东滩煤矿坚持安全优先于生产、优先于效益、优先于发展，从严细管理、夯基固本入手，精准施策，多点发力筑牢矿井安全生产“铜墙铁壁”。

筑安全之“基”

“要切实增强抓好安全生产工作的责任感、紧迫感，坚决筑牢安全防线、守住安全底线。”４月１２日，在“４．１２”安全警示教育会暨二季度安全工作会上矿长郭传清强调。

该矿利用安全办公会、班前班后会等时机，层层传达各级安全会议精神，深刻领会新精神、新要求和新变化，制定下发安全生产工作方案，进一步压紧压实各级安全责任，提高思想站位，强化职工安全意识。组织观看安全生产事故视频警示案例，深入剖析事故产生的原因，让职工深刻认识到违章行为的严重后果，自觉遵守各项安全要求，提升自身安全意识。同时，充分发挥微信公众号、电子大屏、井下广播等宣传阵地作用，将做好安全生产工作的必要性和重要性宣传至每位干部职工，不断扩大安全宣教“覆盖面”。

守安全之“心”

短期安全靠管理，中期安全靠制度，长期安全靠文化。该矿大力推行安全文化建设，从思想源头抓安全，全员覆盖，营造出齐抓共管安全氛围。

安全部署有“深度”，该矿创新“１３６０”安全文化体系，以“严管就是厚爱、健康就是幸福”的安全核心理念为引领，坚持安全生产目标不动摇，严格落实全员安全生产责任制，根据分管和分工，定人、定时、定责，签订安全目标责任书，切实推动安全压力层层传导。安全培训有“力度”，深化安全培训教育长效机制，在全员提升上下功夫，开展全员“大学习、大培训”专项行动。将安全抽考融入“１＋１＋Ｎ”日常监管体系，拓宽安全培训渠道和范围，上好“开工第一课”，应用“山能ｅ学”安全教育培训平台，线上和线下相结合，生产科队和地面科队全覆盖，筑牢安全防线。安全活动有“热度”，通过举办协管帮教、安全知识竞赛、安全漫画展等活动，引导职工积极参与，让安全理念深入人心。同时，每季度开展一次优秀“两长两员”表彰活动，对表现突出的职工进行表彰和奖励，激发职工参与安全管理的积极性和主动性。

走安全之“路”

紧盯“智慧矿山”建设目标，高标准、高效能推进矿井建设和高质量发展。

该矿持续推广应用新技术、新装备、新工艺。走进东滩煤矿井下北翼东边界新增皮带巷智能掘进工作面ＥＢＺ２３０Ｍ－２中轴定位智能化掘锚一体机正以厘米级的精度进行掘进作业，实现了掘进的精准控制和高效作业。充分借助４３下０２工作面中部无人生产经验，积极推进４３下０４智能化运行效能提升工作，持续优化三机一架系统程序，进一步提升４３下０４工作面无人化、常态化运行水平。系统规划３３０９、４３下０１工作面智能化设备配套、安装方案，推动智能化建设向更高水平迈进。同时，该矿深化《科技创新绩效考核管理办法》制度建设，统筹规划科技项目立项，强化各专业小改小革、专利申报、论文发表量化考核，持续推进冲击地压防治、支护研究、工艺升级等课题研究，着力解决制约安全生产的瓶颈问题，全面提升矿井智能化水平。

安全为纲，落地为本。东滩煤矿将进一步铸理念之“魂”、强管理之“链”、筑队伍之“基”，持续推动安全生产责任落实，确保安全生产各项措施落到实处，为矿井高质量发展提供坚实保障。