讲形势 明任务 话发展

——题 记

“在山东能源集团２０２３年工作会议上，党委书记、董事长李伟对珍惜大好局面、珍惜工作岗位、保持清醒头脑、保持战略定力“两珍惜、两保持”形势任务教育作出重要安排，这既是经常性形势任务教育的延伸，更是新形势与新任务的迫切要求。”

连日来，鲍店煤矿党委认真落实两级公司工作部署，组织和美宣讲团成员，深入全矿１７家单位开展“两珍惜、两保持”形势任务教育宣讲。

“此次宣讲兵分四路，分别到采煤掘进、生产辅助以及后勤单位进行宣讲。我们第一宣讲组深入到采掘专业６家单位，从回首过去我们取得的成绩，到对标先进我们的差距不足，再到展望未来我们的发展信心以及立足实际我们的工作举措四个方面进行宣讲，目的就是把干部职工的思想和行动统一到矿井各项工作安排上来，凝聚干事“一条心”、工作“一盘棋”、发展“一股劲”的思想共识，高质量推进矿井各项决策部署落实落细、见行见效。”第一宣讲组成员、工会副主席、党群工作科科长薄祥立说道。

“工友师傅们，谁知道‘两珍惜　两保持’中的‘两珍惜’指的是什么？”“我知道！珍惜大好局面、珍惜工作岗位……”活动中，宣讲人员详细解读了“两珍惜　两保持”的深刻含义，并通过问答的方式提高全员参与度，激发干部职工爱矿爱岗、拼搏奋进的内生动力，营造履职尽责、勇于担当、积极进取的干事创业浓厚氛围。

“作为一名党员干部，我一定会带头珍惜大好局面、珍惜工作岗位，始终保持‘走在前、争一流’的思想自觉，扎实开展“一规范、两降低、三提升”活动，用实际行动为矿井高质量发展作出积极贡献。”综掘一区区长郭琪说。

在这次宣讲中，该矿党委抓住“讲什么”和“怎么讲”两个关键，分清“谁来讲”和“讲给谁”两个重点，充分结合工作实际，精心设计宣讲内容，用心策划宣讲形式，切实以干部职工所思、所想、所盼、所需为出发点，确保宣讲内容让职工听得懂、愿意听、能接受，通过这种“接地气”的宣讲形式，与职工面对面讲形势、肩并肩明任务、心贴心话发展，切实让形势任务教育入脑入心。