近期，鲍店煤矿基层各车间工会紧紧围绕矿井安全生产、职工服务、人才培育、绿色发展中心任务，立足岗位、精准发力，一手抓安全思想浸润、一手抓职工暖心服务，同步搭建技能竞技成长平台，推动工会“娘家人”作用在一线落地见效，涌现出一批有温度、有力度、有亮点的基层实践。

以纸为媒寄牵挂，亲情赋能守安全。综采一区车间工会深耕亲情安全文化，开展“纸短情长话安全”主题活动，以安全家书为载体，征集职工家属手写寄语，一句句朴素真挚的叮嘱，承载着家人期盼平安归来的心愿。这个工区将优秀家书制成宣传牌板布设到井下工作面、班前学习点，把家庭温情送到生产前沿，打通“家庭＋班组”双向督安通道，变单向说教为亲情浸润，引导职工把亲人嘱托记在心上、把安全规范落在行动上，持续夯实班组安全思想根基，让亲情成为守护井下安全生产的柔软防线。

练好本领强服务，用心当好“娘家人”。运搬工区车间工会坚持服务职工、服务生产双向发力，持续练好联系职工、帮扶职工、保障生产的硬本领。工会干部常态化下沉班组，畅通职工诉求表达渠道，落实谈心谈话、困难帮扶、暖心慰问等举措，及时掌握职工思想动态、化解岗位后顾之忧；建强群监员、安全协管员队伍，聚焦运输战线作业风险，开展隐患排查、安全帮教，紧盯思想波动、状态不佳的重点职工精准帮扶。工会既当好倾听心声的“连心桥”，又做好排忧解难的“暖心港”，用实打实的关怀凝聚队伍向心力，助力运输系统平稳有序运行。

赛场砺剑淬精兵，绿色担当护清流。综合服务中心车间工会锚定矿井绿色低碳发展目标，以岗位比武为抓手，组织污水处理工技能竞赛，创新推行“训练＋比武”一体化培养模式。参赛职工同台比拼理论知识、工艺操作、应急处置等项目，在比拼中找差距、在实操中提能力，以赛促学、以赛促练，持续锤炼环保运维专业队伍。车间工会把技能竞赛作为培育环保生力军的重要载体，引导职工熟练掌握污水处理全流程管控要点，严守水质达标底线，以过硬专业本领筑牢矿井生态环保屏障，为绿色矿山建设注入工会动能。

一花独放不是春，百花齐放春满园。基层车间工会的特色实践是鲍店煤矿工会系统下沉一线、扎根职工的生动缩影。下一步，这个矿工会将持续引导各车间工会立足自身业务特点，守好安全主阵地、当好职工贴心人、搭建成长大舞台，不断丰富活动载体、创新服务模式，把工会组织活力转化为矿井高质量发展合力，为矿井安全稳定和谐发展贡献工会力量。