近日，山东能源集团、兖矿能源２０２５年度劳动模范评选结果正式揭晓，济三煤矿３名职工凭借突出的岗位贡献、扎实的工作作风成功入选，其中崔又升、张振扬获评山东能源集团２０２５年度劳动模范，李玉伟获评兖矿能源２０２５年度劳动模范，展现了新时代煤矿产业工人的奋斗风采。

崔又升——退伍不能褪色　班组中的“压舱石”

作为济三煤矿综采一区的班组长，１９８２年出生的崔又升２００５年参加工作以来，将部队淬炼出的过硬作风带到了百米井下。２１年的一线深耕中，他始终以“时时放心不下”的责任感守牢安全底线，带领班组啃下多个急难险重生产任务，不仅实现班组连续多年安全零事故，更牵头完成多项设备小改小革，优化生产流程，为矿井降本增效作出突出贡献。他所带领的班组多次获评矿“优秀班组”，个人先后获得兖矿能源“双基”建设优秀班组长、济三煤矿劳动模范等荣誉，用实际行动践行了“退伍不褪色、转业不转志”的铮铮誓言。

张振扬——青年技术先锋　攻坚破难闯新路

１９９１年出生的张振扬是济三煤矿的青年技术骨干，研究生学历的他２０１７年参加工作以来始终扎根采掘一线，先后在普掘工区、综掘二区等核心生产岗位任职。任职期间，他主动承接二采区水仓、煤矸分选系统等多项重点工程，牵头优化硬岩巷道爆破参数、革新普掘作业线，连续两个月实现岩巷月单进１００米的突破；在煤矸分选和充填开采技术攻关中，他２０余次优化施工方案，减少大断面岩巷工程量６０余米，有力保障了矿井采掘接续。他先后发表５篇核心学术论文，将一线实践经验转化为理论成果，先后获得山东能源集团先进个人、山东能源集团青年五四奖章提名奖等荣誉，成为矿井技术创新的青年标杆。

李玉伟——综机维修“名医”　小改小革解痛点

作为济三煤矿生产准备工区综机车间主任，李玉伟２００２年参加工作以来，２０余年深耕综采设备维修、改造领域，始终以问题导向破解生产一线痛点难点。他牵头研发的气动插绳装置将作业效率提升５０％以上，大幅降低职工劳动强度；参与研制的采煤机遥控器维修测试仪填补了设备地面测试的技术空白；研发的锤头螺栓防松装置将设备故障率降低３０％以上，从根源上解决了破碎机锤头脱落的安全隐患。任职车间主任以来，他带领团队累计斩获兖矿能源职工小改创新成果２项、矿“金银点子”６项，完成十余次工作面设备检修改造任务，为矿井综采工作面顺利接续提供了坚实的技术支撑。

三位劳动模范是济三煤矿四千一线职工的缩影，近年来，济三煤矿始终注重人才培养战略，搭建全员创新创效平台，畅通一线职工成长通道，先后涌现出一大批“山能工匠”、山东省技术能手、山东省巾帼标兵、济宁市劳动模范等先模人物，为矿井高质量发展注入了源源不断的内生动力。