兖矿能源要求各级组织以背水一战的决心、实干奋斗的姿态，度危求进攻难关、凝心聚力谋发展。

开拓市场，打好精益营销攻坚战。坚决落实山东能源集团“四抓两保一严禁”要求，优化布局“拓市场”、严控煤质“塑优势”、统筹联动“提效能”，以精准施策应对市场变化。着眼长远，打好重点项目攻坚战。集中优势力量重点攻坚，增强可持续高质量发展的强大底气和信心。赋能提效，打好改革改制攻坚战。深化管理体制机制和“三项制度”改革，激发度危求进、高效发展的动力活力，优化公司治理体系，创新收入分配方式，拓展人才培养载体。

军魂永驻，初心不改。军营中，一身戎装，奉献青春，保家卫国；工作中，脱下军装，没脱下担当；虽然变换了身份，但不变的是血性。徐星亮，东西能公司党务工作者，一位秉公任直、昂藏七尺的男儿，活泼开朗的性格中，藏不住勤奋、谦逊、务实……从小就怀揣“军旅梦”的他，在１８岁时选择应征入伍，２０１４年结束军旅生涯，正式成为内蒙古矿业大家庭的一员，开始书写崭新的人生篇章。工作多年以来，他勤于钻研，刻苦学习，参与建立了公司企业文化制度、理顺了党建工作思路，先后组织策划公司各类文化、宣传活动，组织创建“红领坚”党建品牌，为公司改革发展稳定营造了良好舆论氛围。

“转业不转志，退伍不褪色”，从保家卫国到基层一线，改变的只是身份，不变的是赤诚之心。徐星亮同志始终能以最佳状态工作，在平凡的岗位上把本职工作做到极致，实现了从优秀军人到优秀党员的蜕变。“遇到事情，他都是抢着做……”“没有星亮帮不了的事情……”

公司里看着他成长的前辈们和把他当榜样的后辈们，无不对他身上的军人韧劲表示赞赏。他始终能以饱满的热情对待自己的工作，不断钻研业务知识，尽职尽责、踏踏实实完成本职工作。他身上不畏困难的品格、团结合作的意识和勇于争先的态度影响着身边的每一个人，他坚持原则、作风正派、全心全意为大家服务的工作态度，受到全体职工的一致好评。

退役军人的字典里没有退缩、没有消沉，徐星亮同志用打不垮的铁血勇气、不服输的顽强精神诠释着退伍军人“退伍不褪色”的铮铮誓言，同时也激励着全体员工发扬顽强拼搏的工作作风，为东西能公司高质量发展贡献力量。

实干担当，打好作风建设攻坚战。全体领导干部要倡树真抓实干作风，不折不扣落实上级部署要求和公司重点工作，全面加强干部履责考核，坚决撤换“躺平者”、重用“实干者”。凝心铸魂，打好党建提质攻坚战。深入开展“五转五增五提升”活动、新一轮“爱企三问”大讨论，探索培育“一主多元”特色党建品牌集群，聚焦职工所需所盼，引领各级组织和广大干部职工团结奋斗、干事创业。