近日，第四届山东省企业文化优秀成果经验交流会在淄博召开。会上表彰了第四届山东省企业文化优秀成果，赵楼煤矿《以“五维五创”为内核的“阳光文化”建设体系》荣膺该奖项。

据悉，山东省企业文化优秀成果是由山东省企业联合会和企业家协会联合评审发布，旨在促进山东省企业文化建设，推出一批具有山东特色、体现儒商精神的企业文化成果。该奖项是依据《山东省企业文化成果认定规范》团体标准，按照公开、公正的原则，经成果初审、现场汇报汇答辩、网络评审、专家委员会审定等程序评定而出。获此奖项，展现出该矿在坚持党的领导、加强党的建设，扎实推动企业文化建设工作方面取得了实绩实效，受到了有关部门认可。

企业文化是企业的灵魂，是推动企业发展的不竭动力。近年来，赵楼煤矿认真贯彻习近平总书记有关宣传思想文化工作重要指示精神，在建设具有强大凝聚力和引领力的企业文化道路上持续探索创新，从最初的“阳光心态”塑造，到“七个阳光”新赵楼创建，再到如今锚定“五个维度”，培育形成“阳光文化”，塑造“阳光心灵”，打造“阳光赵楼”，真正以优秀文化增强了干部职工价值认同、情感认同、行为认同，为矿井高质量发展提供了思想之魂魄、行动之指南、奋进之动能。２０２３年１２月１９日，赵楼煤矿举行“融·越”党建和“阳光文化”联合发布会，标志着该矿以“五维五创”为内核的“阳光文化”建设体系全面运行，企业文化建设进入一个崭新时期。

“阳光文化”探索推介以来，主要取得“新·美·好”三个成效。新，就是载体新、制度新、成果新。建塑“七个阳光”新赵楼建设、青年职工“七人谈”等特色载体２０余个，固化形成阳光评绩、诚信考核等机制文件３０余份，延伸打造十余项党建文化成果，先后获评省属企业党建工作百佳案例、新时代企业文化建设优秀成果等奖项。美，就是人文美、环境美、生态美。锚定阳光家园建设，新建升级职工公寓、“融越·阳光”文化广场、井口安全文化长廊等文化和民生服务场所１７处，办成实事好事７０余件，在安全保障、灾害治理、生产提效等方面探索应用一大批行业领先的技术装备，先后完成８个系统、５０余项智能化建设项目，矿井获评国家首批智能化建设示范煤矿，全面增强了保安提效能力，改善了职工作业环境，让职工心中有阳光，矿区处处充满阳光。好，就是氛围好、安全好、效益好。干部职工人心思上、人心思进、人心思齐的良好局面已经形成，“我是赵楼人”的文化认同、价值认同、行为认同深入人心，一家人、一盘棋、一条心的氛围更加浓厚，连续１１年保持省级文明单位称号，近期以全省第三名的成绩荣获山东省全员创新企业，经济创新能力稳居兖矿能源“第一方阵”。

面向未来。赵楼煤矿将坚持唱响“党建红、文化兴、企业盛”主旋律，统筹融合山东能源集团新文化理念以及“双入双创”党建和“兖矿新时代——‘融·创’”党建，持续深化“融·越”党建和“阳光文化”建设，厚植新优势、展现新作为、塑造新品牌，真正以高质量的党建企业文化助力矿井高质量发展。