兖矿能源集团股份有限公司
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济二煤矿:把准精益“方向盘” 激活提效“加速度”
同时秉持精益检修理念,健全设备全生命周期管理体系,对关键设备开展精修细护,有效降低故障发生率,实现现场面貌与生产效率双向提升。
12-17
从“派活干”到“抢活干” ——杨村煤矿以管理革新激活一池春水
“现在,大家不是‘等活干’,而是‘抢活干’,没活的时候还会主动去找!”在杨村煤矿生产一线,这样的场景已成为常态。该矿坚持“向内发力、自我革命”,驱动矿井突破外部
12-17
“红引擎”驱动 “绿动力”赋能——蓝天公司党建引领为产业转型保驾护航
2025年,蓝天公司党总支部锚定“保生存、渡难关、促转型、谋发展”目标,坚持围绕中心抓党建、抓好党建促发展,深耕“红引擎绿动力”党建品牌
12-17
东滩煤矿:“精益”为擎 解锁掘进提效新路径
12-17
东滩煤矿:冬日井口“暖洋洋”
冬日时节,寒意渐浓,东滩煤矿副井口却温情涌动。12月17日上午,该矿工会组织女工协管员到井口开展冬至送温暖活动,为一线职工送上热气腾腾的羊肉汤、水饺和花生米。“
12-17
兖矿能源鲁南化工:向管理要效益 向创新要活力
面对复杂多变的市场环境和频繁波动的产品价格,兖矿能源鲁南化工主动向内发力,以“内部挖潜、降本增效”为核心抓手,通过标准筑基、全链管控、技术革新、全员创效多维协同
12-17
鲍店煤矿:“一册集成”助推党建标准化“全流程升级”
“以前开展工作,经常到处找文件、问流程,现在有了这本汇编,该做什么、该怎么做,条条清晰、一目了然!”近日,在鲍店煤矿党支部书记座谈交流会上,掘进工区党支部书记许
12-17
杨村煤矿班前会:矿井安全的“晨间哨兵”
今年以来,杨村煤矿将班前会这一日常环节,作为安全生产坚实前哨,通过不断丰富内容、规范流程,这个天天召开的“小会”被赋予了更高质量与效能,真正实现了“小舞台”演绎
12-17
杨村煤矿:“扫码抢单”激活基层活力
“班长派单啦!快看看今天的‘加分任务’都有啥,多干就能多挣钱!”杨村煤矿生产服务中心车间电修班职工张宜强熟练地打开手机,扫码登录市场化岗位价值管理小程序,在指尖
12-17
鲍店煤矿:务实高效创一流 服务赋能促发展
煤海逐浪高,实干建新功。2025年,鲍店煤矿综合办公室立足“服务发展、服务决策、服务落实”职能定位,以“参谋有为、协调有方、保障有力”为工作准则,在综合服务、材
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