岗位大练兵，技能大提升。东滩矿积极筹备“山东能源杯”首届全员岗位技能大比武活动，有序推进各项工作开展，深化全员素质提升工程，激发全员参与岗位大练兵、技能大比武的热情，努力培养一支安全意识强、工作效率高、业务能力精的高素质技能人才队伍。

活动启动快。5月3日，该矿召开“山东能源杯”首届全员职工岗位技能比武活动启动会，迅速启动技术比武活动，安排部署活动细节，确保各专业技术人才脱颖而出。该矿第一时间成立比武办公室，制定比武实施意见，陆续召开专业分工会议，进行全面部署。

工作推进稳。比武各专业组认真编制《理论知识考试大纲》和《操作技能比赛大纲》。在学习、训练和命题中注重使用成熟的新技术、新工艺、新设备和新材料，体现比赛工种技术的先进性和创新性，符合安全培训和职业技能鉴定中级以上标准的规定要求，符合最新颁布的有关规程、标准和安全生产法律条文。积极引导矿比武工种涉及到的单位在做好正常的职工培训的同时，认真制定参加比武工种的培训、练兵计划，采取集中培训和职工自学相结合、现场教学与练兵比武相结合的方式，切实把优秀选手选拔出来，参加矿比武活动。

宣传氛围足。该矿利用广播、微信、网站、宣传栏等多种形式，深入宣传开展岗位技能比武活动的重要意义、实施步骤、具体方式和目标要求，营造学业务、学技术的浓厚氛围。同时，把宣传工作的重点放到高技能人才身上，放到劳动模范和先进人物身上，在全矿上下形成尊重劳动、尊重知识、尊重人才的良好风气。