析，做到见人见事见思想，着力从思想根源上解决问题，进一步统一意志、统一步调。把建章立制贯穿于理论学习、调查研究、推动发展、检视整改全过程，把主题教育探索的好经验好做法转化为长效机制，持续巩固拓展主题教育成果成效。

推动发展创“实”绩。找准主题教育与矿井中心工作的交汇点、切入点和着力点，在抓好安全生产的同时，统筹推进党的建设、经营管理、职工民生等方面工作，翻新职工宿舍、增加停车位、安装自动售货机、建成启用综合球场等３０余项惠民实事落地见效。主动把握科技创新形势，借势借力、集中优势、全力突破，４７０３工作面实现９项智能创新，具备生产期间工作面内无人、年产百万吨生产能力，荣获２０２３全国煤矿采煤工作面智能创新大赛薄煤层智能综采赛道特等奖，以厚积薄发之势奏响矿井智能化建设生动篇章。