栉风沐雨40载，初心如磐勇担当。2026年，鲍店煤矿迎来建成投产40周年的重要节点，站在新的历史起点上，该矿以“守牢安全底线、深耕文化赋能、厚植民生温度”为抓手，锚定全年任务目标不放松，全体干部职工凝心聚力、实干笃行，用责任护航发展，用担当书写答卷，让鲍店煤矿在新时代焕发新的生机与活力。

守牢安全之责，筑牢发展根基。安全是煤矿发展的生命线，更是鲍店人刻在骨子里的责任与坚守。该矿始终把安全生产放在首位，以健全“1166”安全文化体系为抓手，深化“七式”安全警示教育，通过案例剖析、现场实操、文艺宣讲等职工喜闻乐见的形式，让安全理念入脑入心。在井下一线，班组职工严格执行安全规程，开展隐患排查整治“回头看”，对每一个设备、每一道工序、每一个环节从严把关；在地面厂区，安全巡查人员常态化开展全方位排查，重点紧盯关键岗位、薄弱环节，及时堵塞安全漏洞。“每一次下井，都是一次责任的践行；每一次排查，都是一次担当的坚守。”运搬工区班组长王书忠的话语，道出了全体鲍店人守护安全的初心。

扛起实干之责，破解发展难题。今年以来，该矿以庆祝建矿投产40周年为契机，构建“解题文化”，引导全体干部职工树立“有解思维”，把难题当课题、把挑战当机遇，在岗位实践中践行担当。针对班组建设中的堵点难点，该矿开展以班组文化为主题的书记有约活动，党委书记与班组长代表面对面交流、心贴心沟通，倾听职工诉求、破解建设难题，让班组真正成为凝聚人心、推动发展的“最小单元”。同时，加快推进数智党建平台搭建，推动“3.1415”党建现代化管理体系落地见效，以数智赋能党建提质、管理提效，让解题文化真正转化为推动矿井高质量发展的强大动力。

厚植文化之责，凝聚奋进力量。恰逢建成投产40周年，该矿以文化为纽带，串联起矿井发展的过往与未来，让文化传承有温度、有力量。从“绿亮清美”工程让矿区焕新颜，到矿井发展史长廊、“党建+企业文化”主题广场成为职工打卡新地标；从“矿山记忆展”里的老物件、老照片诉说奋斗故事，到《奋进四十载》画册、《和美故事》书籍定格发展印记，每一项文化活动都承载着鲍店人的集体记忆与家国情怀。同时，该矿广泛选树先进典型，通过“榜样街”“状元墙”、线上专题等载体，宣传劳动模范、技术能手的实干事迹，让“崇尚先进、学习先进、争当先进”的氛围浸润矿区每一个角落，凝聚起“心往一处想、劲往一处使”的强大合力。

践行为民之责，传递矿区温情。“让职工共享发展成果，是我们不变的承诺。”该矿始终坚持以职工为中心，把民生福祉放在心上、抓在手上，扎实推进“幸福食堂、幸福公寓”等“10+N”惠民工程，从菜品质量、住宿环境等细节入手，切实提升职工的幸福感、归属感。开展“和美鲍店杯”文体活动、“越来越好”家庭打卡活动、儒家学堂等丰富多彩的活动，丰富了职工精神文化生活；精准对接职工需求，及时解决职工工作生活中的急难愁盼问题，让矿区充满温情、凝聚人心。

征程万里风正劲，重任千钧再出发。40载风华正茂，新征程催人奋进。鲍店煤矿全体干部职工始终牢记能源使命、扛起时代担当，以“想轻松、不放松”的责任意识，以“心中有数、科学组织、踏实肯干、稳扎稳打”的工作作风，在护航矿井高质量发展的道路上勇毅前行，用实干与担当向建矿投产40周年献礼！