２０２５年以来，内蒙古矿业工会以企业发展核心任务为圆心，深耕职工服务与团队建设沃土，以文体活动为活力纽带，以民主管理为坚实桥梁，以精准帮扶为暖心基石，多措并举凝聚全员奋进伟力，为公司高质量发展注入澎湃而温暖的工会动能。

精筑“活力”阵地，丰盈职工精神家园

以“惠工学堂”为知识灯塔，持续照亮职工健康之路。健康讲座特邀资深医护专家，将专业急救知识转化为可触可感的生命守护技能。

６０余名职工在沉浸式学习中，从心肺复苏按压的深度与频率，到外出血止血包扎，人人动手实践，将“健康第一责任人”的意识深植于心。元宵佳节，百余盏花灯映照智慧光芒，灯谜巧妙融合年度工作会议精髓与企业文化趣味元素。职工穿梭其中，或凝神沉思，或豁然开朗，欢声笑语间，企业战略目标悄然内化为共同奋斗的默契。创新步履不停，“健步走＋红色研学”活动将健康体魄与精神滋养完美融合，汗水挥洒中强健了筋骨，红色基因在沉浸式体验中完成了薪火相传，团队向心力于无声处凝聚升华。

深化“暖心”工程，织密民生保障网络

聚焦职工急难愁盼，工会的关怀如春风化雨，精准滴灌。４名职工家庭突遇困境，工会迅速行动，成功申领１００００元专项慰问金，及时雨般缓解了生活重压，传递了“家”的坚实依靠。

元旦春节双节期间，温情暖流涌向基层一线职工，米面油、优质肉食等慰问物资承载着企业的厚重关怀，通过工会“娘家人”的手，传递到每一位坚守岗位的奋斗者心中，让年味更添温情暖意。“幸福山能·品质生活”“３＋１”行动更是将关爱嵌入日常。新建的３处健康驿站成为职工身边的健康守护站，血压计、血糖仪、应急药箱等基础医疗设施一应俱全，健康科普手册触手可及，为职工健康筑起第一道防线。职工饮水品质显著提升，工会为其配备的先进净水热水一体机，通过职工代表巡视发现问题１０个，现场解决问题３个，反馈整改问题７个，征集建议１０余条，让一线职工随时能喝上安全、温暖的放心水。精心筹备内蒙古矿业一届五次双代会，激发企业内生动力、构建和谐劳动关系，提交代表审议各项材料４５份。

激活“人才”引擎，厚植发展沃土

内蒙古矿业工会深知人才是企业发展的核心动能，多维度搭建成长阶梯。组织２名工会骨干参加自治区级专业培训，以“走出去”开拓视野，将先进经验“引进来”，锻造更专业的服务队伍。

“劳模上讲堂”品牌活动全年开展８场次，聚光灯下，劳模工匠们毫无保留地分享安全生产的“金钥匙”、技术创新的“独门诀”，将宝贵经验转化为集体智慧，点燃了广大职工岗位建功、追求卓越的澎湃热情。榜样的力量引领风尚，６个先进班组、２４名先进个人脱颖而出，成为身边的标杆，如星火汇聚，点燃了公司“比学赶超、争创一流”的燎原之势。

展望未来征程，内蒙古矿业工会将始终恪守服务初心，以职工需求为永恒坐标，不断探索服务模式创新。在深化现有品牌活动基础上，将着力拓展民主管理深度与广度，健全多层次常态化帮扶机制，构建更富活力的技能提升与创新激励平台。以更扎实的举措汇聚人心，以更温暖的服务传递力量，持续将工会组织建设成为党委放心、行政支持、职工信赖的坚强阵地，为内蒙古矿业在高质量发展的壮阔航程中破浪前行，贡献不可替代的工会智慧和力量。