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杨村煤矿:硬核举措 冲刺“双过半”

作者: 林枫   发布日期: 2025年06月26日

上半年,杨村煤矿始终牢固树立安全发展理念,牢牢压实安全生产责任,坚持“严”的主基调,以“稳”的实举措,全力打好安全生产、节支降耗“硬仗”,冲刺时间任务“双过半”,为顺利完成全年任务目标奠定坚实基础。

完善制度强管控 强基固本夯根基

以“安全生产管控提升年”为主线,修订岗位责任制415个,完善安全管理制度35项,汇编工种操作规程112个,严格落实“党政同责、一岗双责”。 推行“三级排查”机制,加强领导带班下井监督考核,压实业务部室“服务、指导、协调、监督、考核”职能,实行72小时内责任追溯。强化安全包保和重点工程“专盯”,紧盯采掘头面、关键环节风险管控与隐患整改,确保部署落地见效,坚决杜绝安全事故。

坚持“本色朴素,整洁实用”方针,践行“物见本色、物返原貌”理念,编制标准化图册172项,深化“采掘标准化设计一张图”应用。落实“公司季度评比、矿井月度评估、部室专业评比、区队动态验收”四层次评估,以点带面创建精品工程,顺利通过省、市能源局一级安全生产标准化管理体系抽查,持续保持国家一级矿井称号。

攻坚治本严监管 提升安全治理效能

深入推进安全生产治本攻坚三年行动,坚持“预防在前、排查为先、整改闭环”,针对八大重点任务、四项突出问题开展专项整治,全面排查治理隐患。按照“责任全覆盖,监管无空缺、隐患零容忍”要求,推行“一件事”全链条治理。对排查出的重大风险和隐患建档立卡,精准整治,确保闭环治理。加强零星工程、单人单岗管理,严格执行“敲帮问顶”制度,严禁空顶作业,杜绝零打碎敲事故发生。

深化“人工+视频”监管,严格落实“无监控不作业、作业行为受监督”,将关键岗位、区域监控接入系统,明确生产部室“视频查三违”指标,调度人员动态监控,提升监管效能。同时,完成斜巷监控系统升级改造,上半年安全提升运输2.6万辆,杜绝轻伤及以上人身事故和各类运输事故。

深化教育强警示 筑牢安全生产防线

深化“大学习、大培训、大考试”行动,组织“八条硬措施”“六必知”月度抽考6场次。依托“总工程师大讲堂”宣讲《煤矿重大事故隐患判定标准》,开展防治水、应急知识、职业病防治等专项培训4929人次,提升安全素养。强化警示教育, 创新“每周一案”机制,聚焦国家矿山安监局发布的11起较大以上事故案例和17部警示教育片,组织“百灵”安全宣讲62场次,做到警钟长鸣。

 以“安全生产月”为契机,开展主题短视频征集、安全书画展征集作品安全咨询日等活动。组织“粽香传情、清凉度夏”等井口慰问,以舞蹈、快板、安全知识有奖问答等形式,营造人人想安全、人人会安全的浓厚氛围。充分发挥群监协管作用,组织“零点”夜查6次,发现并整改隐患128条,整改率达100%,形成群防群治保安全格局,筑牢安全防线。

精准施策降成本 高效运营增动力

以落实“降本增效八项措施”为抓手,深化“五转五增五提升”活动,构建“权责明晰、体系完善、机制健全、持续改善、运作精益、活力迸发”运营管理体系,推行“提报+审核+复核”三级计划提报模式,规范预算调整流程,强化考核,对可控费用实现全覆盖管控。严控材料、电力、修理费支出,超预算项目一律不调整年度指标。上半年材料提报额同比减少600余万元,降幅19.5%。

强化协同单位考核,对存在安全、质量、工期、环保问题的单位进行处罚,杜绝“三超”现象。通过竞标及指派工程38项,节约成本50万元。推广“6S”现场管理和设备TPM管理,降低故障率,延长寿命。推进精益示范点建设,实施60项覆盖生产、经营全链条的自主改善措施,累计创效100万元。