山河阔远，步履不停；拓疆致远，实干兴企。立足资源禀赋变化与长远发展大局，兖矿能源坚定推进战略布局优化调整，持续把发展主战场向陕蒙区域转移。为推动本部职工深刻领会外部开发重大战略意义，凝聚上下同心拓疆兴业思想共识，兖矿能源工会组织本部女职工代表跨越齐鲁山海奔赴陕蒙一线，近距离体悟驻外职工奋斗历程、实地感受陕蒙基地发展成就、面对面倾听一线职工心声，以沉浸式研学搭建本部与驻外沟通桥梁，凝聚起上下同心、内外联动、共谋发展的强大共识。

从天骄圣地鄂尔多斯到塞上明珠榆林，从荣信化工80万吨烯烃项目现场到金鸡滩千万吨智能矿井……五天四夜、三千里奔赴、六站实地走访。25名女职工代表深入转龙湾煤矿、石拉乌素煤矿、营盘壕煤矿、金鸡滩煤矿四大骨干矿井以及荣信化工、煤制油分公司两大化工基地，开展慰问走访、实地研学交流。一路看发展巨变、听一线心声、叙同根乡情、凝聚思想共识。这场双向奔赴的研学之行，彻底打破了本部职工对于异地开发的固有印象，亲眼见证了外部单位产业蓬勃发展、民生持续改善的生动现实，进一步坚定了全员理解驻外、支持驻外、投身企业外部开发的思想自觉。

战略为纲：千里践悟发展初心，拓疆兴业是时代使命

为何跨越千里深耕陕蒙？为何兖矿能源坚定不移把外部开发摆在突出位置？这场沉浸式走访研学，以实景实例生动诠释兖矿能源优化战略布局、向外突围的责任担当。

随着省内本部矿区资源逐步衰减，产能接续、可持续发展面临现实挑战。立足行业发展大势，兖矿能源持续优化产业空间布局，稳步将发展主战场转向陕蒙，践行“稳省内、拓省外、优境外”发展战略，将陕蒙区域确立为企业核心增长极、战略主战场、长远发展生命线，围绕“新八大工程”统筹布局智能煤炭开采、高端煤化工、绿色低碳转型、职工民生保障、群团共建等重点工作，奋力开辟企业转型升级、破局突围全新赛道。

“陕蒙外部开发，是兖矿能源突破资源约束、夯实发展根基的关键举措，更是优化战略布局、实现长远发展的必由之路。兖矿能源既要高质量拓疆兴业，也要用心用情关心关爱驻外职工，让广大干部职工干事有平台、成长有通道、生活有温度、奋斗有回报。”兖矿能源党委书记、总经理王九红明确指出。

女工队伍是企业安全生产、异地开拓不可或缺的巾帼力量，在安全协管、亲情助安、后勤保障、思想疏导等工作中持续发挥“半边天”作用，兼具温情柔性与奋进力量。组织本部女职工走进陕蒙一线，核心目的是引导本部职工直观认识主战场转移战略部署的重大意义，打通本部与驻外职工情感壁垒，凝聚巾帼同心、全员共进的奋进动能。

如今的陕蒙基地，早已褪去戈壁荒芜的旧标签。依托规模化智能矿井集群、高端绿色化工产业，持续创造良好经营效益，成为支撑兖矿能源高质量发展的坚实压舱石，更是广大职工扎根奉献、建功立业的广阔舞台。

实景为证：智能转型焕发新貌，实干奋斗铸就时代标杆

近年来，兖矿能源依托陕蒙主战场建设契机，牢牢把握智能化、绿色化发展方向，持续加大外部基地科技投入，迭代升级生产装备，优化生产组织模式，全力打造智慧矿山、绿色化工样板，依靠科技创新驱动安全提质、效能提升、产业升级。

五天实地探访，一座座现代化智能矿井、绿色化工园区，不断刷新女职工代表对煤炭化工行业、异地驻外开发的传统认知，大家纷纷为基地日新月异的发展面貌倍感震撼、惊喜不已。

在金鸡滩煤矿，井下智能化工作面观摩成为此行最深刻的记忆。作为陕蒙区域标杆智能化矿井，矿井配备世界首套8.2米超大采高智能综采成套装备，集成智能割煤、自动移架、远程操控、在线监测功能，技术水平、安全效能、环保指标行业领先，有效提升开采效率、降低职工劳动强度。区别于本部矿井，矿井采用斜井运输模式，职工搭乘防爆胶轮车直达工作面，大幅减轻通勤负担。

“现代化矿井早已告别‘傻大黑粗、重体力劳作’的传统印象。”金鸡滩煤矿综采工区副区长王亚朋现场介绍，“这套设备实现高度智能管控、少人高效开采，巷道整洁明亮、作业秩序规范，展现出智慧矿山全新风貌。”

灯光明亮的巷道内，一排排液压支架整齐矗立、稳固规整，平整如镜的煤壁乌黑透亮、质感温润，整个作业面干净整洁、秩序井然，无扬尘、无杂乱作业场景，全方位彰显着现代化智慧矿山的全新作业风貌。

转龙湾煤矿、石拉乌素煤矿、营盘壕煤矿也同步推广5G智能开采、快速掘进、智慧安防技术，因地制宜打造智能化示范场景，形成集群发展优势。驻外单位完善薪酬激励、晋升培养机制，优厚的专项补贴、广阔的成长平台吸引大批青年职工扎根主战场一线，成长为技术骨干和管理中坚。

煤炭产业之外，荣信化工、煤制油分公司高端化工项目同样令女职工们震撼。荣信化工80万吨/年烯烃项目依托煤炭清洁转化、资源循环利用技术，推动“黑色煤炭”向高端精细化工产品转化，不断延伸产业链、提升价值链。园区密闭化生产、智能化管控、绿化配套完善，彻底扭转大众对化工产业高耗能、高污染刻板印象，充分彰显了兖矿能源在陕蒙主战场推动绿色低碳转型的硬核实力。身临其境的所见所闻，让女职工代表真切看到了外部基地的广阔前景，更加坚定了支持公司向外拓展、向新发展的信心。

民生为暖：温情守护扎根戈壁，他乡亦能安身乐业

发展为要，民生为本。兖矿能源始终坚持“产业发展与民生保障双向同步、企业增效与职工幸福双向提升”的发展理念，在全力推进陕蒙基地产业扩容、智能升级、提质创效的同时，持续深耕民生福祉、细化后勤保障、完善服务体系，用心用情打造暖心、安心、舒心的驻外干事创业环境，让千里之外的戈壁驻地，成为职工安心干事、舒心生活的温暖家园。

标准化职工公寓让女职工代表连连点赞，采掘一线职工实现单人单间，房间空调、独立卫浴、网络、储物设施配套齐全，拎包即可入住。楼道干净整洁、文化氛围浓厚，配套洗衣房、自习室、休闲空间，全方位满足职工生活、休闲、学习需求。

“之前一直担心家人驻外条件艰苦，亲眼看到舒适整洁的居住环境，心里一块石头落了地。公司把职工的生活起居安排得这么周到，大家才能安心扎根主战场、踏实奋斗。”参观宿舍后，南屯煤矿女职工代表刘萍萍深有感触。

暖心实惠的食堂餐饮，更是驻外民生保障的生动缩影。在营盘壕煤矿职工食堂，窗明几净、菜品丰富，荤素搭配、营养均衡，兼顾南北饮食习惯，专门开设风味窗口，驻外职工随时能尝到家乡味道。食堂价格亲民、分量充足、口味地道，24小时全天候供餐，精准保障夜班职工、轮休职工就餐需求。

正在食堂就餐的一线职工笑着向参观团队介绍：“食堂饭菜性价比特别高，10元就能吃得饱、吃得好，每天菜品不重样，还有免费汤粥、时令水果，公司真心实意为我们省钱、贴心服务，让我们感受到满满的关怀。”

文体休闲配套同样一应俱全。各驻外单位高标准打造篮球场、羽毛球场、健身房、职工书屋、影音影院、文化长廊等多功能阵地，职工业余生活丰富多彩。下班后，大家可以健身锻炼、读书充电、观影休闲、组队运动，单位常态化开展文体赛事、趣味团建、联谊活动，有效消解驻外思乡情绪、丰富精神文化生活。

健康保障更是全程护航、精准暖心。各单位建成标准化职工健康驿站，配齐体检设备、理疗器械、应急药品，配备专职医护人员，常态化开展免费体检、健康监测、慢病调理、心理疏导、安全急救培训，兼顾职工身体健康与心理健康，全方位筑牢一线职工健康安全屏障。从生活起居到精神需求，从工作保障到成长赋能，一系列实打实的民生举措，让驻外职工工作有劲头、生活有甜头、心中有温暖。

同心聚力：搭建内外联动桥梁，携手共赴崭新征程

一路走访、一路感悟、一路凝聚共识。此次三千里研学之行，是重塑认知的体验之旅，更是融通情感、汇聚合力的奋进之旅。从最初心存顾虑，到实地见证智能高效的生产场景、舒适完善的生活配套、持续向好的发展前景，本部女职工彻底转变固有观念。大家纷纷表示，将主动当好域外开发宣传员、职工家庭连心桥，积极向亲友同事讲述陕蒙主战场新机遇、新变化，主动做好亲情疏导，全力支持家人同事扎根驻外、建功一线。

此次交流活动搭建起本部与陕蒙驻外基地双向互通、情感交融的暖心纽带，让“走出去、拓疆土、创佳绩”的发展理念深入人心。下一步，兖矿能源工会将持续健全本部与驻外单位常态化联动机制，畅通人员互访、经验互学、情感互通渠道。持续发挥女职工组织独特优势，刚柔并济、双向发力，一方面持续深化亲情助安、家属开放、双向走访等活动，持续消除信息壁垒；另一方面推动本部与驻外女工工作经验共享、活动联办、资源互通，凝聚“一条心、一盘棋”发展合力，共同服务兖矿能源主战场建设发展大局。

山海虽远，初心不改；巾帼同心，共启新程。广大女职工将持续立足岗位、赋能建功，以女性独有的温情力量凝聚人心，以实干担当筑牢安全防线，持续推动本部、外部双向协同、同频发力，为兖矿能源深耕陕蒙主战场、推动企业高质量可持续发展贡献坚实的巾帼力量。