兖矿能源团委秉持“服务发展、成就青年，守正创新、凸显特色”工作理念，丰富拓展青年育才载体，深化青年暖心志愿服务活动，助力青年队伍提素质增合力。

围绕“牢记嘱托走在前　勇担使命开新局”这一主题，兖矿能源团委深入开展青年人才培育‘六个一’以及关心关注新入职大学生“九个一”等活动，最大程度为企业培育人才。高效利用各基层单位劳模“技能大师”创新工作室高技能人才“孵化”作用，组织动员团员青年积极投身理论培训、岗位练兵、技能比武等活动，积极为青年职工成长成才铺好路子、搭好阵地。大力弘扬劳动精神、劳模精神、工匠精神，利用网络媒体、广播橱窗等形势，持续加大对高兴亮、郭金陵等一线涌现出的先模典型人物宣传力度，引领团员青年对标先模、学习先模、争当先模。深入实施推优入党、推优荐才“双推优”工作模式，建立优秀大学生推荐引进和优秀青工深造提升机制，努力为青年职工成长成才“搭台铺路”。

为弘扬文明新风，引领青年崇德尚善，兖矿能源团委以学雷锋日、“五四”青年节为契机，号召青年积极投身志愿服务，无私奉献，促进志愿服务自愿化、经常化、规范化，杜绝“三月雷锋来，四月雷锋走”的形式主义，激励团员青年“争当砥砺奋进追梦人、争当勤学实干排头兵、争当干事创业急先锋、争当文明新风护旗手”。坚持将抓好青年思想政治工作与“我为青年办实事”实践活动相结合，积极开展团员青年思想状况大调研，深入到青年中关心关注所思、所忧、所盼，做到既解决思想问题又解决实际问题。关心关注青年生活，致力当好青年知心人，深入开展“会聚良缘·爱在兖矿”单身职工婚恋服务围绕“婚恋”，解决青年后顾之忧。按照“健康、活泼、实效、有益”的要求，积极开展“大众化、群众化、多样化”的青年文化教育活动，使职工在浓厚的文化氛围中陶冶情操、增进团结、凝聚合力。