安全是矿井生产的主旋律。东滩煤矿始终坚持把安全摆在矿井发展首位，紧盯全年安全生产目标，推动安全责任再压实，现场管理再严格，风险防控再加码，以“满格状态”交出了一份安全标准答卷。

敲响警示教育思想钟

“左侧活矸坠落伤人是造成该起事故的直接原因，触碰安全管理红线第11条…”每天早晨4点40分，在该矿采掘楼的会议室里，5分钟安全警示教育短视频的声音已经持续了6年。

该矿始终把安全警示教育作为加强安全管理的重要一环。常态化开展“班前安全警示五分钟”，以短视频、PPT等形式通过安全办公会开展事故案例点评与专业知识授课，切实增强警示教育的针对性、实效性。开展“学法规、抓落实、强管理”“大学习、大培训、大考试”等活动，加强专业技能、风险辨识和隐患排查、应急处置避险等知识培训，有效提升全矿干部职工的安全意识和业务水平。

开展每周案例剖析，用反面典型、血的教训，警示干部职工举一反三、引以为戒，引导干部职工算清政治、经济、社会、生命、家庭“五笔账”，真正认清违规违章就是对家庭不负责、对工友不负责、对矿井不负责，实现由“要我安全”向“我要安全”的根本转变。

该矿还以“四增强、四提升”形势任务教育为契机，创新开展“六个深刻反思、十个扪心自问，实现全年安全生产”活动，认真分析当前安全生产形势，倾听职工心声，常态化开展“一区两岗”“亲情帮教”等活动，切实将安全工作融入对职工的日常关怀、贴心服务中，把安全关怀延伸到井口，安全触角深入至班组，织密安全教育网。

绘就标准操作安全图

干净明亮的巷道，整齐摆放的物料，吊挂有序的管线、标识清晰的牌版，“标准”成为了东滩煤矿的143_下3智能化综采工作面的最新名片。

2024年7月，东滩煤矿下发《安全生产标准化“一张图”实施办法》，进一步推动现场安全生产标准化建设成效。该矿要求各单位结合现场实际，按照“设计先行”理念，重点围绕统一现场施工标准、规范作业行为标准两个关键点，突出发力，把认识标准、践行标准贯穿于生产作业全过程，全面推进现场整体提升，形成安全生产标准化暨固化项目落实规划“一张图”，用于指导现场生产实践，促进各项工作一步到位、一次成型，推动“固化项目”快速落实、闭环见效，实现现场安全生产标准化形象整体提升。

为用好规程措施明白纸有效载体，让干部职工“一目了然、一看就懂”，今年以来编印11套施工标准图册，并转换成35个短视频，组织干部职工学标准、用标准。探索规范安全作业“七化”模式，拍摄制作液压支架拉移、高压胶管安装、开关搭接电源、脚轮车司机操作规范等标准化、规范化作业视频44部，规范职工操作标准。

一直以来，该矿树牢“工作一步到位，工程一次成型”的工作理念固化“上标准岗干标准活”的行为规范，通过定标准、学标准、用标准。实现矿井安全生产标准化“质”的提升。

扎牢自主管理行为篱

“上次自主检查出的8条隐患，已全部整改完毕。”

12月16日，综采二区生产一班自主管理班班长王宁正在汇报有关43_下04工作面的检查情况。

而这种自主查隐患的模式已在该矿蔚然成风。为实现基层区队班组安全生产，该矿持续探索“1385”安全自主管理模式，建成3个安全自主管理区队，20个安全自主管理班组，实现区队、班组安全事故全杜绝，A、B级隐患，不安全行为同比下降64％，隐患总量、不安全行为任务、生产事故“三下降”。

隐患排查，关键在整改。该矿坚持对现场隐患排查实行“检查定责、问题倒追、分析到位、整改彻底”的闭环管理原则，对不能立即整改的隐患登记建档，整改完成后，严格按标准复查验收，确保隐患彻底消除。同时开展事故隐患整改“回头看”，动态抽查问题整改闭环过程管控，对隐患问题假整改、假验收、假销号的，严肃追责，切实做到整改前“挂账”、整改中“对账”、整改后“要账”。

以先进带动促进。该矿持续深化“六好”区队、“五型”班组建设，选树推广3家运行良好的安全自主管理班组经验做法，以点带线、以线带面，点线面多维发力，使全矿其他班组学有标准、抓有依据，看有榜样，不断推动安全自主管理工作落实、落地，实现安全管理由“依赖监督”向“自主管理”转变。

东滩煤矿坚持高起点规划，高标准定位，把实现“个人零三违，现场零隐患、矿井零事故”目标，作为全矿上下追求的共同愿景，努力做到系统运行零隐患、设备状态零缺陷、工程质量零次品、操作过程零失误、隐患排查零盲区、隐患治理零搁置、责任落实零距离，以安全工作永远在路上的执着和坚韧，推进矿井安全周期持续延长。