华聚能源里彦煤泥中心深入贯彻落实两级能源集团和公司系列会议精神，紧盯安全、融合、提升“三个百分百”目标任务，明晰责任清单，健全优化机制，固牢进位意识，决战下半年，打赢攻坚战。

百分百安全。紧盯煤泥转储工作，明晰责任清单，实现百分百安全转储。对门岗、地磅、取样等多个岗点，采取有效措施，加强安全管理，确保煤泥转储过程中的安全。对门岗工作人员加强安全意识、应急处理、岗位职责等方面安全培训，设置安全检查点，对进入煤泥中心的车辆进行安全检查，确保车辆在行驶和装卸过程中的安全；定期对地磅设备进行维护和校准，确保地磅的准确性和稳定性，及时发现并处理地磅设备的故障和问题，避免因设备故障导致的安全事故；健全完善数据管理系统，实现地磅数据实时记录和存储，确保数据准确性和完整性，防止数据篡改和丢失；加强取样人员业务能力，从煤泥特性、取样方法、安全注意事项等方面加强培训，明确取样操作规范，配备安全帽、防护手套、防护鞋、反光马甲等必要的防护装备，确保操作安全、准确。

百分百融合。紧盯精益化、市场化管理，健全优化机制，实现百分百融合工作。该中心20余人外出创效，面临留厂职工人数减半，人员紧缺的现状，在外出创效期间，将三个基层队伍整合成立新的转储队。整合调整后，对煤泥转储工作实行“大班组”统一管理，秉持“减人不减量，减队不减质”理念，制定统一的工作计划，根据生产任务和设备状况，合理安排检修、运行和装载机队工作任务，定期召开工作会议，加强沟通、协调，打破专业、工种界限，开展多专业、多工种，全能复合人才培训，实现人员价值最大化。“大班组”统一管理，在提高了工作效率的同时，增强了安全保障、提升了管理水平、降低了成本费用，确保精益化和市场化有效融合。

百分百提升。紧盯党建工作，固牢进位意识，实现党建百分百引领提升。党支部发挥引领作用，党员发挥模范带头作用，通过主题党日等形式组织党员干部对中心排水沟、杂草进行清理，提升中心文明形象。党支部通过开展廉政党课、警示教育、廉洁家风、管理人员作风建设自查，违规公务接待和违规公务用车自查，物资采购、招投标、项目建设排查等活动，进一步强化纪律意识，做到学纪、知纪、明纪、守纪，始终做到忠诚干净担当。带头学习安全规章制度和操作规程，提高安全防范能力，在工作中发挥示范引领作用，带动身边职工严格遵守安全规定。成立检查督导小组，定期对各室队现场安全情况进行督导，认真细致查雨季三防应急、供用电设施、房屋建筑、火灾治理、受限空间等重点部位安全隐患，及时督促整改，确保生产安全。

风正时济，自当奋力前行。里彦煤泥中心将立足燃料转储与外出承运等工作重心，顺势借力，造势发力，乘势聚力，出重拳，巧发力，奋战下半年，夺取“满堂彩”。